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◆応募条件
・普通自動車運転免許
《求める人物像》
リーダーシップをとれる方
向上心のある方
ワークライフバランスを大切にしたい方
《働く場所もつくってます!》
2019年11月に新社屋を、2021年4月にはCLT工法を使用した「KAZAGURUキャンパス」を自分たちの手で施工しました。
新しくて快適なオフィスで、気持ちよく働けますよ。
【主要お取引先】
国土交通省、農林水産省、山口県などの官公庁
NEXCO西日本、マツダ株式会社などの民間企業ほか多数
《残業少なめ!ワークライフバランス良好》
土木・建築を主体に開発を含めた総合建設業の当社で【土木施工管理】として管理業務全般をお任せします。
<具体的には>
・工程管理
・安全管理
・品質管理
・原価管理など
治水・砂防・ほ場整備・橋りょう・道路工事など数多くの施工実績があります
災害時の復旧工事を含めて、山口県内の社会インフラを支える重要なポジションです
<賞与実績6.1ヶ月分(昨年度)>
社員を大事にしたいからこそやりがいだけでなく待遇も重視しています
<将来を見据えて働くなら!>
◎キャリアアップを全力で後押し!
・資格取得補助制度(全額)
・資格手当・役職手当 など
◎安心の暮らしをサポート!
・住宅手当
・奨学金手当 など
「奨学金手当」は2021年度より導入した新制度!
奨学金を返済しながら働く社員が、安心して未来の姿を描ける環境づくりに取り組んでいます。
◆応募条件/未経験者:35歳までの方(若年層の長期キャリア形成を図るため)
・有資格者OR経験者:年齢不問 ※いずれも要普免
《求める人物像》
リーダーシップをとれる方
向上心のある方
ワークライフバランスを大切にしたい方
《働く場所もつくってます!》
2019年11月に新社屋を、2021年4月にはCLT工法を使用した「KAZAGURUキャンパス」を自分たちの手で施工しました。
新しくて快適なオフィスで、気持ちよく働けますよ。
【主要お取引先】
国土交通省、農林水産省、山口県などの官公庁
NEXCO西日本、マツダ株式会社などの民間企業ほか多数
《残業少なめ!ワークライフバランス良好》
土木・建築を主体に開発を含めた総合建設業の当社で【土木施工管理】として管理業務全般をお任せします。
<具体的には>
・工程管理
・安全管理
・品質管理
・原価管理など
治水・砂防・ほ場整備・橋りょう・道路工事など数多くの施工実績があります
災害時の復旧工事を含めて、山口県内の社会インフラを支える重要なポジションです
<賞与実績6.1ヶ月分(昨年度)>
社員を大事にしたいからこそやりがいだけでなく待遇も重視しています
<将来を見据えて働くなら!>
◎キャリアアップを全力で後押し!
・資格取得補助制度(全額)
・資格手当・役職手当 など
◎安心の暮らしをサポート!
・住宅手当
・奨学金手当 など
「奨学金手当」は2021年度より導入した新制度!
奨学金を返済しながら働く社員が、安心して未来の姿を描ける環境づくりに取り組んでいます。
◆応募条件
・建築施工管理技士1級もしくは2級を保有されている方
・実務経験がある方
《求める人物像》
リーダーシップをとれる方
向上心のある方
ワークライフバランスを大切にしたい方
《働く場所もつくってます!》
2019年11月に新社屋を、2021年4月にはCLT工法を使用した「KAZAGURUキャンパス」を自分たちの手で施工しました。
新しくて快適なオフィスで、気持ちよく働けますよ。
《残業少なめ!ワークライフバランス良好》
土木・建築を主体に開発を含めた総合建設業の当社で【建築施工管理】として管理業務全般をお任せします。
<具体的には>
・工程管理
・安全管理
・品質管理
・原価管理など
主に元請けとして大型マンションや工場、公共施設が中心です。
防府市を拠点に、主に山口県内での勤務のため遠方への転勤はありません。
残業時間は月平均11時間と少なめ!
賞与は昨年度実績6.1ヶ月で福利厚生も充実!
社員を大事にしたいからこそ、待遇を重視しています。
<将来を見据えて働くなら!>
資格取得補助制度(全額)や、資格手当など社員のキャリアアップを全力で後押し!
また、住宅手当や役職手当も充実させることで社員の暮らしもサポートしています。
さらに昨年度より、奨学金を返済しながら働く社員のために「奨学金手当制度」を導入。
安心して働ける環境づくりに取り組んでいます!
◆応募条件
・実務経験不問(建築・土木系の学部卒の方)
《求める人物像》
リーダーシップをとれる方
向上心のある方
ワークライフバランスを大切にしたい方
《働く場所もつくってます!》
2019年11月に新社屋を、2021年4月にはCLT工法を使用した「KAZAGURUキャンパス」を自分たちの手で施工しました。
新しくて快適なオフィスで、気持ちよく働けますよ。
【主要お取引先】
国土交通省、農林水産省、山口県などの官公庁
NEXCO西日本、マツダ株式会社などの民間企業ほか多数
《残業少なめ!ワークライフバランス良好》
土木・建築を主体に開発を含めた総合建設業の当社で【建築施工管理】として管理業務全般をお任せします。
<具体的には>
・工程管理
・安全管理
・品質管理
・原価管理など
主に元請けとして大型マンションや工場、公共施設が中心です。
防府市を拠点に、主に山口県内での勤務のため遠方への転勤はありません。
残業時間は月平均11時間と少なめ!
賞与は昨年度実績6.1ヶ月で福利厚生も充実!
社員を大事にしたいからこそ、待遇を重視しています。
<将来を見据えて働くなら!>
資格取得補助制度(全額)や、資格手当など社員のキャリアアップを全力で後押し!
また、住宅手当や役職手当も充実させることで社員の暮らしもサポートしています。
さらに昨年度より、奨学金を返済しながら働く社員のために「奨学金手当制度」を導入。
安心して働ける環境づくりに取り組んでいます!
| 会社概要 | 【事業内容】 土木工事業/大工工事業/とび・土工工事業/屋根工事業/鋼構造物工事業 ほ装工事業/鈑金工事業/塗装工事業/内装仕上工事業/建具工事業 建築工事業/左官工事業/石工事業/タイル・れんが・ブロック工事業 鉄筋工事業/しゅんせつ工事業/ガラス工事業/防水工事業/熱絶縁工事業 水道施設工事業/管工事業/造園工事業/電気工事業/解体工事業 ~本社キャンパスへの思い~ “気づき、考え、実行する”という青少年赤十字の態度目標がありますが、新社屋をワンフロアにしたことで、社員みんながコミュニケーションを取りやすくなり、問題に気づいたときは解決にむけて考え、意見を出し合い、解決するという良い雰囲気になりました。 建設という仕事はゼロからイチをつくる仕事です。そして出来上がったものは、地球上に2つと同じものはなく、完成へのイメージ通りにつくり上げるために社員は多くのことを学びます。そして学ぶだけでなく人に学び方を教え、学んだことを活かし、人を育てることも大切です。また、クリエイティブな仕事であり発想力、創造力が必要となります。これらのことは自分たちが「学び、育み、創造する場」という点で、学び舎のような場所で有りたいと考え、新社屋にキャンパスという名称をつけました。 |
|---|---|
| 業種 | 不動産/建設 > 設計事務所 |
| 企業特徴 | 設立30年以上の企業 |
| 本社住所 | 山口県防府市開出西町23番1号 |
| 設立年月 | 1952年01月 |
| 資本金 | 7,200万円 |
| 従業員数 | 11~100人 |
| 従業員構成 | - |
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