株式会社エスネットワークスの求人情報

【必要な経験・スキル】
■財務会計に関する実務経験（5年以上）
■FAの実務経験（3～5年以上）

【歓迎される経験・スキル】
■その他の言語スキル

【求める人物像】
■お客さまに寄り添い、真のパートナーを目指される方とお仕事をしたい方

【仕事内容】
フィナンシャルアドバイザーとしてお客さまのM&Aに関するサポートをご担当いただきます。

【業務特徴】
■チームでプロジェクトを行いますが、フェーズ毎での役割分担はなく一気通貫で業務に取り組んでいただきます
■他部門と協業し、クロスボーダーの案件の対応をしていただくこともございます

【必要な経験・スキル】
・簿記2級相当の財務会計に関する知識
・対外的な営業活動経験と目標達成経験
・プロジェクトマネジメント、プロジェクト実務経験
・後輩育成等の人材マネジメント経験
・財務会計に関する実務経験

【歓迎される経験・スキル】
・コンサルティングファームにおける複数のプロジェクトのご経験
・監査法人における複数企業に対する会計監査のご経験
・金融機関における法人営業のご経験
・公認会計士、税理士、中小企業診断士・経営・経営企画・事業企画系専門職、管理部門系専門職、金融系専門職・税理士法人・会計事務所等でのご経験
・セミナー講師経験
・その他の言語スキル

【求める人物像】
・目標達成にこだわりがあり、本気で業務に取組む方
・自らのコンサルティング能力の向上・経験の幅を広げることにこだわりのある方
・マンネリをよしとせず、既存業務のさらなる改善・クオリティ改善、新しい顧客・サービス開発を積極的に求める方
・周囲のメンバーを大切にし、成長を支援し、丁寧なコミュニケーションが出来る方
・部署の管理職・リーダーとして、メンバー・お客さまにより多くの貢献をすることを求める方
・いずれは経営者となることを志向している方

【具体的には】
■プロジェクト統括
・財務DD、事業DDから再生計画策定の一連のプロジェクトを、クライアント、金融機関とコミュニケーションを取りながら統括

■経営顧問
・再生計画完成後、アクションプランの実行を支援。経営会議や各種現場の会議をファシリテートし、課題解決を推進していく

■その他
・成長企業のファイナンスを支援する案件
・上場会社・未上場会社のM&Aに伴うDD案件
・IPOを目論む成長企業の決算支援・管理体制の整備案件

【必要な経験・スキル】
・簿記2級相当の財務会計に関する知識
・対外的な営業活動経験と目標達成経験
・プロジェクトマネジメント、プロジェクト実務経験
・部下育成等の人材マネジメント経験
・財務会計に関する実務経験（5年以上）

【歓迎される経験・スキル】
・コンサルティングファームにおける複数のプロジェクトのご経験
・監査法人における複数企業に対する会計監査のご経験
・金融機関における法人営業のご経験
・公認会計士、税理士、中小企業診断士・経営・経営企画・事業企画系専門職、管理部門系専門職、金融系専門職・税理士法人・会計事務所等でのご経験
・セミナー講師経験

【求める人物像】
・目標達成にこだわりがあり、本気で業務に取組む方
・自らのコンサルティング能力の向上・経験の幅を広げることにこだわりのある方
・マンネリをよしとせず、既存業務のさらなる改善・クオリティ改善、新しい顧客・サービス開発を積極的に求める方
・周囲のメンバーを大切にし、成長を支援し、丁寧なコミュニケーションが出来る方
・部署の管理職・リーダーとして、メンバー・お客さまにより多くの貢献をすることを求める方
・いずれは経営者となることを志向している方

【具体的には】
■プロジェクト統括
・財務DD、事業DDから再生計画策定の一連のプロジェクトを、クライアント、金融機関とコミュニケーションを取りながら統括

■経営顧問
・再生計画完成後、アクションプランの実行を支援。経営会議や各種現場の会議をファシリテートし、課題解決を推進していく

■その他
・成長企業のファイナンスを支援する案件
・上場会社・未上場会社のM&Aに伴うDD案件
・IPOを目論む成長企業の決算支援・管理体制の整備案件

【必要な経験・スキル】
・財務会計に関する基礎知識をお持ちの方
・転職回数が2回以下であること
■上記に追加して下記いずれかの1つに該当する方
・公認会計士
・税理士科目（簿財）
・中小企業診断士
・コンサルティングファームでのマネジメント経験
・大手金融機関での勤務経験かつ簿記2級以上の有資格者
・大手の事業会社での経理または経営企画等での勤務経験かつ簿記2級以上の有資格者

【求める人物像】
・目標達成にこだわりがあり、本気で業務に取組む方
・自らのコンサルティング能力の向上・経験の幅を広げることにこだわりのある方
・マンネリをよしとせず、既存業務のさらなる改善・クオリティ改善、新しい顧客・サービス開発を積極的に求める方
・周囲のメンバーを大切にし、成長を支援し、丁寧なコミュニケーションが出来る方
・いずれは私達の部署の管理職・リーダーとして、メンバー・お客さまにより多くの貢献をすることを求める方
・いずれは経営者となることを志向している方

【仕事内容】
企業再生に関するコンサルティング業務をご担当いただきます。
■プロジェクト統括
・財務DD、事業DDから再生計画策定の一連のプロジェクトを、クライアント、金融機関とコミュニケーションを取りながら統括
■経営顧問
・再生計画完成後、アクションプランの実行を支援。経営会議や各種現場の会議をファシリテートし、課題解決を推進していく。

具体的には
■成長企業のファイナンスを支援する案件
■上場会社・未上場会社のM&Aに伴うDD案件
■IPOを目論む成長企業の決算支援・管理体制の整備案件　など

【必要な経験・スキル】
■マネジメント経験
■転職回数3回以下
■財務会計に関する実務経験（5年以上）
▽上記に追加して下記いずれかの1つに該当する方
■公認会計士
■税理士科目（簿財）
■中小企業診断士
■コンサルティングファームでのマネジメント経験

【歓迎される経験・スキル】
■多言語を使用出来る方
■財務会計コンサルティングファームでのご就業経験をお持ちの方（企業再生の業務への関与）

【求める人物像】
■目標達成にこだわりがあり、本気で業務に取組む方
■自らのコンサルティング能力の向上・経験の幅を広げることにこだわりのある方
■マンネリをよしとせず、既存業務のさらなる改善・クオリティ改善、新しい顧客・サービス開発を積極的に求める方
■周囲のメンバーを大切にし、成長を支援し、丁寧なコミュニケーションが出来る方
■いずれは私達の部署の管理職・リーダーとして、メンバー・お客さまにより多くの貢献をすることを求める方
■いずれは経営者となることを志向している方

【仕事内容】
■プロジェクト統括
・財務DD、事業DDから再生計画策定の一連のプロジェクトを、クライアント、金融機関とコミュニケーションを取りながら統括
■経営顧問
・再生計画完成後、アクションプランの実行を支援。経営会議や各種現場の会議をファシリテートし、課題解決を推進していく。

具体的には
■成長企業のファイナンスを支援する案件
■上場会社・未上場会社のM&Aに伴うDD案件
■IPOを目論む成長企業の決算支援・管理体制の整備案件
など

【歓迎経験・スキル】
▽下記のいずれかに該当する方、又は、それに準ずる方
■次のいずれかの実務経験者で、IT分野に関心のある方
・マネジメント経験（2~3年程度）
・コンサルティングファームでの就業経験（3年程度以上）
・事業会社での財務経理でのご経験（3年程度以上）
・事業会社での経営企画等の経験（3年程度以上）
・監査法人での就業経験　（3年程度以上）

■下記いずれかの経験がある方で、コンサルティングに関心がある方
・企業のIT関連部署の責任者のご経験（3年程度以上）
・企業向けITコンサルタント経験（3年程度以上）

【求められる人物像】
・経営者の支援に興味のある方
・課題解決や改善をすることにやりがいを感じる方

クライアントが抱える経営課題に対して、業務フロー改善・IT活用をメインソリューションとして解決を図るためのコンサルティング業務をご担当いただきます

具体的にはクライアントに常駐・半常駐をした上で、以下の業務等を行って頂きます。
■企業価値向上コンサルティング
・適切な経営の意思決定をするためには、情報を正確かつ迅速に収集・分析し、マネジメント層にタイムリーに届ける仕組みが必要です。経営課題の抽出、解決方法の提案、業務フロー改善とIT活用による解決策の実行支援、までをクライアントに提供し、企業価値向上の向上を支援します。

■業務効率化コンサルティング
・働き方改革、生産性向上という時代の流れから、業務効率化はどの企業にとっても喫緊の課題となっています。システム間のデータベース連携、大量反復作業のRPA化、業務フロー改善により、クライアントの業務効率化を支援します。

【必要な経験・スキル】
■次のいずれかの経験がある方で、IT分野に関心がある方
・マネジメント経験（3~5年程度）
▽下記のいずれかに関して5年程度以上の経験を有すること
・コンサルティングファームでの就業経験
・事業会社での財務経理の経験
・監査法人での就業経験
・事業会社での経営企画等の経験
■次のいずれかの経験がある方で、コンサルティングに関心がある方
・企業のIT関連部署の責任者のご経験（3年程度以上）
・企業向けITコンサルタント経験（5年程度以上）

【求められる人物像】
・経営者を目指している方
・経営者の支援に興味のある方
・課題解決や改善をすることにやりがいを感じる方

クライアントが抱える経営課題に対して、業務フロー改善・IT活用をメインソリューションとして解決を図るためのコンサルティング業務をご担当いただきます

具体的にはクライアントに常駐・半常駐をした上で、以下の業務等を行って頂きます。
■企業価値向上コンサルティング
・適切な経営の意思決定をするためには、情報を正確かつ迅速に収集・分析し、マネジメント層にタイムリーに届ける仕組みが必要です。経営課題の抽出、解決方法の提案、業務フロー改善とIT活用による解決策の実行支援、までをクライアントに提供し、企業価値向上の向上を支援します。

■業務効率化コンサルティング
・働き方改革、生産性向上という時代の流れから、業務効率化はどの企業にとっても喫緊の課題となっています。システム間のデータベース連携、大量反復作業のRPA化、業務フロー改善により、クライアントの業務効率化を支援します。

※CFO領域に関するコンサルタントとしての活躍も求める。

【必要な経験・スキル】
・財務会計に関する知識（日商簿記2級、公認会計士、その他実務経験）
▽各2～3年程度のご経験をお持ちである方
・コンサルティングファームでの就業経験
・事業会社での財務経理のご経験
・事業会社での経営企画のご経験
・監査法人での就業経験
・バイアウトファンドでの就業経験　

【歓迎される経験・スキル】
・他の言語スキルあれば尚可

【求められる人物像】
・経営者を目指している方
・経営者の支援に興味のある方
・プロ経営者として将来活躍したい方

「常駐」をキーワードに財務会計を主軸としたCFO領域に関するコンサルティングサービスをご担当いただきます。

【具体的には】
■CFOの対応領域とする経営管理全般（会計、経理、財務、経営企画、人事、DX等）のコンサルティング
■PMI、IPO、BPR、BPO、M&A等のコンサルティングを幅広く実施（海外案件もあり）
■切り出し課題受託型のコンサルティングではなく、企業の課題の深部を探るコンサルティング
■経営社のカウンターパートナーとして業務を遂行するため自分自身の視座が高まり経営者マインドを日々体感できる

※常駐型コンサルティングのパイオニアとして、深くお客様に寄り添い本当の意味での実行支援を行うことに強くこだわりを持っています
※プロ経営者を目指していらっしゃる方であれば必ず、必要となる経験を業務を通じて得ていただくことができると考えております

※ゆくゆくはプロジェクトマネージャーとしてメンバーのマネジメントとともにプレーヤーとしての活躍も求める。

【必要な経験・スキル】
・財務会計に関する知識（日商簿記2級、公認会計士、その他実務経験）
▽各2～3年程度のご経験をお持ちである方
・マネジメントのご経験
・コンサルティングファームでの就業経験
・事業会社での財務経理のご経験
・事業会社での経営企画のご経験
・監査法人での就業経験
・バイアウトファンドでの就業経験　

【歓迎される経験・スキル】
・他の言語スキルあれば尚可

【求められる人物像】
・経営者を目指している方
・経営者の支援に興味のある方
・プロ経営者として将来活躍したい方

「常駐」をキーワードに財務会計を主軸としたCFO領域に関するコンサルティングサービスをご担当いただきます。

【具体的には】
■CFOの対応領域とする経営管理全般（会計、経理、財務、経営企画、人事、DX等）のコンサルティング
■PMI、IPO、BPR、BPO、M&A等のコンサルティングを幅広く実施（海外案件もあり）
■切り出し課題受託型のコンサルティングではなく、企業の課題の深部を探るコンサルティング
■経営社のカウンターパートナーとして業務を遂行するため自分自身の視座が高まり経営者マインドを日々体感できる

※常駐型コンサルティングのパイオニアとして、深くお客様に寄り添い本当の意味での実行支援を行う

※マネージャーとしてメンバーのマネジメントとともにプレーヤーとしての活躍も求める。

【必要な経験・スキル】
・財務会計に関する実務経験
▽各3～5年程度のご経験をお持ちである方
・マネジメントのご経験
・コンサルティングファームでの就業経験
・事業会社での財務経理のご経験
・事業会社での経営企画のご経験
・監査法人での就業経験（監査法人のみのご経験の場合、5年以内を目処としております。）
・バイアウトファンドでの就業経験　

【歓迎される経験・スキル】
・他の言語スキルあれば尚可

【求められる人物像】
・経営者を目指している方
・経営者の支援に興味のある方
・プロ経営者として将来活躍したい方

財務会計を主軸としたCFO領域に関するコンサルティングサービスをご担当いただきます。

【具体的には】
■CFOの対応領域とする経営管理全般（会計、経理、財務、経営企画、人事、DX等）のコンサルティング
■PMI、IPO、BPR、BPO、M&A等のコンサルティングを幅広く実施（海外案件もあり）
■切り出し課題受託型のコンサルティングではなく、企業の課題の深部を探るコンサルティング
■経営社のカウンターパートナーとして業務を遂行するため自分自身の視座が高まり経営者マインドを日々体感できる

※同社で活躍しているコンサルタントは1つの分野に偏り過ぎず将来的に真の経営者を目指すための経験を日々積んでおります
※コンサルティングの手法としては、お客様先へ常駐を行いコンサルティングを実施

【必要な経験・スキル】
▽下記のいずれかに該当される方
■新卒又は試験専念・社会人経験が1年以内の場合
・税理士試験1科目（免除科目除く）合格以上、会計士（会計士補）
■試験専念・社会人経験が2年超3年以内の場合
・税理士試験2科目（免除科目除く）合格以上、会計士（会計士補）

【歓迎される経験・スキル】
・税理士・公認会計士資格保有者
・大学院（試験科目免除）の卒業者・卒業予定者
・一人前の税理士として『経営者の支援』を実行したい方
・顧問業務以外で税務の得意分野を持ちたい方

【仕事内容】
下記のような業務をご担当いただきます。

【業務の具体例】
・中堅・上場企業の税務顧問（売上規模10億～1,000億程度）
・経営者に対する税務・経営アドバイス
・税務コンサルティング業務　など

※部門制ではないため、横断的で柔軟なキャリアの構築が可能です。
※試験勉強優先する働き方も選択できます。

【必要な経験・スキル】
・BIG4、準大手税理士法人、監査法人等での上場会社担当経験
・税理士（科目取得者は3科目（免除科目除く）合格以上）、公認会計士

【歓迎される経験・スキル】
・税理士資格保有者
・公認会計士資格保有者で監査業務（インチャージ）経験者
・大学院（試験科目免除）の卒業者・卒業予定者
・一人前の税理士として『経営者の支援』を実行したい方
・顧問業務以外で税務の得意分野を持ちたい方

【仕事内容】
下記のような業務をご担当いただきます。

【業務の具体例】
・中堅・上場企業の税務顧問（売上10億～1,000億円規模のグループ企業が中心）
・経営者に対する税務・経営アドバイス（CRO（Chief Risk Officer）機能の提供）
・財務・税務分野での課題解決・内製化支援（顧問～半常駐支援）
・税務デューデリジェンス、税務ストラクチャリング
・国際税務（TH対策税制、海外拠点設立に係る税務アドバイス等）
・事業承継コンサルティング
・富裕層に係る資産税（個人所得税・相続税）コンサルティング
・PEファンド・GPに対する経営管理支援
・スタッフ層の教育・育成
・執筆・セミナー講師
・お客様へのニーズ掘り起し　等

※部門制ではないため、横断的で柔軟なキャリアの構築が可能です

【必要な経験・スキル】
・BIG4、準大手税理士法人等での上場会社担当経験
・税理士、公認会計士

【歓迎される経験・スキル】
・マネジメント経験
・『経営者の支援』を実行したい方
・税務の得意分野でキャリアを確立したい方、活躍したい方
・職場環境の整備、IT化推進、採用、ブランディングなど、経営にも携わりたい方

【仕事内容】
下記のような業務をご担当いただきます。

【業務の具体例】
・中堅・上場企業の税務顧問（売上10億～1,000億円規模のグループ企業が中心）
・経営者に対する税務・経営アドバイス（CRO（Chief Risk Officer）機能の提供）
・財務・税務分野での課題解決・内製化支援（顧問～半常駐支援）
・税務デューデリジェンス、税務ストラクチャリング
・国際税務（TH対策税制、海外拠点設立に係る税務アドバイス等）
・事業承継コンサルティング
・富裕層に係る資産税（個人所得税・相続税）コンサルティング
・PEファンド・GPに対する経営管理支援
・お客様へのニーズ掘り起し、営業提案
・プロジェクトマネジメント、社内管理業務
・スタッフ・シニアスタッフの教育・育成
・執筆・セミナー講師　等

※管理監督者採用となります。
※部署制ではないため、横断的で柔軟なキャリアの構築が可能です

【必須条件】
■財務会計の知識（簿記2級レベル以上／財務諸表が理解できる）
■コンサルタントとしてのご経験
■会計士、会計士試験合格者

【歓迎条件】
■マネジメント経験（5年以上）
■監査法人でのご経験
■金融機関でのご経験（法人営業に限る）
■公認会計士
■金融機関での法人営業のご経験
■ビジネスレベルの英語能力

【求める人物像】
■経営者を目指している方
■経営者の支援に興味のある方
■各種経営課題の解決にやりがいを感じる方
■仮説を持って物事を論理的に考える事ができる方

【業務特徴】
「策定だけでなく実務実行まで行う」
顧客企業の中に入り込み（常駐支援）経営課題の本質的解決をサポートします。
課題解決の「絵」を書くコンサルタントではなく、書いた「絵」を実現する為の実行支援を大事にしています。同社は日々変化する現場環境に入り込み、当事者意識を持ちながら顧客企業の経営課題の解決支援を通じた経営人材への成長を実現できる会社です。

また、カウンターパートナーは経営者の方が多く経営に近い場所で働くことができる環境も特徴の1つです。

【部署名】
経営支援事業本部（財務会計コンサルタント／ヒューマンキャピタル／DX)
＜地域活性化事業本部＞地域活性化事業部（企業再生、事業承継　等）、公共セクター事業部（地方自治体への財務会計コンサルティング
＜西日本支社＞経営支援グループ（財務会計コンサルタント）、地域活性化支援グループ（事業承継、企業再生、M&A　等）

※将来経営者、CFO、独立をお考えの方は是非一度お話しましょう！