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公開求人数720+非公開求人あり非公開求人とは

  • 年収

    非公開

  • 勤務地

    東京都 港区

  • 最寄駅

※勉強やプライベートとの両立可※専門的なスキルを高めることができます!

  • 公認会計士
  • 公認会計士試験合格
  • 税理士
  • 税理士科目合格
  • 年間休日120日以上
  • 年収1000万円以上
  • 転勤なし
  • 残業少なめ
  • 管理職
  • リモートワーク/在宅勤務(制度あり)
  • フレックス出勤/時差出勤(制度あり)
業種
監査法人・事務所 > 監査法人
応募条件

【必要とされる経験・スキル】 ▽下記いずれにも該当される方 ■監査法人、税理士法人、会計事務所経験5年以上又は企業の経理経験5年以上 ■上記勤務先において、2-3名以上のスタッフのマネジメント経験3年以上 ■法人税、消費税の申告書作成経験があること ※会計ソフトの使用経験は必須となります。 【歓迎】 税理士科目合格者 税理士 公認会計士 【求められる人物像】 ■自由度の高い環境で積極的に業務に取り組みたいという意欲のある方 ■誠実な方 ■特定分野に固執しすぎない方(フレキシブル対応できる方) ■クライアント及び内部のコミュニケーションがスムーズにできる方

仕事内容

【仕事内容】 ご本人の希望やご経験に合わせて記帳業務をメインに担当して頂きます。 また、ご希望に合わせてゆくゆくは下記業務に挑戦していただくことも可能です。 ■巡回訪問 ■税務申告書作成業務 ■経理のアウトソーシング業務 ■投資ストラクチャーに対するアドバイス ■税務調査及び監査対応 ■財務DD/税務DD、PMI ■その他:国税不服審判所、税務訴訟等 ※こちらのポジションは、赤坂監査法人グループに所属し、監査、税務、アドバイザリーを幅広く経験できます。 ※特定税務業務ではなく、グループ内の監査やアドバイザリーまで幅広く携わることができる点が他社とは大きく異なる魅力です。 【クライアント形態】 ■7割:SPC 3割:一般事業会社 ※上記割合は全体の業務割合ですが、個々人によって業務量の割合は希望によって決めることができます。(半々や、一般事業会社が多い方もいらっしゃいます) ※基本的には中小~中堅規模クライアントがメインですが、上場会社、上場準備中の会社、通算税制のクライアントも増えております。

  • 年収

    非公開

  • 勤務地

    東京都 千代田区

  • 最寄駅

    竹橋駅

AI技術をコアとして、企業のDXを実現する会社

  • 公認会計士
  • 税理士
業種
コンサルティング・シンクタンク > 組織・人事コンサルティング
応募条件

【必須経験・スキル】 ・営業事務や営業アシスタントのご経験 ・一般的なPC(Excel、Word、PowerPoint)スキル 【歓迎経験】 ・Salesforce、RPA、iPaaSの利用経験 【求める人物像】 ・学ぶ姿勢を持って取り組むことができる ・既存のものに疑問を抱きながら取り組むことができる ・主体性をもっている ・変化に対して抵抗がない

仕事内容

【募集背景】 組織拡大による増員 【業務内容】 1. <経理財務業務> ・月次・四半期・年次決算業務(伝票起票から組替表作成まで) ・税理士対応、監査法人対応 ・財務業務(支払業務・取引先管理、債権債務管理) ・法定開示書類の作成(短信、四半期報告書、有価証券報告書、招集通知) ・業務プロセスの整備、構築、システム化の推進 ・月次決算の早期化 2. <上場準備業務> ・監査法人対応 ・J-SOX対応のための資料提出 3.<経営管理業務> ・事業計画作成のフォロー ・予実分析、コスト適正化の取り組み推進のフォロー ※これまでのご経験やスキルに応じて、ポジションは経理担当からマネージャーまで要相談となります。

大和証券リアルティ㈱ 投資企画部|ソーシング/取得担当【東京都】

大和リアル・エステート・アセット・マネジメント株式会社

  • 年収

    非公開

  • 勤務地

    東京都 中央区

  • 最寄駅

【大和証券グループ】大和証券オフィス投資法人(DOI)ほか、日本ヘルスケア投資法人(NHI)等を運用。

業種
金融機関 > 不動産金融
応募条件

<求める人物像> ■プロ向け売買仲介やデベ経験者。 ■不動産鑑定士、一級建築士の資格保有者を優遇いたします。

仕事内容

採用形態は、大和リアル・エステート採用、大和証券リアルティ出向となります。 前職でのアセット経験は考慮するが、入社後は複数アセットを担当して頂きます。 <業務内容> オフィス、レジ、ホテル、ヘルスケア施設、物流施設等のソーシング~取得~クロージング担当者 既存の収益物件に限らず、開発用地情報等の情報収集、仲介会社、不動産会社等とのリレーションを取って頂き案件情報の収集、交渉業務などを担って頂きます。

大和証券リアルティ㈱ 開発企画部|開発担当【東京都】

大和リアル・エステート・アセット・マネジメント株式会社

  • 年収

    非公開

  • 勤務地

    東京都 中央区

  • 最寄駅

【大和証券グループ】大和証券オフィス投資法人(DOI)ほか、日本ヘルスケア投資法人(NHI)等を運用。

業種
金融機関 > 不動産金融
応募条件

<求めるスキル> ・不動産開発会社(デベロッパー)の事業用地取得部署/開発推進部署/建築・品質管理部署、又は設計事務所、ゼネコンの設計部、CM会社等に勤務経験があり、 不動産開発事業の実務経験者 ・一級建築士/一級建築施工管理技士であればなお可 <求める人物像> ・多くの社内外の関係者(仲介・取り纏め会社、設計・施工者、コンサル、テナント、行政等)とのコミュニケーションを積極的にとり、  リーダーシップを執ってプロジェクトを創出すること・取り纏めることができる方 ・複数プロジェクトや幅広い実務対応等のマルチタスクを自主的に取り組める方 ・社内体制や規定等の整備など組織づくりにもポジティブな姿勢で取り組みが出来る方 ・不動産開発においてより良いものを創ろうとする意欲がある方 ・未経験のことは積極的に自ら調査・考察し、方針や対策をたて実行することができる方

仕事内容

採用形態は、大和リアル・エステート採用、大和証券リアルティ出向となります。 <業務内容> ①事業用地の取得業務  ⇒用地情報の取得、事業性の検証、行政調査、デューデリジェンス、リスク整理、クロージング対応業務等 ②不動産開発推進業務  ⇒REITでの長期保有を前提とした商品企画、プロジェクトスケジュール・コスト・リスク管理と調整等の一連のプロジェクトマネジメント業務 ③建築・品質管理  ⇒設計/施工段階での各種図面や施工現場の確認、管理、調整業務 <対象用途> ・オフィス、賃貸マンション、物流、ヘルスケア、ホテル

広報(企画職)

株式会社青山財産ネットワークス

  • 年収

    420万円~600万円

  • 勤務地

    東京都 港区

  • 最寄駅

【東証二部上場】総合財産コンサルティングを行う、日本で唯一の上場企業です。長年による顧客との関係性構築が強みです。

  • 第二新卒可
業種
コンサルティング・シンクタンク > 財務・会計アドバイザリー(FAS)
応募条件

【必要な経験・スキル】 ■広報業務1年以上 (広報未経験の場合)企画業務経験1年以上。営業企画含む。 (広報・企画両方未経験の場合)営業経験3年以上 ※経験業界不問 ※広報に挑戦したい第二新卒も歓迎です。 【歓迎される経験・スキル】 ■英語スキル(英文でのプレスリリース、英文の統合報告書のチェック等ができるレベル) 【求める人物像】 ■対外向けに説明する機会が多いため、人前で話すことに長けている方 ■身なりに気を使っている方 ■自分でゼロから生み出すことが好きな方

仕事内容

【職務内容】 広報誌、HP、Web記事・動画コンテンツ、書籍、機関紙、SNS等の多角的な広報戦略策定から実行まで一貫で行い、「認知度向上と見込み顧客育成」を図っていただきます。 【具体的には】 ■メディアアプローチ企画、実行(チャネル選定~対応全般) ■リリースの作成 ■ブランディング施策の立案、実行 ■セミナー集客(オンライン/対面) ■オウンドメディアの企画、実行 ■インナーブランディングの強化 ※IR業務は別部署で行います。 【入社後の流れ】 ■OJTで少しずつ仕事を覚えつつ、上長や先輩社員とともに社内外の人脈を 強化していただきます。 ■慣れてきたら、上記の施策の企画をしていただきます。 困ったとき・悩んだときは、定例の打ち合わせで部内で意見交換ができるので、ご安心ください。 ■現在いる社員も、新卒で当社に入社し、少しずつ広報業務を覚えていきましたので、知識や経験はなくても、企画力・発信力があれば応募歓迎です! 【広報業務の魅力】 ■経営陣を含めた多数の関係者を巻き込んで業務を進める必要があります。 そのため、推進力や段取力を身に付けることができます。 ■ステークホルダー及び自社にとって望ましい目的の実現に貢献するために上流工程から戦略を練る必要があります。 また、営業戦略的役割も担うため、自分で論理的に考え仕事を進める必要があります。そのため戦略的思考力を身に付けることができます。

  • 年収

    非公開

  • 勤務地

    東京都 千代田区

  • 最寄駅

Inspire The Next ~未来創造へのチャレンジ~

業種
メーカー(機械・電気・素材・化学) > 総合電機メーカー
応募条件

【必須条件】 ・IT開発に関する経験をお持ちの方、または、強く興味をお持ちの方 【歓迎条件】 (1)次のいずれかの資格を有する方  ・高度情報処理資格  ・PMP資格  ・JCSQE ソフトウェア品質技術者資格 (2)開発取り纏め経験 【求める人物像】※期待行動・コンピテンシー等 <全職種共通(日立グループコンピテンシー)> ・安全と誠実:自身や他者のために正しいことを迷わず行う ・チャレンジ (開拓者精神):迅速に行動し、成功に向けて失敗から学ぶ ・カスタマー・フォーカス (誠) :顧客に共感し、協働してイノベーションを創出する ・コラボレーション (和) :敬意を持って、積極的に発言し、他者の意見を真摯に聞く ・成長:自身や他者、組織の成長を貪欲に求める <その他職種特有> 【職務について】 これまでの経験・得意分野を活かして以下を思考される方。 ・Q、C、Dを意識した作業プロセスと管理を吟味し提言して改善することに興味がある。 ・これまで勝ち得たマネジメント力&技術的観点からのサポート・提言を行い、日立の開発・構築プロジェクトを成功に導きたいと考える。 【我々の仲間として】 ・品質の良い製品を提供することで社会貢献を志向し、自分自身の成長とともに仲間の成長を志向できる方。 【自己研鑽として】 ・英語力向上をめざしている方。(現時点での英語力は問いません。)

仕事内容

【職務概要】 品質保証を行う上で、プロジェクトのプロセスとプロダクトに対して客観的な「測定」作業を行い結果を基に品質状況の分析・判定をします。 (1)ソフトウェア自体の品質測定テスト (2)開発プロセスの点検・監査 (3)設計内容に基づく品質分析・評価の実施 (4)リスクポイントに対する解決提案 改善状況のフォローアップを行い、確実なプロセス改善・是正を確認します。 【職務詳細】 ネットワークを含むコンピュータシステム・ソフトウェア品質管理に関する知見・知識を活用し、顧客の要求によって左右される開発プロセス上の品質課題・品質リスクを洗い出して対応策を検討、提案することがミッションとなります。 重要な課題としてセキュリティ確保を含めたIT開発を理解し、人間の思考・行動を推測してプロジェクトをリードして日立品質を社会へ、共に提供していきたいと考えています。 【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】 日立グループ会社、日立他事業部、及びグループ外ベンダーと密に連携して顧客にサービスやシステム構築提案を行うことができ、幅広い人脈構築と、様々な業種における開発経験が可能になります。 また、金融・社会システム・公共(公官庁・地方自治体)対応、インフラ開発対応を行う他品質保証部門とも知見・ノウハウを共有、交換することで品質管理・品質保証についての新たな対応力を生む出すことができるポジションです。 単なる検査・品質保証ルーチンを実行することではなく、新しい試みにチャレンジできるフレキシブルさでやりがいを得ることができます。 【働く環境】 配属組織/チーム:チームは4名程度です。年齢は30歳から43歳です。 人情味と経験豊なチームリーダーを筆頭に、明るく物怖じしないサブリーダーで構成される「製造業チーム」、完成度の高いシステム構築を追究するチームリーダー、SE経験豊かなサブリーダーで構成される「自動車チーム」、会計なら右に出る者のいないチームリーダーと、やはり顧客会計サポートを経験したサブリーダーで構成される「会計チーム」のいずれかが配属組織になります。 働き方:在宅勤務可です。ハイブリッド勤務を進めており、原則1回/週のチームミーティングで出社しています。 中にはサービス・開発現場での共同作業を行う必要があるため出社が多いミッションもあります。 出張もチームにより格差がありますが、頻度としては1~2回/月程度でほぼ東京含めた周辺地域です。 ※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。

  • 年収

    非公開

  • 勤務地

    東京都 千代田区

  • 最寄駅

Inspire The Next ~未来創造へのチャレンジ~

業種
メーカー(機械・電気・素材・化学) > 総合電機メーカー
応募条件

【必須条件】 ・Web画面の開発経験者。 【歓迎条件】 ・高度情報処理資格を有している方。 ・品質保証業務経験者。 ・SAP、Infor、D365などのERP製品の開発や保守経験者。 ・JavaScriptを使った開発経験者。 ・英語力向上をめざしている方。TOEIC500点程度。 ・企業会計・販売・購買システムに関する知見を有するとなお望ましい。 【求める人物像】※期待行動・コンピテンシー等 <全職種共通(日立グループコンピテンシー)> ・安全と誠実:自身や他者のために正しいことを迷わず行う ・チャレンジ (開拓者精神):迅速に行動し、成功に向けて失敗から学ぶ ・カスタマー・フォーカス (誠) :顧客に共感し、協働してイノベーションを創出する ・コラボレーション (和) :敬意を持って、積極的に発言し、他者の意見を真摯に聞く ・成長:自身や他者、組織の成長を貪欲に求める <その他職種特有> ・品質の良い製品を提供することで社会貢献を志向し、自分自身の成長とともに仲間の成長を志向できる方。 ・ABAPなどERPシステムの開発言語を勉強する意欲がある方。 ・ゆくゆくはチームパフォーマンスを発揮するリーダを目指す方。

仕事内容

【職務概要】 品質保証を行う上で、プロジェクトのプロセスとプロダクトに対して客観的な「測定」作業を行い結果を基に品質状況の分析・判定をします。 (1)ソフトウェア自体の品質測定テスト (2)開発プロセスの点検・監査 (3)設計内容に基づく品質分析・評価の実施 (4)リスクポイントに対する解決提案 改善状況のフォローアップを行い、確実なプロセス改善・是正を確認します。 【職務詳細】 ソフトウェア設計・開発・品質管理に関する知見・知識を活用し、顧客の要求によって左右される開発プロセス上の品質課題・品質リスクを洗い出して対応策を検討、提案することがミッションとなります。 重要な課題としてセキュリティ確保を含めたIT開発を理解し、人間の思考・行動を推測してプロジェクトをリードして日立品質を社会へ、共に提供していきたいと考えています。 【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】 日立グループ会社、日立他事業部、及びグループ外ベンダーと密に連携して顧客にサービスやシステム構築提案を行うことができ、幅広い人脈構築と、様々な業種における開発経験が可能になります。 また、金融・社会システム・公共(公官庁・地方自治体)対応、インフラ開発対応を行う他品質保証部門とも知見・ノウハウを共有、交換することで品質管理・品質保証についての新たな対応力を生む出すことができるポジションです。 単なる検査・品質保証ルーチンを実行することではなく、新しい試みにチャレンジできるフレキシブルさでやりがいを得ることができます。 【働く環境】 配属組織/チーム:チームは4名程度です。年齢は35歳から55歳です。SAP経験豊富なチームリーダーを筆頭に、明るく愛嬌のあるサブリーダーで構成される笑顔の絶えない家庭的なチームです。 働き方:在宅勤務可です。ハイブリッド勤務を進めており、原則1回/週のチームミーティングで出社しています。出張も頻度としては1~2回/月程度でほぼ東京都の周辺地域です。 ※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。

  • 年収

    非公開

  • 勤務地

    東京都 千代田区

  • 最寄駅

Inspire The Next ~未来創造へのチャレンジ~

業種
メーカー(機械・電気・素材・化学) > 総合電機メーカー
応募条件

【必須条件】 (1)IT開発に関する経験をお持ちの方、または、強く興味をお持ちの方。 (2)品質に関するデータを整理して、結論を導き出し、結論に基づき新しい提案を策定する論理的スキル。 【歓迎条件】 (1)コミュニケーション力が必要であり、コミュニケーションを好む方。 (2)次のいずれかの資格を有する方。   ・高度情報処理資格   ・PMP資格   ・JCSQE ソフトウェア品質技術者資格 【求める人物像】※期待行動・コンピテンシー等 <全職種共通(日立グループコンピテンシー)> ・安全と誠実:自身や他者のために正しいことを迷わず行う ・チャレンジ (開拓者精神):迅速に行動し、成功に向けて失敗から学ぶ ・カスタマー・フォーカス (誠) :顧客に共感し、協働してイノベーションを創出する ・コラボレーション (和) :敬意を持って、積極的に発言し、他者の意見を真摯に聞く ・成長:自身や他者、組織の成長を貪欲に求める <その他職種特有> 【職務について】 これまでの経験・得意分野を活かして以下を思考される方。 ・Q、C、Dを意識した作業プロセスと管理を吟味し提言して改善することに興味がある。 ・これまで勝ち得たマネジメント力&技術的観点からのサポート・提言を行い、日立の開発・構築プロジェクトを成功に導きたいと考える。 【我々の仲間として】 ・品質の良い製品を提供することで社会貢献を志向し、自分自身の成長とともに仲間の成長を志向できる方。 【自己研鑽として】 ・英語力向上をめざしている方。(現時点での英語力は問いません。)

仕事内容

【職務概要】 品質データを収集・分析し、プロジェクトのプロセスとプロダクトの品質維持・向上に対して共通的な品質向上施策をチームの一員として立案・提案します。 (1)事業共通的或いは特定事業に合わせた品質向上施策の策定・提案 (2)品質向上施策策定のための生産・品質データ管理・分析 (3)施策推進のための作業チームの効率化 【職務詳細】 事業拡大に伴い新たに発生することが予想される品質リスクを予想・把握して対応策を検討、提案することが第一のミッションミッションとなります。 プロジェクトの担当チームと連携・リードして、重要な課題であるセキュリティ確保を含めた事業部の品質維持遂行に努めるのが第二のミッションになります。 【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】 日立グループ会社、日立他事業部、及びグループ外ベンダーと密に連携して顧客にサービスやシステム構築提案を行うことができ、幅広い人脈構築と、様々な業種における開発経験が可能になります。 また、金融・社会システム・公共(公官庁・地方自治体)対応、インフラ開発対応を行う他品質保証部門とも知見・ノウハウを共有、交換することで品質管理・品質保証についての新たな対応力を生み出すことができるポジションです。 特に当部の窓口ともなり、本社含めた人脈ネットワークを構築して様々な情報や人に直接出会うことができる機会が最も多いポジションです。 【働く環境】 配属組織/チーム:「品質管理」チームは4名程度のチームです。年齢は22歳から36歳です。 山岳登山を得意とするリーダーとサッカーに入れ込むサブリーダーで纏められるチームです。 部長級と共に事業部の品質向上施策をワイワイ練っています。 働き方:在宅勤務可です。ハイブリッド勤務を進めており、原則1回/週のチームミーティングで出社しています。 出張はほぼありません。 ※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。

  • 年収

    非公開

  • 勤務地

    東京都 品川区

  • 最寄駅

Inspire The Next ~未来創造へのチャレンジ~

業種
メーカー(機械・電気・素材・化学) > 総合電機メーカー
応募条件

【必須条件】 ・法人営業、企画業務経験(目安5年以上) ・社会インフラビジネス(環境、エネルギー、産業、通信など)に興味・知見があり、新規事業立ち上げに意欲的に取り組むことができる方。 【歓迎条件】 社会インフラビジネス(環境、エネルギー、産業、通信など)での知見を持つ方。(目安経験年数:5年以上) 【求める人物像】※期待行動・コンピテンシー等 【全職種共通(日立グループコンピテンシー)】 ・安全と誠実:自身や他者のために正しいことを迷わず行う ・チャレンジ (開拓者精神):迅速に行動し、成功に向けて失敗から学ぶ ・カスタマー・フォーカス (誠) :顧客に共感し、協働してイノベーションを創出する ・コラボレーション (和) :敬意を持って、積極的に発言し、他者の意見を真摯に聞く ・成長:自身や他者、組織の成長を貪欲に求める

仕事内容

【職務概要】 市場動向・技術動向、業界のトレンド・ニーズ等を把握し、価値起点・顧客視点を視野に入れて情報収集・分析を行うことで、社会イノベーション事業・お客様との協創事業の立ち上げに貢献いただきます。 【職務詳細】 ・環境・エネルギー、IoT活用などを成長領域と捉えた、マーケティング・営業戦略の立案・推進 ・通信キャリア会社さまとの協創による社会課題解決に向けた、新事業の創出 【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】 日立グループのケイパビリティと、通信キャリア各社のケイパビリティを組み合わせ、社会に求められ、課題を解決する意義の有るビジネスの創出に携わることができる。 既存通信分野だけではなく、エネルギービジネスや産業分野など、他分野の幅広い知見を活かすことができる。 【働く環境】 ・企画本部の中に属する部として、兼務メンバーを含めて10名にて構成。 ・通信系営業のみならず、エンジニアや他社からの経験者採用など多様な人財が集まり、切磋琢磨しながら新たな取り組みに挑戦中。 ・基本的には在宅勤務となり、必要に応じて出社するハイブリットな勤務形態。 ・部門全体で、DE&Iに注力しており、働きやすい環境を実現。 ※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。

  • 年収

    非公開

  • 勤務地

    東京都 千代田区、他

  • 最寄駅

Inspire The Next ~未来創造へのチャレンジ~

業種
メーカー(機械・電気・素材・化学) > 総合電機メーカー
応募条件

【必須条件】 ・損害保険会社の企画部門で3年以上の業務経験をお持ちの方。 ・損害保険業務および損害保険商品に知見のある方。 ・システム会社やコンサル会社にて、損害保険会社向けの新規企画提案を行った経験のある方。 【歓迎条件】 ・システム開発経験のある方。 ・以下のいずれかの資格を所有している方。  情報処理:応用情報技術者以上  パブリッククラウド(AWS、Azure、GoogleCloud)関連資格(中級者向け資格以上) ・脱ホスト等のモダナイゼーション/マイグレーション案件の経験がある方。 【求める人物像】※期待行動・コンピテンシー等 【全職種共通(日立グループコンピテンシー)】 ・安全と誠実:自身や他者のために正しいことを迷わず行う ・チャレンジ (開拓者精神):迅速に行動し、成功に向けて失敗から学ぶ ・カスタマー・フォーカス (誠) :顧客に共感し、協働してイノベーションを創出する ・コラボレーション (和) :敬意を持って、積極的に発言し、他者の意見を真摯に聞く ・成長:自身や他者、組織の成長を貪欲に求める 【その他職種特有】 ・【責務の遂行】 コミットメント(約束や責務)を遂行するために、自分および他者に対する説明責任を負います。 たとえば、成功した場合と失敗した場合の両方で、自分の仕事に対する責任を負います。 相応の責任を引き受け、問題に関する言い訳をしない。通常、他者に対する責務を果たす。 ・【技術情報の活用】 ビジネスを構築するアプリケーションについて、デジタルおよびテクノロジー上のイノベーションを予測し、導入します。 たとえば、最先端のベストプラクティスを学ぶために技術を調査する、など。 デジタルメディアやソーシャルメディアを活用してチームに利益をもたらし、仕事に価値を付加する、これらのツールの誤用を避ける方法を理解する。 ・【協働】 パートナーシップを構築し、他者と協力して共通の目標を達成する。 たとえば、同僚や外部のパートナーがチームとして協力するように奨励し、そのための信頼を得られるようにする、など。 正直な見解を共有するように人々に働きかけ、得られた正直な見解に対してはオープンな態度で反応する。

仕事内容

【職務概要】 ・損保業界向けにSI事業、サービス事業を推進するために、ITの技術習得と、ITプロセス(プロジェクトの進め方、プロジェクト管理、サービス管理)を理解し、損保業界向けの施策の立案と提案を主体的に遂行します。 ・課題に対しては、根本的な原因を突き止め、対策の実行を主体的に行います。 ・また、各ステークホルダー(顧客、取引先、部下)と良好なコミュニケーションを図り、プロジェクトを円滑に推進し、プロジェクトの成功に貢献します。 【職務詳細】 ・【顧客の課題の明確化】 合意された質問の枠組みに従ってヒアリングを実施し、顧客が抱えている課題について情報を収集します。 その上で顧客の課題に対する解決策を生み出し、顧客に提案します。 ・【ビジネス要件の識別】 面談、文書分析、ワークショップ、ワークフロー分析など、さまざまな方法を使用してビジネス要件を収集し、ターゲットユーザーの役割と目標の観点から要件を規定します。 ・【As Is/To Be の分析】 「As Is(現状)」と「To Be(あるべき姿)」のプロセスを文書化し、「To Be」に移行するために必要な変更を記述します。 【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】 ・損保業界、IT業界の最新に常にふれることができ、ご自身の市場価値を高めることが可能です。  損害保険のプロとして歩む道を、IT企業の中に見出してみませんか。  あなたの経験が十二分に発揮できる環境をご用意してお待ちしています。 ・キャリアパスとしては、エンジニアリングパス、マネジメントパスを選択できます。 【働く環境】 ・当組織は新卒入社、中途入社(保険業界等)含め、20代~60代までの幅広い年齢層がいます。  マネジメント系を極めるタイプ、エンジニア系を極めるタイプ、各自の強みを伸ばそうとする志向のメンバが多いです。  また、困った時にも相談にのってくれるメンバがまわりにいる組織です。 ・配属チームは、顧客提案における上流対応を担当しており、ビジネスアナリスト、システムアーキテクトをはじめ、各自がそれぞれの強みを持ったスペシャリストチームです。 ・働き方は、在宅勤務と出社のハイブリッドのメンバが多いです。  (リモートで可能な仕事は在宅で実施。現地でしかできない仕事は出社して実施するような使い分けをしています。) ※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。

  • 年収

    非公開

  • 勤務地

    東京都 千代田区

  • 最寄駅

《東証プライム上場》事業拡大中のM&A仲介会社◆平均残業時間20時間◆

  • 公認会計士
  • 公認会計士試験合格
業種
コンサルティング・シンクタンク > 経営・戦略コンサルティング
応募条件

【必要な経験・スキル】 ■公認会計士・税理士の資格を持っている方 【歓迎される経験・スキル】 ■M&A関連業務に従事したことのある方 【求める人物像】 ■高い対人対応力を持っている方 ■自発的に業務に取り組める方 ■責任感を持ち、業務を進められる方

仕事内容

【職務内容】 フロントのコンサルタントを後方支援して頂きますが、各ディールによって相談事が異なるため、業務内容は多岐に渡ります。必要に応じて、クライアントへ同行訪問していただくことも想定しております。 【具体的には】 ■社内コンサルタントに対する相談対応、アドバイス ■クライアント動向支援 ■課題ヒアリング ■M&Aスキームの検討、リスクの洗い出し ■各種書面、提案書のレビュー及びアドバイス 等 ◎ご経験に応じて、お任せする業務を決定致します。 ◎未経験業務については、先輩社員がフォロー致しますのでご安心ください。

  • 年収

    500万円~700万円

  • 勤務地

    東京都 港区

  • 最寄駅

    虎ノ門駅

  • 公認会計士
  • 税理士
業種
メーカー(機械・電気・素材・化学) > 総合電機メーカー
応募条件

【必須】 ■秘書経験(2年以上) ■基本的なPCスキル(Excel、Word、Outlook) 【尚可】 ■大企業、上場企業等での役員秘書経験 ■秘書技能検定 2級

仕事内容

【職務内容】 ■役員秘書として、主に以下業務を担当していただきます。   【具体的には】 ■各種スケジュール調整、来客対応、会食の手配、国内・海外出張手配、経費精算、名刺管理、電話/メール対応 等 【やりがい】 ■日々の役員のサポート業務から、役員秘書としてのスキルアップが図れるやりがいのある職場です。 【職場の雰囲気】 ■募集職場人数(コーポレート本部 秘書室 秘書チーム): 5名、平均年齢 46.8歳 

  • 年収

    非公開

  • 勤務地

    東京都 港区

  • 最寄駅

有名なゲームタイトルが複数!独自の企画で「何気ない日常こそ楽しくしたい」を叶える有名ゲーム企業★

  • 公認会計士
  • 税理士
  • 女性活躍中
業種
インターネット/広告/メディア > ゲーム(オンラインゲーム)
応募条件

【必須の経験・スキル】 ・ネイティブレベルの英語・日本語力 ・通訳、翻訳実務経験 ・IT、ゲーム、エンターテインメント業界での就業経験 【歓迎する経験・スキル】 ・暗号資産・ブロックチェーンゲーム・NFTを利用したことのある方 ・ゲーム業界での実務経験 ・アメリカ、北米、その他英語圏の歴史や文化に造詣が深い方 【求める人物像】 ・数字、結果、人に対して素直な方 ・暗号資産、ブロックチェーンゲーム、NFTに興味がある方 ・新しいことにチャレンジする意欲の強い方 ・社内外のリレーションシップが多い仕事なので前向きでコミニュケーションが取れる方

仕事内容

コロプラが今後新規事業として10億以上を投資し、注力していくGameFiのグループ会社において、新作ブロックチェーンゲームプロジェクトで発生する口頭通訳、翻訳、資料作成、議事録を担当していただきます。 イベントやインタビュー、海外企業との打ち合わせでの通訳、対外的なコミュニケーション資料の作成、プロジェクトSNSへの発信の翻訳、ゲーム関連文言のローカライズをサポートしていただきます。 ※親会社である株式会社コロプラに在籍しBrilliantcryptoへ出向いただきます ■ 業務内容 ・海外企業との打ち合わせでの通訳 ・マーケティング文言の翻訳及び各種資料の翻訳 ・新作ブロックチェーンゲームのローカライズ ■ この仕事の魅力 ・急成長分野「ブロックチェーン技術または暗号資産、NFT」分野において今のスキルを発揮いただけます ・新作ブロックチェーンゲームの初期段階から関わっていただけます

  • 年収

    500万円~1500万円

  • 勤務地

    東京都 千代田区

  • 最寄駅

  • 公認会計士
  • USCPA(米国公認会計士)
  • 公認会計士試験合格
  • 年収1000万円以上
  • 転勤なし
  • 5名以上募集
業種
監査法人・事務所 > 監査法人
応募条件

【必要な経験・スキル】 ■社会人経験2年以上 ▽いずれかの資格を保有する方 ■公認会計士試験全科目合格者 ■米国公認会計士(全科目合格者)  【歓迎経験・スキル】 ■経理・財務等の業務経験のある方 ■監査法人にて会計監査経験がある方 ■英語力(TOEIC800程度) ※入社時は英語力は求めません

仕事内容

<財務諸表監査> ■日本基準の財務諸表監査(金融商品取引法監査、会社法監査、各種業法に基づく監査、公開準備会社の財務諸表監査、特殊法人監査、その他) ■海外基準の財務諸表監査(国際監査基準に基づく監査、米国監査基準に基づく監査) <内部統制監査> ■金融商品取引法に基づく内部統制監査(J-SOX) ■米国企業改革法(404条)に基づく内部統制監査 <その他証明業務> ※クライアント: 製造・流通・サービス業界(自動車・エネルギー、化学・医薬及びその他産業資材、小売・消費財及びサービス) 情報・技術・エンターテインメント業界 国際監査業務、国内監査業務の両方の業務があり、幅広い経験を積んでいただく機会があります。 充実した研修制度と徹底したオンザジョブトレーニングにて、監査、会計の知識の習得をサポートしています。

  • 年収

    500万円~1000万円

  • 勤務地

    東京都 渋谷区

  • 最寄駅

決算・開示・М&A・PMI等、幅広い業務やプロジェクトに参画可能です!

  • 公認会計士
  • 公認会計士試験合格
  • 第二新卒可
  • 年収1000万円以上
  • ポテンシャル重視
業種
インターネット/広告/メディア > SP代理店(イベント・販促提案 等)
応募条件

【必須要件】 以下いずれかに該当する方 ■公認会計士 (監査経験のみの方も対象) ■上場企業もしくは上場準備企業での3年以上の決算・開示対応のご経験 ■連結決算のご経験 【歓迎条件】 ■IFRS業務のご経験 ■会計システムの変更のご経験 ■事業会社での経理部長、管理部長経験者

仕事内容

【業務内容】 ■連結決算 ■法定開示(有価証券報告書、四半期報告書など)の作成、適時開示書類の作成 ■子会社管理 ■監査法人、顧問税理士との折衝 等 ※上記のほか、IFRS導入・会計システム変更PJも進行中の為、お任せしたいと考えております。 【採用背景】 マザーズ上場を果たし、今後もさらなる事業拡大に力をいれていく予定です。 そこで、上場企業としての決算・開示体制を支えるコアメンバーを募集しております。 ゆくゆくは経営管理部長として、決算・適時開示体制、その他財務業務等も含めた現場リーダーになって頂くことを期待しています。 決算・開示関連や、新規事業立ち上げ、M&AやPMI、連結、会計システムの刷新など、様々なコーポレートアクションに対して、経理財務の観点からプロジェクト参画いただけます。 ゆくゆくは、経営管理部長(仮称)⇒コーポレート本部長や、投資先企業CFOなどのポジションを目指すことが可能です。

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