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年収
550万円～900万円
勤務地
東京都
最寄駅
品川駅
ソニーは、世界に先駆けた商品やサービス、豊富なコンテンツを持つ、世界でも類まれなる会社です
応募条件【必要となるスキル/経験】
■必須
上場会社における以下の経験
・株主総会関連業務
・個人株主・投資家に向けた情報発信
・個人株主・投資家からの問い合わせ対応
■尚可
上場会社における以下の経験
・株式関連業務
・登記業務
・持株会事務局業務
【求める人物像】
株主総会関連業務は、会社法をはじめとする法律にもとづいて行う業務も多いので正確さが求められるとともに、細かい業務を丁寧に行うことができる緻密性も求められます。
また、株主・投資家とのコミュニケーションも重要な役割のひとつですので、外交的であり、かつ株主・投資家の持つ多様な価値観を正しく理解し、適切な方法で会社としてのメッセージを伝えることが求められます。
なお、業務の遂行にあたっては社内外との連携が必須となりますので、それぞれの立場を理解した上で、客観的かつ俯瞰的な判断を行い、自らが率先して粘り強く実行に移していける方を歓迎します。
【求める語学力】
■必須
・ニューヨーク証券取引所に上場し海外投資家比率も高いことから、対外資料において英文も作成する場合があります。（但し、他者によるチェックも受けられます）
・将来的にIR業務の担当を希望される場合、海外投資家との面談は英語で行います。
【ソニーからのメッセージ】
日本でいち早くSRを立ち上げたソニーで、SR業務をリードしてみませんか？
多様な事業を行うソニーでは様々なキャリアに挑戦するチャンスがあります。SRはこの多様な事業全体を俯瞰することができる数少ない職場の一つです。
「株主総会の効果的かつ円滑な運営により、経営の安定に貢献する」ことを目標に、従来から使われているSR（個人株主・投資家向けの広報活動）においては、Web、説明会、報告書など様々なツールを用いた、個人株主・投資家向けの新しい情報提供に日々チャレンジしています。また、最近よく使われているSR（議決権賛成行使促進活動）においては、個人株主のみならず、機関投資家とのコミュニケーションを通じて得た「市場の声」を招集通知等に反映するなど、ソニーおよびその経営陣に対する信頼が一層高まるよう、日夜、努力しています。
これらSR業務に関心のある皆さまのご応募、お待ちしております！
※ SR: Shareholder Relations
仕事内容〈CFO314 株主総会運営、個人株主／投資家とのコミュニケーションをリードする担当者を募集（リーダーまたは担当者）〉
瑕疵のない運営はもとより、議案に対する賛成行使促進、個人株主に対する会社メッセージの効果的な発信など、様々な総会業務を担当しています。加えて、約40万名の個人株主に対して適切な情報発信することで会社との良好な関係を構築するなど、個人株主／投資家対応および株主総会関連業務をリードする人材を募集します。
■組織の役割
「株主総会の効果的かつ円滑な運営により、経営の安定に貢献する」ことが当チームの重要な役割のひとつです。
瑕疵のない総会運営を行うことはもとより、議決権行使担当者との対話を通じて賛成行使の促進を行う、個人株主とのエンゲージメントの場として会社からのメッセージを効果的に伝えるなど、総会関連だけでも様々な業務を担当しています。
加えて、約40万名の個人株主に対して、適切な情報を発信することで会社と個人株主との良好な関係を構築することから、登記をはじめとするソニーグループ株式会社の株式関連業務全般まで、幅広い活動を担っています。
■担当予定の業務内容
・株主総会関連業務（議事運営、総会関連書類の作成、議決権行使促進活動など）
・個人株主・投資家に向けた情報発信（Web「個人投資家の皆様へ」、個人投資家向け説明会、中間報告書など）
・個人株主・投資家からの問い合わせ対応
・ソニーグループ株式会社に関する登記、株式関連業務全般（配当金支払い手続きなど）
・取引先持株会の事務局業務
■想定ポジション
SRチームが属するIRグループは、ゼネラルマネジャー1名、シニアマネジャー4名、担当者14名（うち他部署との兼務2名）で構成されています。所属いただくSRチームは、シニアマネジャー1名、担当者3名（うち兼務1名）で構成されており、SR業務をリード・担当していただくことを想定しています。なお、IRグループの中にチームは４つありますが、他の3チームはIR業務を担当しています。
■描けるキャリアパス
SRのスペシャリストを目指すとともにマネジャーとしてチームをまとめていただくことも可能ですし、IRグループにおいて、IR業務を担当していただくことも可能です。財務部の組織であることから他の財務関連業務との人材交流もあります。また、対外コミュニケーションの経験を踏まえ広報やCSRといった部署にチャレンジすることもできます。
■職場雰囲気
株主総会の準備期間である3月～6月が繁忙期となりますが、繁閑の時期が比較的はっきりとしている職場です。
コロナ対応として、在宅勤務も活用して業務を行っています。
SR主務の2名は30代で、ともに他社での職務経験があります。
年収
500万円～900万円
勤務地
東京都
最寄駅
品川駅
ソニーは、世界に先駆けた商品やサービス、豊富なコンテンツを持つ、世界でも類まれなる会社です
応募条件【必要となるスキル/経験】
・事業会社での3年以上の経理実務経験者
・現場部署と連携する機会が多いため、積極的にコミュニケーションを図ることが出来る方
・日商簿記2級程度の簿記知識
・税理士（法人税）あるいは会計士の有資格者尚可
【求める人物像】
・事業やオペレーションに対する興味・関心、当事者として事業に貢献するマインド・姿勢を持っている方
・事業会社で働いてみたいという意欲のある方
・自分から積極的に仕事をし実現させる行動力と責任感のある方
・マルチタスクを対応することができる方
・グローバルで、かつ多岐にわたる事業部門の要請に対応し、自身のキャリアアップの幅を広げたいと考えている方
・事業活動に伴い発生する各種取引への取り組みを通して、経理としての実力をしっかり培い、自身のキャリアアップを考えている方
・現場部署と連携する機会が多いため、積極的にコミュニケーションを図ることが出来る方
【求める語学力】
必須：500点以上
尚可：700点以上
仕事内容〈CFO308 経理 【事業会社の経理・税務】（リーダー又は担当者）〉
ソニー(株)やソニーセミコンダクタソリューションズ(株)の経理・税務業務を担当、会計及び税務知識を駆使したプロアクティブなビジネスサポートを実施
■組織としての担当業務
エレクトロニクス・プロダクツ＆ソリューション事業(EP&S事業)を統括するソニー(株)やイメージング＆センシングソリューション事業(I&SS事業)を統括するソニーセミコンダクタソリューションズ(株)の経理税務機能を担当しています。各事業本部の意思決定ならびに事業運営を経理税務の側面からサポートし、事業価値の向上に貢献します。具体的には以下の業務を行います。
・日々の原価計算などの会計処理から会計決算を経た会社法計算書類の作成、現場部署への経理税務処理の指導ならびにコンサルティング、法人税等の税務申告書作成から税務調査等の対応
・EP&S事業やI&SS事業における各プロジェクトに参画し経理税務の側面からプロジェクトをサポート
・国内外のソニーグループ会社と連携し、経営判断に資する情報の収集とトップマネジメントへの報告
■職場雰囲気
・多様なメンバー：経験者や時短勤務者、海外赴任経験者など様々なバックグラウンドの方が活躍
・柔軟な働き方：働く場所や時間を含め、柔軟な働き方を実現（約80％のメンバーがリモートワーク
※2021年9月現在）
・自律的な業務：個の意見を尊重すると共に自律的な発信と行動を重視。自由と責任の下で裁量も大きい
■担当予定の業務内容
【入社して最初の担当業務】
下記の業務のうち、ご経験や適正を鑑み、いずれかの業務をご担当頂きます。
・（月次・四半期・年次）決算締め、および会社法計算書類作成
・税務申告書作成・税務調査対応（法人税：連結納税、地方税、消費税、事業所税）
・原価計算業務、研究費管理
・財務業務（資金決済、資金繰り、為替予約）
・出資先にかかる投資管理（国内・海外）、親会社としての子会社ガバナンス
・現場部署のビジネスサポート、および各種プロジェクト型業務への参画 等
■想定ポジション
所属する部は約30名（20～40代中心）所属課のリーダー指揮の下、各種業務を担当
■描けるキャリアパス
積極的なジョブローテーションを推進しており、会計・税務という専門性を足掛かりに、本社並びに国内外の主要関係会社の経理の経験を網羅的につむことが可能です。各国への拠点赴任のチャンスも開けており、自身が手を挙げれば、それを尊重し受け止める風土があります。
【ソニーからのメッセージ】
ソニーは「人のやらないことをやる」というチャレンジ精神のもと、音と映像を中心とするエレクトロニクス事業だけにとどまらず、ゲーム＆ネットワークサービス事業や映画・音楽といったエンタテインメント事業、そして保険や銀行を中心とした金融事業など、事業の枠にとらわれずに開拓を進めてきました。
その幅広い事業を経理・税務の観点からサポートする業務であり、多様なビジネスとそれに関連する経理・税務の経験を積むことができます。日本のリーディングカンパニーのひとつとして、前例のない新しい事例をチームで検討して先例となる答えを導き出す経験ができ、会計・税務の業務を幅広くまた深堀りできるのが魅力です。
年収
550万円～900万円
勤務地
東京都
最寄駅
品川駅
ソニーは、世界に先駆けた商品やサービス、豊富なコンテンツを持つ、世界でも類まれなる会社です
応募条件【必要となるスキル/経験】
・事業会社で決算業務を3年以上経験されている方
・監査法人で監査実務を経験されている方
・事業会社で連結決算業務経験尚可
・会計士の有資格者尚可
・IFRS適用企業での経理・監査経験者尚可
【求める人物像】
・事業やオペレーションに対する興味・関心、当事者として事業に貢献するマインド・姿勢を持っている方
・事業会社で働いてみたいという意欲のある方
・自分から積極的に仕事をし実現させる行動力と責任感のある方
・マルチタスクを対応することができる方
・グローバルで、かつ多岐にわたる事業部門の要請に対応し、自身のキャリアアップの幅を広げたいと考えている方
・事業活動に伴い発生する各種取引への取り組みを通して、経理としての実力をしっかり培い、自身のキャリアアップを考えている方
・現場部署と連携する機会が多いため、積極的にコミュニケーションを図ることが出来る方
【求める語学力】
必須:TOEICスコア650点以上
尚可:TOEICスコア800点以上
仕事内容〈CFO307 経理 【グループの成長を支える連結業務】（リーダー又は担当者）〉
ソニーグループの連結決算業務を担当
■組織としての担当業務
【ソニーグループの連結決算業務を担当】
ソニーは「クリエイティビティとテクノロジーの力で、世界を感動で満たす。」というPurposeのもと、ゲーム＆ネットワーク事業、音楽事業、映画事業、エレクトロニクス・プロダクツ＆ソリューション事業、イメージング＆センシングソリューション事業、金融事業という様々なビジネスを展開しています。
本求人は6事業分野を束ねる形でグループの連結決算数値をとりまとめ、連結財務諸表を作成する業務となります。本業務では、連結決算数値の作成はもとより、CFO管轄組織として、Managementへの実績報告業務や外部投資家に対する開示資料作成業務を経験することができます。また、M&A等のコーポレートプロジェクトに参画し、会計の観点からの検討を行うといった業務もあります。さらにソニーグループ本社としてグループ全体の経理方針の策定といったグループガバナンスの機能も有しています。
複数の事業をグローバルで展開している企業において、グループ全体の視点で経理業務を行うことで、様々な知識を身に着けることができます。
■職場雰囲気
・多様なメンバー：経験者や時短勤務者、海外赴任経験者など様々なバックグラウンドの方が活躍
・柔軟な働き方：働く場所や時間を含め、柔軟な働き方を実現（約80％のメンバーがリモートワーク ※2021年9月現在）
・自律的な業務：個の意見を尊重すると共に自律的な発信と行動を重視。自由と責任の下で裁量も大きい
■担当予定の業務内容
【入社して最初の担当業務】
同社グローバル経理センターにて、本社の経理業務を担当
・ソニーグループ(株)の連結決算業務
・会社法・有価証券報告書・Form 20-F作成
・M&A等のコーポレートプロジェクトにおける会計面からの検討や助言、実施対応
・グループ会計方針の策定 など
■想定ポジション
連結決算業務に関わる人員は約30名（20~30代中心）
担当者からリーダークラスまでを想定
■描けるキャリアパス
積極的なジョブローテーションを推進しており、会計・税務という専門性を足掛かりに、本社並びに国内外の主要関係会社の経理の経験を網羅的につむことが可能です。各国への拠点赴任のチャンスも開けており、自身が手を挙げれば、それを尊重し受け止める風土があります。
【ソニーからのメッセージ】
ソニーは「人のやらないことをやる」というチャレンジ精神のもと、音と映像を中心とするエレクトロニクス事業だけにとどまらず、ゲーム＆ネットワークサービス事業や映画・音楽といったエンタテインメント事業、そして保険や銀行を中心とした金融事業など、事業の枠にとらわれずに開拓を進めてきました。
その幅広い事業を経理・税務の観点からサポートする業務であり、多様なビジネスとそれに関連する経理・税務の経験を積むことができます。日本のリーディングカンパニーのひとつとして、前例のない新しい事例をチームで検討して先例となる答えを導き出す経験ができ、会計・税務の業務を幅広くまた深堀りできるのが魅力です。
年収
700万円～900万円
勤務地
東京都
最寄駅
品川駅
ソニーは、世界に先駆けた商品やサービス、豊富なコンテンツを持つ、世界でも類まれなる会社です
応募条件【必要となるスキル/経験】
・法人税の申告業務を３年以上経験されている方（タックスヘイブン対策税制や連結納税の知識・経験があれば尚可）
・税理士（法人税）あるいは会計士の有資格者尚可
【求める人物像】
・事業やオペレーションに対する興味・関心、当事者として事業に貢献するマインド・姿勢を持っている方
・事業会社で働いてみたいという意欲のある方
・自分から積極的に仕事をし実現させる行動力と責任感のある方
・マルチタスクを対応することができる方
・グローバルで、かつ多岐にわたる事業部門の要請に対応し、自身のキャリアアップの幅を広げたいと考えている方
・事業活動に伴い発生する各種取引への取り組みを通して、経理としての実力をしっかり培い、自身のキャリアアップを考えている方
・現場部署と連携する機会が多いため、積極的にコミュニケーションを図ることが出来る方
【求める語学力】
TOEIC(英語)
必須:600点以上
尚可:800点以上
仕事内容〈CFO306 経理 【グループ本社の経理・税務】〉
ソニーグループ(株)の主計業務を担当
■組織としての担当業務
日々の会計処理から会計決算を経て開示資料の作成・株主総会への対応など本社ならではの多岐に渡る業務を経験することができます。また法人税の税務申告書作成から税務調査への対応などの業務を通じて、会計と税務の一連の業務を実践で行うことができます。さらに、通常業務だけでなく、Corporate CFO直下組織としてプロジェクトにも参画し、ソニーグループの事業戦略に触れながら、ビジネスをサポートしています。ソニーならではのグローバルかつ難易度の高い税務課題に向き合うことにより、キャリアアップの幅を広げることができます。
■職場雰囲気
・多様なメンバー：経験者や時短勤務者、海外赴任経験者など様々なバックグラウンドの方が活躍
・柔軟な働き方：働く場所や時間を含め、柔軟な働き方を実現（約80％のメンバーがリモートワーク※2021年9月現在）
・自律的な業務：個の意見を尊重すると共に自律的な発信と行動を重視。自由と責任の下で裁量も大きい
■担当予定の業務内容
【入社して最初の担当業務】
・ソニーグループ(株)の主計（会計・税務）担当
・ソニーグループ(株)の投資、社債資本、特許等の会計・税務処理
・国内会計基準に基づく、国内グループの経理方針・規定の検討・助言
・会社法・有価証券報告書作成・株主総会対応
・法人税申告書の作成・税務調査への対応
・グループ内外の組織再編において経理・税務面からの検討や助言、実施対応
・ガバナンス強化のための横断的な啓発活動への参画
・関連部署からの相談へのサポート、経理・税務面からの検討や助言
・会計システム改修等各種プロジェクトへの対応 など
■想定ポジション
所属する課は10名（20～30代中心）。これまでの経験を活かして担当業務の検印者～リーダーを想定。
■描けるキャリアパス
積極的なジョブローテーションを推進しており、会計・税務という専門性を足掛かりに、本社並びに国内外の主要関係会社の経理の経験を網羅的につむことが可能です。各国への拠点赴任のチャンスも開けており、自身が手を挙げれば、それを尊重し受け止める風土があります。
【ソニーからのメッセージ】
ソニーは「人のやらないことをやる」というチャレンジ精神のもと、音と映像を中心とするエレクトロニクス事業だけにとどまらず、ゲーム＆ネットワークサービス事業や映画・音楽といったエンタテインメント事業、そして保険や銀行を中心とした金融事業など、事業の枠にとらわれずに開拓を進めてきました。
その幅広い事業を経理・税務の観点からサポートする業務であり、多様なビジネスとそれに関連する経理・税務の経験を積むことができます。日本のリーディングカンパニーのひとつとして、前例のない新しい事例をチームで検討して先例となる答えを導き出す経験ができ、会計・税務の業務を幅広くまた深堀りできるのが魅力です。
年収
500万円～1000万円
勤務地
東京都
最寄駅
品川駅
ソニーは、世界に先駆けた商品やサービス、豊富なコンテンツを持つ、世界でも類まれなる会社です
応募条件【必須】
会社決算もしくは監査業務経験5年以上
会計基準知識
その他、会計基準知識は、日本のみならず米国基準があることが望ましいですが、必須ではありません。
【求める人物像】
・事業やオペレーションに対する興味・関心、当事者として事業に貢献するマインド・姿勢を持っている方
・事業会社で働いてみたいという意欲のある方
・自分から積極的に仕事をし実現させる行動力と責任感のある方
・マルチタスクを対応することができる方
・グローバルで、かつ多岐にわたる事業部門の要請に対応し、自身のキャリアアップの幅を広げたいと考えている方
・事業活動に伴い発生する各種取引への取り組みを通して、経理としての実力をしっかり培い、自身のキャリアアップを考えている方
・現場部署と連携する機会が多いため、積極的にコミュニケーションを図ることが出来る方
【求める語学力】
必須:500点以上
尚可：700点以上
仕事内容〈CFO201 経理 【オープンコース】リーダー又は担当者〉
■組織としての担当業務
日々の会計処理から会計決算を経て開示資料の作成・株主総会への対応など本社ならではの多岐に渡る業務を経験することができます。また法人税の税務申告書作成から税務調査への対応などの業務を通じて、会計と税務の一連の業務を実践で行うことができます。さらに、通常業務だけでなく、Corporate CFO直下組織としてプロジェクトにも参画し、ソニーグループの事業戦略に触れながら、ビジネスをサポートしています。ソニーならではのグローバルかつ難易度の高い税務課題に向き合うことにより、キャリアアップの幅を広げることができます。
■職場雰囲気
・多様なメンバー：経験者や時短勤務者、海外赴任経験者など様々なバックグラウンドの方が活躍
・柔軟な働き方：働く場所や時間を含め、柔軟な働き方を実現（約80％のメンバーがリモートワーク※2021年9月現在）
・自律的な業務：個の意見を尊重すると共に自律的な発信と行動を重視。自由と責任の下で裁量も大きい
■担当予定の業務内容
・決算（月次・四半期・年次）締めおよび会社法計算書類・有価証券報告書作成
・ソニーグループ(株)などの支払・請求および精算業務
・税務申告書作成・税務調査対応（法人税：連結納税、地方税、消費税、事業所税）
・本社連結納税業務・国内並びにグローバルタックスマネジメント（移転価格やM&A等の国際税務・プラニング業務等）
・連結決算業務
・財務業務（資金決済、資金繰り、為替予約）
・出資先にかかる投資管理（国内・海外）、親会社としての子会社ガバナンス
・現場部署のビジネスサポート、および各種プロジェクト型業務への参画
・会計システム改修等各種プロジェクトへの対応など
■想定ポジション
各部20～40名の人数規模（20～40代中心）
これまでの経験を活かして担当業務の検印者～リーダーを想定
■描けるキャリアパス
積極的なジョブローテーションを推進しており、会計・税務という専門性を足掛かりに、本社並びに国内外の主要関係会社の経理の経験を網羅的につむことが可能です。各国への拠点赴任のチャンスも開けており、自身が手を挙げれば、それを尊重し受け止める風土があります。
【ソニーからのメッセージ】
ソニーは「人のやらないことをやる」というチャレンジ精神のもと、音と映像を中心とするエレクトロニクス事業だけにとどまらず、ゲーム＆ネットワークサービス事業や映画・音楽といったエンタテインメント事業、そして保険や銀行を中心とした金融事業など、事業の枠にとらわれずに開拓を進めてきました。
その幅広い事業を経理・税務の観点からサポートする業務であり、多様なビジネスとそれに関連する経理・税務の経験を積むことができます。日本のリーディングカンパニーのひとつとして、前例のない新しい事例をチームで検討して先例となる答えを導き出す経験ができ、会計・税務の業務を幅広くまた深堀りできるのが魅力です。
年収
550万円～900万円
勤務地
東京都
最寄駅
品川駅
ソニーは、世界に先駆けた商品やサービス、豊富なコンテンツを持つ、世界でも類まれなる会社です
応募条件【必須経験・スキル】
・数百名規模の新卒採用を決定するための、選考運営設計、プロモーション業務を経験された方、または新卒採用に限定されなくとも、とある基準を設け、大規模な選考プロセスの設計し、運用経験をお持ちの方。
【歓迎経験・スキル】
・戦略の策定から実行まで一連の新卒採用業務を経験された方
【求める人物像】
・ソニーで実現したい夢を持っている。
・自ら課題を設定し、結果を出すために自律的に動ける。
・好奇心が強く、スキルや知識の習得のため、日々学習、努力している。
【求める語学力】
尚可:TOEIC 750点以上
社内外の関係者と英語にて読み・書き・会話の業務が発生します。
仕事内容〈CHR2202 リクルーティングスペシャリスト(新卒採用担当)〉
2021年4月に発足したソニーグループ新体制の下、更なる事業成長に繋がる採用活動を行っています。
【業務内容】
■組織の役割
ソニーグループの持続的成長を支える人材を獲得する為の採用戦略の企画・実行
（1）国内新卒採用・・・母集団形成・選考・リテンションの企画と実行、各種イベントやインターンシップによるブランディング
（2）経験者採用・・・ビジネスニーズに寄り添い、即戦力かつカルチャーフィットし長期的活躍が見込める人材を迅速に採用
（3）グローバル採用・・・海外トップ大学/企業在籍の外国籍の方を中心に、全世界の優秀人材の採用戦略をリード
■担当予定の業務内容
新卒採用業務における採用戦略、その実行を担当していただきます。これまでのご経験、ご希望などに応じて、具体的なアサイン業務を検討します。
【具体的な業務内容】
・フロントエンド：採用広報（プロモーション戦略、タッチポイント設計、採用サイト設計）、イベント企画・運営など。
・バックエンド：選考運営管理、採用システムの構築（システム改善・効率化）、リクルーターシステムなどの運用設計、実運用など。
※上記いずれかをご担当いただきます。それに加え、特定組織を担当し、事業部人事と連携し、採用戦略の立案と実行を進めていただきます。
■想定ポジション
メンバー～リーダークラスを想定
■描けるキャリアパス
・ソニーグループという”個”の自主性と挑戦を尊重するフィールドで、人事としてグローバルに活躍
【短期】：
・担当領域における専門性の深化、各施策の実践知の習得
【中長期】：
・3～5年スパンのジョブローテーション等を通じて、ソニーの幅広い事業ドメイン（エンタテインメント・テクノロジー&サービス、半導体、ゲーム、映画、音楽、金融）の中で幅広い経験を積みながら人事スペシャリストとして成長（人事制度企画：報酬・労政・国際人事、ダイバーシティ＆インクルージョン、HRオペレーション、HRテック、HRビジネスパートナー等）
・将来的に、海外赴任や関連会社へ出向・転籍等の可能性もあり（経験者入社で新卒採用チームに配属され、次のローテーションで海外赴任された方もいます）
■職場雰囲気
・職場のメンバーの世代
若い世代が多く、活気のある職場です。
チームで仕事を回していくことを基本としつつ、各自の担当領域を任され、その役割の中で自発的に仕事を進めていただきます。
【ソニーからのメッセージ】
■ソニーの人材に対する理念 ”Special You, Diverse Sony”
https://www.sony.com/ja/SonyInfo/Employee/
・多様な人材の生み出す価値を最大化し、ソニーグループのさらなる進化を実現するため、長期視点の価値創出に向けて11万の社員を束ねるPurposeと同様、人材に対する理念についても再定義しました。それが”Special You, Diverse Sony”です。この言葉には、異なる個性を持つ一人ひとりと、多様な”個“を受け入れるソニーとがPurposeを中心に共に成長する、というメッセージが込められています。
・各事業とソニーグループの成長を実現するのは、多様な社員一人ひとりの成長です。個性あふれる社員一人ひとりが活き活きと働き、価値を生み出すことができるよう支援をしていくことで、ソニーグループの人材の多様性による”コングロマリット・プレミアム”を実現し、グループの持続的な価値創出につなげていきます。
・上記のような人材に対する理念に共感し、人事としてソニーグループというフィールドで活躍したいと思われる方、共に推進して頂ける方を心よりお待ちしています。
「サステナビリティレポート -人材-」
https://www.sony.com/ja/SonyInfo/csr_report/employees/
年収
500万円～900万円
勤務地
東京都
最寄駅
品川駅
ソニーは、世界に先駆けた商品やサービス、豊富なコンテンツを持つ、世界でも類まれなる会社です
応募条件【必要となるスキル/経験】
・事業会社での3年以上の経理実務経験者
・現場部署と連携する機会が多いため、積極的にコミュニケーションを図ることが出来る方
・日商簿記2級程度の簿記知識
・税理士（法人税）あるいは会計士の有資格者尚可
【求める人物像】
・事業やオペレーションに対する興味・関心、当事者として事業に貢献するマインド・姿勢を持っている方
・事業会社で働いてみたいという意欲のある方
・自分から積極的に仕事をし実現させる行動力と責任感のある方
・マルチタスクを対応することができる方
・グローバルで、かつ多岐にわたる事業部門の要請に対応し、自身のキャリアアップの幅を広げたいと考えている方
・事業活動に伴い発生する各種取引への取り組みを通して、経理としての実力をしっかり培い、自身のキャリアアップを考えている方
・現場部署と連携する機会が多いため、積極的にコミュニケーションを図ることが出来る方
【求める語学力】
必須：500点以上
尚可：700点以上
仕事内容ソニーグループ(株)およびソニー(株)等事業統括会社にかかる債権債務の支払・請求、経費精算/固定資産各種取引などを中心とする経理・税務業務を担当
【業務内容】
■組織としての担当業務
【ソニーグループ(株)及び分社会社の「債権債務領域」と「固定資産領域」の2つの領域を担当】
ソニーグループの本社機能を果たすソニーグループ(株)、エレクトロニクスプロダクツ＆サービス事業（EP&S事業）や半導体事業などエレクトロニクス事業の統括会社の現場部署と密接にコミュニケーションを図り、現場の取引を最終的な経理処理に繋げる役割を担っています。
具体的には、
・取引先からの物品やサービスの購入、お客様等への請求、社員の方が立て替えた経費の精算に伴う経理処理をBPOを活用しながら担当
・固定資産に関連する取得、売却、廃棄、減損等さまざまな取引にかかる適切な経理処理
・上記に関する社内外からの問い合わせ、相談対応
・経理実務を通して培った会計面・税務面での高い専門性を生かした関連する各種決算、税務の開示資料の作成や申告業務
■担当予定の業務内容
【ソニーグループ(株)、エレクトロニクス統括会社の支払/請求および精算業務全般】
・上記記載業務のアウトソース(BPO)先の監督および指導
・債権評価や滞留債権管理、債務管理、ルール改定などのガバナンス業務
・海外を中心とした関係会社間の債権債務の突合および調整業務
・内部統制や会計監査、税務調査、輸入事後調査、下請法調査への対応
・現場部署のビジネスサポートおよび各種プロジェクト型業務への参画
■想定ポジション
所属する部は約30名(20～40代中心)。これまでの経験に応じて、担当者からリーダークラスまでを想定。
■描けるキャリアパス
積極的なジョブローテーションを推進しており、会計・税務という専門性を足掛かりに、本社並びに国内外の主要関係会社の経理の経験を網羅的につむことが可能です。各国への拠点赴任のチャンスも開けており、自身が手を挙げれば、それを尊重し受け止める風土があります。できるのが魅力です。
【ソニーからのメッセージ】
ソニーは「人のやらないことをやる」というチャレンジ精神のもと、音と映像を中心とするエレクトロニクス事業だけにとどまらず、ゲーム＆ネットワークサービス事業や映画・音楽といったエンタテインメント事業、そして保険や銀行を中心とした金融事業など、事業の枠にとらわれずに開拓を進めてきました。
その幅広い事業を経理・税務の観点からサポートする業務であり、多様なビジネスとそれに関連する経理・税務の経験を積むことができます。日本のリーディングカンパニーのひとつとして、前例のない新しい事例をチームで検討して先例となる答えを導き出す経験ができ、会計・税務の業務を幅広くまた深堀りできるのが魅力です。
■職場雰囲気
・多様なメンバー：経験者や時短勤務者、海外赴任経験者など様々なバックグラウンドの方が活躍
・柔軟な働き方：働く場所や時間を含め、柔軟な働き方を実現（約80％のメンバーがリモートワーク
※2021年9月現在）
・自律的な業務：個の意見を尊重すると共に自律的な発信と行動を重視。自由と責任の下で裁量も大きい
年収
500万円～900万円
勤務地
東京都
最寄駅
品川駅
ソニーは、世界に先駆けた商品やサービス、豊富なコンテンツを持つ、世界でも類まれなる会社です
応募条件【必須経験・スキル】
・管理、会計、コーポレートファイナンスの知識がありそれを基にした職務の経験のある方
・Microsoft Officeの基礎知識があり、業務で使用出来る方
【歓迎経験・スキル】
・経営企画、経営管理業務の経験
・映画、音楽などエンタメ業界に関する知識
【求める人物像】
ソニーの将来に向けて変化を起こしていける方、そして変化を粘り強く組織で実行に移していく意欲のある方を募集しています。映画、音楽等、エンタテイメントビジネスに興味、関心を持ち、探求、掘下げていく意欲のある方や、新たな提案し実行する意欲のある方の応募を期待しています
【求める語学力】
ビジネス英語 (TOEIC 860点以上目安）
ビジネスにおいて英語による海外との通信、コミュニケーションができる方
仕事内容〈CFO114 エンタテインメント事業担当、本社経営企画スタッフ業務〉
ソニーグループのエンタメ事業~映画・音楽・ゲーム~を担当する本社経営企画グループ内で、経営企画業務を担当するチームのリーダー候補を募集します。
【業務内容】
■組織としての担当業務
ソニーグループ（株）経営企画管理部は、多様なビジネス分野を持つソニーグループ全体の本社機能として、事業戦略立案、経営企画管理業務を担っています。その中で、当エンタテインメント経営企画管理グループでは、映画、音楽、ゲームといったエンタテインメント事業領域を担当し、エンタメ各事業の事業計画や中長期計画等の管理・分析・企画業務、M&A・投資案件の分析・報告・社内審議の取纏め、エンタ業界の分析報告を、実際に各エンタメ事業を運営するグループ会社と連携をとりながら行うと共に、本社スタッフとしてマネジメントの経営戦略企画の補佐等を担当しています。本ポジションは、グループ内で映画又は音楽の領域を担当する企画チームリーダーとして、M&Aや投資案件の分析、報告、本社審議にためのサポートと取纏め、業界動向の分析・報告、中長期戦略企画の補佐等を行います。
■職場雰囲気
多様な経歴を持つ幅広い年齢層のメンバーで構成されています。互いにエンタメ業界の情報や知見を交換しながらチームで分析や報告業務を進めており女性も活躍しやすい職場です。担当するプロジェクトやイベントにより業務量は変動しますが、テレワークも活用し各自フレキシブルに業務をすすめています。
■担当予定の業務内容
担当領域の企画チームリーダーとして、映画又は音楽のエンタメ事業領域のM&A投資案件の分析、報告、本社審議のためのサポートと取纏め、業界動向の分析・報告、中長期戦略企画の補佐等を担当して頂きます。
■想定ポジション
エンタメ経営企画管理グループの中の2-3名のチームで夫々特定の事業を担当しますが、担当チームのリーダーとして国内・海外の各事業のグループ会社との連携を図りながら、分析、報告等の業務を遂行頂く事を想定しています。また、グループの事業計画や中期戦略策定、投資審議の全体運営等の経営戦略/企画会議の企画運営チームのメンバーとしても参画頂きます。
■描けるキャリアパス
経営企画管理とファイナンス分析面での実践的な経験、エンタテインメント事業に関する知見、経験を積んでいただきます。将来的には経営企画管理部内で別の事業や社内事業部・関係会社への異動や役割に応じてマネジメントを担って頂くこともございます。
【ソニーからのメッセージ】
業務を通じエンタメ事業の最前線に触れ、国内外のソニーグループ内の様々は人々との交流を通じ、エンタメ事業全体にわたる知見や経験を積み重ねていける部署です。ソニーのエンタメ事業の今後の成長を目指して、チームと共に真剣に考え、変化や困難を厭わず実行していく意欲のある方の募集を期待しています！
年収
700万円～900万円
勤務地
東京都
最寄駅
品川駅
ソニーは、世界に先駆けた商品やサービス、豊富なコンテンツを持つ、世界でも類まれなる会社です
応募条件【必要となるスキル/経験】
(必須）
・基本的な会計、コーポレートファイナンスの知識
・Microsoft Officeの基礎知識
(尚可）
・ゲーム業界の知識
・音楽業界の知識
・経営管理業務の経験
【求める人物像】
ソニーの将来に向けて変化を起こしていける方、そして変化を粘り強く組織で実行に移していく意欲のある方を募集しています。ゲーム、映画、音楽等、エンタテイメントビジネスに興味、関心を持ち、探求、掘下げていく意欲のある方や、新たな提案し実行する意欲のある方の応募を期待しています。
【求める語学力】
ビジネス英語 (TOEIC 860点以上目安）
ビジネスにおいて英語による海外との通信、コミュニケーションができる方
仕事内容〈CFO115A エンタテインメント事業担当、本社経営管理スタッフ業務〉
ソニーグループのエンタメ事業～映画・音楽・ゲーム~を担当する本社経営管理スタッフを募集します。
■組織としての担当業務
ソニーグループ株式会社は、多様なビジネスセグメントを持つソニー全体を統括し、本社機能を担う会社です。ソニーグループ株式会社経営企画管理部では、グループ全体の事業戦略立案、経営企画管理業務を担当しますが、その中で当エンタテインメント経営管理グループは、映画、音楽、ゲームといったエンタテインメント事業領域の経営管理を担当する組織です。エンタテインメント各事業の事業計画や管理・分析、非投資案件の分析・報告、社内審議に向けた取纏め、エンタテインメント業界動向の分析報告、そして本社スタッフとしてマネジメントの経営戦略策定の補佐等を担当しています。
■職場雰囲気
幅広い年齢層で多様な経歴を持つメンバーで、互いにエンタメ業界の情報や知見を交換しながら、チームで分析や報告業務を進めています。また、本社スタッフとして、シニアマネジメントとの直接のコミュニケーションを通じ、会社の方向性や課題認識に触れ関連する様々な本社議論、企画に皆で参画します。担当するプロジェクトやイベントにより時期により業務量は変動しますが、テレワークも活用し、各自フレキシブルに業務を調整して行っています。（22年9月現在は感染予防の観点で在宅テレワークを基本としており、業務で必要な場合のみ出社している状況です。）
■担当予定の業務内容
ソニーグループ(株)本社の経営管理スタッフ業務。ゲーム・音楽のいずれかの事業領域の担当者(将来のリーダー候補)として、同事業の決算分析、業界動向の分析・報告等を担当していただきます。
■想定ポジション
エンタメ経営管理グループの中で、ゲーム事業担当チームもしくは音楽事業担当チームの担当者(将来のリーダー候補)として、国内・海外の各事業のグループ会社との連携を図りながら、分析、報告等の業務を遂行頂く事を想定しています。
■描けるキャリアパス
経営管理とファイナンス分析面での実践的な経験、ゲーム事業・音楽事業に関する知見、経験を蓄積して行く事になります。同部署で続けて知見や経験を更に極めて行く方もいますし、該当する事業や関連部署への社内異動を含む次のステップに進んで頂く方もいます。
【ソニーからのメッセージ】
業務を通じゲーム事業や音楽事業の最前線に触れ、国内外のソニーグループ内の様々な人々との交流を通じ、ゲームや音楽の事業全体にわたる知見や経験を積み重ねていけます。ソニーの今後の成長を目指して、チームと共に真剣に考え、変化や困難を厭わず実行していく意欲のある方の募集を期待しています！
| 会社概要 | ■情報通信システム、コンピュータ、デジタル交換機、無線・伝送機器、半導体、電子部品などの研究・開発・製造・販売、およびそれらを応用したソリューションの展開 【主要営業品目】 デジタルスチルカメラ、ビデオカメラ、クラウドサービス、オーディオ、ブルーレイディスクプレーヤー／レコーダー、イメージセンサー等半導体、コンポーネント、放送用・業務用機器、電池、記録メディア、メディカル関連機器などのエレクトロニクス事業。また、グループ全体としては、ゲーム、モバイル(スマートフォン)、テレビ、映画、音楽、金融、その他の分野の事業を展開 【市場・技術・メンバー・キャリア、全てがグローバル】 ■日本を代表するグローバル企業、ソニー株式会社。 ■グループ全体でAV製品・デバイス等のエレクトロニクス事業、プレイステーションなどのゲーム事業、映画・音楽などのエンタテインメント事業、保険・銀行などの金融事業を展開。多彩な事業領域を持つ企業として、融合戦略を積極的に推進し、世界中の人々に新たな驚きと感動を提供している。 |
|---|---|
| 業種 | メーカー（機械・電気・素材・化学） ＞ 総合電機メーカー |
| 企業特徴 | 公開・上場企業 首都圏に本社のある企業 |
| 本社住所 | 東京都港区港南1-7-1 |
| 設立年月 | 1946年05月 |
| 資本金 | 8,802億円 |
| 従業員数 | 1,000人以上 |
| 従業員構成 | （2021年3月31日付） |
株式会社日立製作所
年収
600万円～950万円
勤務地
パナソニックグループ
年収
550万円～1200万円
勤務地
東京都
株式会社DNPデジタルソリューションズ
年収
400万円～700万円
勤務地
北海道、他
株式会社ＳＮＳソフト
年収
非公開
勤務地
企業名非公開
年収
500万円～1000万円
勤務地
東京都
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