未経験可,リモートワーク／在宅勤務（制度あり）,FASの転職・求人情報

【必須要件】
■簿記2級程度の知識

【歓迎要件】
■M＆A領域、会計業務に対する興味・関心
■実務におけるデータ分析、リサーチの経験
■公認会計士試験勉強中の方/過去に受験経験のある方
■税理士試験勉強中の方/過去に受験経験のある方
■監査法人、税理士事務所、会計事務所での業務経験がある方

【職務内容】
▽下記業務のポテンシャル枠（アソシエイト）として、業務に従事いただきます。
■事業計画策定
■IPO支援業務
■M&Aにかかるデューデリ、株価算定業務
■経営企画支援業務
■CFO代行
■ハンズオン型の再生業務他

ユニヴィスグループでは、特定の職種に限定せず、応募者の経験・スキル・志向に応じて最適なポジションを提案する「オープンポジション」制度を導入しています。
これにより、応募者の可能性を最大限に引き出し、成長を促進する環境を提供します。
第二新卒から経験豊富なキャリア層まで幅広く募集しており、柔軟なキャリアパスの構築を目指しています。

※拠点により、担当業務が異なります。
東京：全部門
大阪：会計/経営コンサル、FAS、M&A仲介
名古屋：会計/経営コンサルのみ
福岡：会計/経営コンサルのみ
北海道：会計/経営コンサルのみ

【必須要件】
■簿記2級程度の知識

【歓迎要件】
■M＆A領域、会計業務に対する興味・関心
■実務におけるデータ分析、リサーチの経験
■公認会計士試験勉強中の方/過去に受験経験のある方
■税理士試験勉強中の方/過去に受験経験のある方
■監査法人、税理士事務所、会計事務所での業務経験がある方

【職務内容】
▽下記業務のポテンシャル枠（アソシエイト）として、業務に従事いただきます。
■事業計画策定
■IPO支援業務
■M&Aにかかるデューデリ、株価算定業務
■経営企画支援業務
■CFO代行
■ハンズオン型の再生業務他

ユニヴィスグループでは、特定の職種に限定せず、応募者の経験・スキル・志向に応じて最適なポジションを提案する「オープンポジション」制度を導入しています。
これにより、応募者の可能性を最大限に引き出し、成長を促進する環境を提供します。
第二新卒から経験豊富なキャリア層まで幅広く募集しており、柔軟なキャリアパスの構築を目指しています。

※拠点により、担当業務が異なります。
東京：全部門
大阪：会計/経営コンサル、FAS、M&A仲介
名古屋：会計/経営コンサルのみ
福岡：会計/経営コンサルのみ
北海道：会計/経営コンサルのみ

【必須要件】
■簿記2級程度の知識

【歓迎要件】
■M＆A領域、会計業務に対する興味・関心
■実務におけるデータ分析、リサーチの経験
■公認会計士試験勉強中の方/過去に受験経験のある方
■税理士試験勉強中の方/過去に受験経験のある方
■監査法人、税理士事務所、会計事務所での業務経験がある方

【職務内容】
▽下記業務のポテンシャル枠（アソシエイト）として、業務に従事いただきます。
■事業計画策定
■IPO支援業務
■M&Aにかかるデューデリ、株価算定業務
■経営企画支援業務
■CFO代行
■ハンズオン型の再生業務他

ユニヴィスグループでは、特定の職種に限定せず、応募者の経験・スキル・志向に応じて最適なポジションを提案する「オープンポジション」制度を導入しています。
これにより、応募者の可能性を最大限に引き出し、成長を促進する環境を提供します。
第二新卒から経験豊富なキャリア層まで幅広く募集しており、柔軟なキャリアパスの構築を目指しています。

※拠点により、担当業務が異なります。
東京：全部門
大阪：会計/経営コンサル、FAS、M&A仲介
名古屋：会計/経営コンサルのみ
福岡：会計/経営コンサルのみ
北海道：会計/経営コンサルのみ

【必須経験・スキル】
※いずれのクラスも英語力ある方優遇
■上記業務内容の経験がある方
■監査法人における監査実務経験者
■事業会社における経理や会計財務、事業管理・事業投資・経営企画部門での実務経験者
■投資銀行等におけるリサーチアナリスト・財務分析業務の経験者
■FAS系ファームにおけるFAS業務経験者（M&A・再編・バリュエーション業務系）
■日系・外資系問わず金融機関でのM&A実務者や法人向けの審査部門の経験者
■コンサルファームにおけるコーポレートファイナンス関連実務経験者
■投資ファンドでの価値向上支援の実務経験者

【求める人材像】
■社会的な注目度の高い大企業の案件に一気通貫で関わりたいと意気込みのある人
■多様な人材によるチームアップ、デロイト・グローバルネットワークの活用を通じ、自身も特定領域にとどまらず、様々な分野・業務への関心が高い人
■物事を主体的に検討・推進することが好きで、積極的なコミュニケーションを図れる人
■クライアントや協業する他アドバイザーと積極的に連携しながら、多様な課題の解決・達成を楽しむことができる人

【休日1day選考会】
◆日時：2026年6月27日（日） ※オンライン
◆内容：面接２回を想定、内定出しまでを視野に入れております。　※午前中1次面接で合格となった方は同日内に続けて２次面接/最終想定を実施いたします。　※3次面接実施となった場合は別日で再調整の可能性もございます。

【職務内容】
■M&Aトランザクションサービスは、M&Aという取引（トランザクション）の価値を最大化するために、案件の初期段階から、案件のクロージング後のサポートに至るまで、M&Aに関する深い知見と経験にもとづく助言や提案を、適時・適切に提供します。バイサイド向けの財務デューデリジェンスだけでなく、近年はセルサイドの売却支援業務も主たる業務を担っております。国内・クロスボーダー、バイサイド・セルサイドいずれにおいても業務量は拡大しており、更なる成長を企図し募集を行うものです。

【具体的には】
■財務デューデリジェンス
■カーブアウト財務諸表作成支援等の売却支援業務
■買収契約助言・会計ストラクチャ－助言業務
■財務モデリング業務
■財務、会計領域に係るポストマージャーインテグレーション(経営統合)支援
■上記業務に関連するプロジェクト・マネジメント業務

【ポジションの魅力・キャリアパス】
■国内・クロスボーダー、バイサイド・セルサイド問わず、様々な案件に関与することで財務・会計のプロフェッショナルとしての総合力を磨くことができます。
■財務デューデリジェンスでは、企業の財務諸表だけでなく、実際の業務やビジネスモデル、収益構造、コスト管理の仕組みなどを深く分析します。
また、隠れたリスクや課題を発見し、適切な対応策を提案します。
■売却支援業務（セルサイド）では、事業分離・再編の初期的な検討段階、交渉開示用の財務情報の作成、相手方からの要求事項に対する回答サポート、対象事業の切出し・クロージングといったプロセスを一気通貫で関与します。
■一定の実務経験ならびに英語力を有する方には、クロスボーダー案件担当として、将来海外デロイトオフィスへの駐在も経験するキャリアパスもあります。

【必須経験・スキル】
■公認会計士かつ、監査法人において会計監査業務経験3年以上

【歓迎経験・スキル】
■DD業務、FA業務などのFAS業務経験
■IFRSの知識を有する方
■PPAの知識を有する方
■不正調査経験（フォレンジック等）

【業務内容】
FAS業務全般に関与していただきます。

【具体的には】
■DD業務（財務DDが主、希望に応じて税務DD/ビジネスDDも関与可能）
■バリュエーション業務（株式価値算定/統合比率算定/PPA/財務モデリングなど）
■FA業務（エグゼキューション中心、ソーシング業務は行わない。TOB/株式交換/株式移転などの案件もあり）
■M&Aにかかる会計/税務相談業務
■カーブアウト分析（カーブアウトPL/BS分析、プロフォーマ分析）
■M&A等の資金調達に必要な事業計画策定などの支援業務
■PMI業務（経理/財務のほか、PMO/ガバナンス/経営管理等）
■不正調査業務（フォレンジック等）
■事業再構築支援業務（事業ポートフォリオ見直し、再生計画策定/事業売却検討、セラーズDD等）

【キャリアパス】
■年功序列ではなく、実績/能力ベースでの評価。
■またM&A未経験者の場合は、財務DDから経験し、その後バリュエーション、FA、PMIやビジネスDDなども経験してM&Aにかかる必要業務を一気通貫に経験する機会を得られます。

■アソシエイト　⇒　シニアアソシエイト　⇒　アシスタントマネージャー
■マネージャーからはマネジメントコース（チームを牽引）、専門コース（各事業部のチームにて専門性を発揮）に分岐。シニアマネージャー、ディレクター。
■事業部長　⇒　副部門長　⇒　部門長（FAS部門のトップ）

※所属は株式会社AGSコンサルティングになり、株式会社AGS FASに出向する形態になります。

【必須経験・スキル】
■公認会計士かつ、監査法人において会計監査業務経験3年以上

【歓迎経験・スキル】
■DD業務、FA業務などのFAS業務経験
■IFRSの知識を有する方
■PPAの知識を有する方
■不正調査経験（フォレンジック等）

【業務内容】
FAS業務全般に関与していただきます。

【具体的には】
■DD業務（財務DDが主、希望に応じて税務DD/ビジネスDDも関与可能）
■バリュエーション業務（株式価値算定/統合比率算定/PPA/財務モデリングなど）
■FA業務（エグゼキューション中心、ソーシング業務は行わない。TOB/株式交換/株式移転などの案件もあり）
■M&Aにかかる会計/税務相談業務
■カーブアウト分析（カーブアウトPL/BS分析、プロフォーマ分析）
■M&A等の資金調達に必要な事業計画策定などの支援業務
■PMI業務（経理/財務のほか、PMO/ガバナンス/経営管理等）
■不正調査業務（フォレンジック等）
■事業再構築支援業務（事業ポートフォリオ見直し、再生計画策定/事業売却検討、セラーズDD等）

【キャリアパス】
■年功序列ではなく、実績/能力ベースでの評価。
■またM&A未経験者の場合は、財務DDから経験し、その後バリュエーション、FA、PMIやビジネスDDなども経験してM&Aにかかる必要業務を一気通貫に経験する機会を得られます。

■アソシエイト　⇒　シニアアソシエイト　⇒　アシスタントマネージャー
■マネージャーからはマネジメントコース（チームを牽引）、専門コース（各事業部のチームにて専門性を発揮）に分岐。シニアマネージャー、ディレクター。
■事業部長　⇒　副部門長　⇒　部門長（FAS部門のトップ）

※所属は株式会社AGSコンサルティングになり、株式会社AGS FASに出向する形態になります。

【必須経験・スキル】
■公認会計士かつ、監査法人において会計監査業務経験3年以上

【歓迎経験・スキル】
■DD業務、FA業務などのFAS業務経験
■IFRSの知識を有する方
■PPAの知識を有する方
■不正調査経験（フォレンジック等）

【業務内容】
FAS業務全般に関与していただきます。

【具体的には】
■DD業務（財務DDが主、希望に応じて税務DD/ビジネスDDも関与可能）
■バリュエーション業務（株式価値算定/統合比率算定/PPA/財務モデリングなど）
■FA業務（エグゼキューション中心、ソーシング業務は行わない。TOB/株式交換/株式移転などの案件もあり）
■M&Aにかかる会計/税務相談業務
■カーブアウト分析（カーブアウトPL/BS分析、プロフォーマ分析）
■M&A等の資金調達に必要な事業計画策定などの支援業務
■PMI業務（経理/財務のほか、PMO/ガバナンス/経営管理等）
■不正調査業務（フォレンジック等）
■事業再構築支援業務（事業ポートフォリオ見直し、再生計画策定/事業売却検討、セラーズDD等）

【キャリアパス】
■年功序列ではなく、実績/能力ベースでの評価。
■またM&A未経験者の場合は、財務DDから経験し、その後バリュエーション、FA、PMIやビジネスDDなども経験してM&Aにかかる必要業務を一気通貫に経験する機会を得られます。

■アソシエイト　⇒　シニアアソシエイト　⇒　アシスタントマネージャー
■マネージャーからはマネジメントコース（チームを牽引）、専門コース（各事業部のチームにて専門性を発揮）に分岐。シニアマネージャー、ディレクター。
■事業部長　⇒　副部門長　⇒　部門長（FAS部門のトップ）

※所属は株式会社AGSコンサルティングになり、株式会社AGS FASに出向する形態になります。

【推奨経験・スキル】
M&A業務自体は未経験でもチャレンジ可能です。
以下は推奨要件となります。
■公認会計士
■外資系コンサルファームでの実務経験
■FASファームでの実務経験
■事業投資や投資先管理の実務経験（ファンドや商社など）
■事業会社での経営企画やM&A担当部門での実務経験

【歓迎経験・スキル】
■ビジネスレベルの英語力

【業務内容】
FAS業務の中でも戦略・ビジネス・経営など、M&Aを通じてクライアントの本質的な企業成長の実現をリードする事業部にて、M&Aコンサルタントの募集です。
（M&A戦略（セルサイド/バイサイド）、FA、ビジネスDD、PMI、セルサイド売却戦略支援、企業価値向上支援全般など）
■ビジネスDD・シナジー戦略検討
■M&Aを活用した非連続的なバリューアップへのM&A戦略策定と実際のM&A交渉/実行を導く成長型FA業務
■バリュエーション業務（株式価値算定、統合比率算定、財務モデリングなど）
■PMI業務（PMO、シナジー実現サポート、経営管理高度化、ガバナンス、システム(DX)、等）
■カーブアウト支援全般（カーブアウトPL/BS分析、プロフォーマ分析、事業計画策定、等）
■事業再構築支援業務（事業ポートフォリオ見直し、再生計画策定、事業売却検討、セラーズDD、等）

【入社後の業務】
入社後はこれまでのご経験によって以下のような業務をお任せします。

▽未経験・・・まずは基本のスキルとして、小規模や標準規模のビジネスデューデリジェンスからメンバーに入ってもらい、経験豊富なメンバーの下で動いて、対象会社の将来性企業価値向上にフォーカスしたビジネスアドバイザリーを経験して頂きます。外部環境分析や内部環境分析の手法を学び、より大規模案件DDや戦略的意味合いが強くなるFA業務でも活躍できる土台を作っていきます。
なお、会計士の場合は、例えば財務DDやバリュエーションについてもメンバーに入ってOJTで学んで頂き、M&Aコンサルとしての土台を作っていきます。また会計士ではない場合は、FA業務にもOJTで入って頂き、M&Aコンサルとしての幅広いバリューの出し方を学んで頂きます。

▽即戦力・・・経験者の場合は、自身の得意分野を生かして、早々に案件をリードして頂きます。各人の得意分野をトリガーとして、親和性の高い周辺業務の経験積み上げや新規クランアント提案など営業活動にも関与いただき、マネジメント業務もこなす事で、組織の拡大に貢献して頂きます。

【必須/歓迎経験・スキル】
▽以下のようなご経験をお持ちの方

■公認会計士
■証券会社・コンサルティングファームなどでのFA・バリュエーション業務経験者
■ファンド出身者
■FASコンサル出身、など
※業務未経験の方もチャレンジ可能です

【業務内容】
①主に公認会計士や税理士を中心として、財務税務DDを中心に、各種バリュエーション業務（株式価値算定・事業価値算定・各種比率算定・優先株評価・無形資産評価）や、その後のPMI業務、スキームにかかるアドバイザリー業務等を行っております。
②FA業務としては、上場親会社による上場子会社の完全子会社化、上場会社のMBOによる非公開化等にかかるFA業務をメインに行っております（通常の買収案件に係るFA業務も行っています）。
③また、別で応募をしている事業部（FAS3事業部）にてビジネスアドバイザリー業務を展開しており、これらをM&Aの案件で一気通貫に提供しています。（M&A戦略（セルサイド/バイサイド）、FA、ビジネスDD、PMI、セルサイド売却支援、企業価値向上支援など）

【入社後の業務】
入社後はこれまでのご経験によって以下のような業務をお任せします。

▽公認会計士・・・監査法人出身の公認会計士の方は、業務の親和性が高い財務DDからスタートして頂き（まずはBS関連メイン）、徐々に経験を積んでいく中で事業性の確認を伴うPL分析を踏まえ、プロジェクトマネージャーへ、また、バリュエーション業務もその過程で経験を積んで頂きます。

▽FAコンサルタント・・・FAの経験を有する方は、上場会社に関係するFA業務に関与いただきます。公開買付けやスクイーズアウトの手続きや、株価算定を行い、短期的にプロジェクトマネージャーを担っていただきます。
一方、未経験者の方は、FAのプロジェクトの一部（プレスや資料の作成、株価算定の一部、相手FAや事業会社とのコミュニケーション等）を担当しながら、徐々に業務範囲を広げて頂きます。

【必須経験・スキル】
■法律事務所、企業法務部等でM&Aにかかる法務実務のご経験者（パラリーガル等）

【歓迎経験・スキル】
■ビジネス遂行可能な英語力のある方歓迎

【業務内容】
■M&Aアドバイザー分野で高い評価と実績を誇るコーポレートファイナンス部門（CF）において、クライアントとの討議・提案のためのリサーチ業務およびクライアントへの提案資料の作成補助や案件実績の管理等に至るプロフェッショナル業務促進のための業務をご担当いただく専門職となります。

■現在、Knowledge Serviceチームの業務にはリサーチ業務、プロダクション業務、リーガル業務の3つがあり、このうち、リサーチ業務・リーガル業務の経験者を募集します。

【具体的には】
■リーガル業務
・M&A取引にかかる法務面（会社法、金融商品取引法等、東証の規制等）の知見を基にした、M&A案件担当チームの実務検討の支援業務
- M&A等における内部検討用の論点整理
- M&A等の事例要約の支援等

【必須経験・スキル】
下記すべてに該当する方
■金融犯罪等のレギュラトリーコンプライアンス、不正管理（予防・発見・対処）、リスクコンサルの領域において専門性を高めたいと考えている方
■大手金融機関またはコンサルティング・ファームにおいて3年以上の業務経験のある方
■英語でのコミュニケーションに抵抗のない方

【歓迎経験・スキル】
■専門的な資格（弁護士、会計士、公認内部監査人、CAMS、CFE等）をお持ちの方

【業務内容】
サステナブル経営/ESG投資に関する期待・要求が高まる中、企業経営者は、不正・不祥事、情報漏洩、サイバー攻撃等、企業価値を毀損しうるリスクへの対応を迫られています。

この潮流に応えるべく、Forensic Service部門では、最新の調査手法・会計知識・ITテクノロジーを活用し、不正・不祥事等の事実解明調査（第三者委員会による調査等）やこれらの予防・発見体制構築の支援を行い、企業の社会的価値の確立・維持・向上のための総合的なアドバイザリーサービスを提供しています。

【具体的には】
■M&A戦略の立案およびM&A案件の組成
■M&A案件におけるファイナンシャル・アドバイザー
■バリュエーション
■各種デューデリジェンス（財務、ビジネス/コマーシャル、IT/オペレーション等）
■PMIサポート
■フォレンジック（不正調査、不正予防、モニタリング等）
■金融犯罪・規制対応サービス（マネロン・テロ資金供与対策・反社会的勢力対応、贈収賄防止体制、サードパーティリスク管理等）

【金融機関向けコンプライアンス・リスク管理アドバイザリー業務】
金融機関の金融犯罪対策（アンチ・マネー・ローンダリング、反贈収賄対応等）や不正予防・調査、サードパーティリスク管理、等の業務を含むコンプライアンス体制構築・高度化、レギュレーション対応のコンサルティング業務。

特に、国際的な要請を背景に、金融機関等には金融犯罪対策の高度化が求められており、当社はクライアントたる金融機関等に対して、リスク管理態勢の制度設計・運用の高度化、モニタリング、顕在事象への対応等の様々な支援を行っています。

金融機関等はその公益性の高さから先進的なリスク管理を行うところ、金融犯罪対策は1企業の枠を超えて、官民や業界内での連携が行われる領域であり、更には当社のようなグローバルファームならではの国際的な連携もある環境に身を置く事で様々な成長の機会を得られます。

【募集職位】
■アナリスト
■アソシエイト
■シニアアソシエイト
■マネージャー

（注）アナリスト、アソシエイトおよびシニアアソシエイトについては、募集業務領域以外に広範な業務がアサインされる可能性があります。マネージャーについては、募集領域における専門性を有していることが必要であり、原則として当該業務を中心に携わることが期待されております。

【必須経験・スキル】
■M&A税務、組織再編税制、事業承継税務のいずれかを主軸としつつ、 資産税（相続税実務）にも実務的な関心・経験（3年程度）を持つ方
■マネージャークラスとして、M＆A案件、事業承継案件をリードした経験のある方
■「M&A一本」または「資産税一本」から、付加価値の高い領域に広げたい方

【職務内容】
オーナー・親族等の資産、経営、承継を俯瞰しながら、M&A・組織再編・株式承継・相続／贈与を様々な角度から設計・実行するポジションです。M&Aに資産税の視点を持ち込める点が、本ポジションの最大の差別化ポイントとなります。

1. オーナー系企業の資本政策・M&A支援
M&Aにおける組織再編税制・株式課税・オーナー課税の知見を組み合わせ、以下のような支援を行います。なお、税務以外の面はKPMG FASと協業します。
■オーナー系企業における資本政策の設計・実行
（例：HD化、持株会社スキームの構築）
o 株式承継時の税コストの最適化
o Ongoingで発生する税コストの最適化
■セルサイドM&Aにおけるオーナー株式売却時の税務設計
o 株式譲渡益課税を前提としたスキーム検討
o 組織再編を活用した売却前整理
■オーナーからマネジメントへの株式承継支援
o MBO・親族外承継を含む設計
o 贈与・譲渡・再編を組み合わせた最適化
■オーナー系企業によるバイサイドM&A支援
o 買収前後の組織再編・税務影響分析
o オーナー個人への波及影響を含めた助言

2. 付加価値型の資産税アドバイザリー
いわゆる「申告中心」の資産税業務ではなく、意思決定に直結するシミュレーション・設計業務が中心です。
■取引相場のない株式の評価シミュレーション
o 資本政策・M&Aを前提とした事前検証
■相続税・贈与税の中長期シミュレーション
o 定期的な見直し・アップデート
o M&A・組織再編との連動
■所得税・贈与税・相続税に関する実務対応
o ※コンプライアンス申告は既存顧問と連携するケースが多く、 本ポジションではレビュー・設計寄りの役割が中心
■一般財団法人等を含む資産管理スキームの税務アドバイス

3. 事業承継型M&Aにおける「買主側」税務サポート
事業承継M&Aのバイサイドにおいては、M&A税務 + 資産税の両視点を理解できる専門家が非常に限られている。
■バイサイドであるファンド・事業会社に対する売主オーナーに関する税務アドバイス

【必須要件】
■公認会計士有資格者又は試験合格者
※未経験の方も可能です

【歓迎条件】
■監査経験3年以上

【業務内容】
■監査業務　
■コンサル業務
　・IPO支援業務
　・IFRS導入支援
　・M&A支援業務
　・グループ再編支援業務
　・財務アドバイザリー業務等
【クライアント形態】
■法人全体でのクライアント数　…300社前後
■業界業種…特化はしていなく、幅広く行っております。※金融系は担当しておりません
■売上規模…メインは売上数十億円～数百億円位※上場企業も有
■担当件数…5～6名のチームにて、10社前後を担当します※職位、個々の案件にて件数は前後します

所属する業務推進室や、委員会を自ら選択する事により自在にキャリア形成が出来ます。
・業務推進室（FAS、国際、IPO、IFRS、PIA、パブリック、MCS、業務開発）
・委員会（品質管理、監査、会計、情報管理、コミュニケーション、広報、リクルート、人材開発、アサイン、ネクシア東京）

【必須要件】
・企業の幅広い経営課題に関わりたい方
・経営コンサルタントへの強い志向を有する方

【歓迎要件】
・経営企画や事業企画などの企画業務やプロジェクトマネジメント経験
・簿記2級以上の会計系資格、税理士、会計士（※科目合格者、受験中の方歓迎）、中小企業診断士、MBAの資格をお持ちの方


■中途入社者（入社7年目）のキャリアパス例
・入社1年目（アソシエイト）｜第二新卒として入社。1年目から現場の最前線に立ち、中堅中小企業の事業計画作成案件等に従事しながら基礎スキルを向上
・入社2-3年目（コンサルタント）｜上場企業の中期経営計画策定やビジネスDD等の案件に従事し、幅広い領域での課題発見力（横軸）と専門性による課題解決力（縦軸）の双方を向上
・入社4年目（シニアコンサルタント）｜規模の大きい案件でもプロジェクトマネージャー（PM）としての役割を担い始め、プロジェクトマネジメントスキルを向上
・入社5～7年目（マネージャー）｜新たなコンサルサービスの開発や専門性の高い高度な案件に従事し、「個の成長」を高めながら「組織の成長」にも貢献

大企業から中堅中小規模のクライアントまで幅広いクライアントへ持続的成長や企業価値向上を目指すための経営戦略策定から実行支援、そして事業再生案件対応まであらゆるテーマを含む幅広い経営コンサルティング業務をお任せします。インダストリ、役務テーマに捉われず様々なクライアントへのコンサルティング業務となります。

■携わるプロジェクトの例
・成長ビジョンや戦略の策定支援
・事業戦略、新規事業戦略、M＆A戦略の策定支援
・中期経営計画の策定支援
・DX戦略の策定支援
・組織や組織機能のリデザイン
・海外進出支援
・ビジネスデューディリジェンス、PMI支援・ファイナンス、資本政策の策定支援？
・サステナビリティ経営の戦略支援や体制構築？
・内部統制構築やIPOにかかる管理体制構築支援？
・事業再生支援
・特殊法人向けコンサルティング（学校法人や官公庁向けコンサルティング）

■募集背景
当社は創業以来、金融機関（銀行/証券会社等）と強固なリレーションを構築しており、現在も安定的な顧客紹介を受け堅調に事業を伸ばしています。その中で毎期、若干名ずつポテンシャルのコンサルタント増員採用を計画しており今期もその計画に伴う募集となります。

現組織には経験豊富なメンバーが多数在籍していることから、入社後のフォロー体制や育成体制は万全です。「これからコンサルタントを目指したい」、「コンサルタントとしてより成長したい」という意欲ある方の応募をお待ちしております。

■求人の特徴や魅力
「プロジェクトの最前線で経営の隣に。」
・当社は内資の独立系ファームとしては国内で有数の規模であり、経営戦略策定から組織人事、FAS、事業再生、M＆A、不動産、DX、海外支援と幅広いコンサルティングメニューを扱うことができます。クライアントの経営課題に対してワンストップで向き合うことができ、各コンサルタントの個性と組織の知を結合することで、自分ひとりでは解決できない課題に対しても専門的な知見を持つメンバーと部署を跨ぎ横断的にチームを組みながらクライアントを支援することが可能です。

・京阪神事業本部 総合コンサルチームでは、戦略立案から実行支援まで、クライアントに深く入り込みながら、企業・事業の成長を支援しています。

・当チームの組織構造には、明確なインダストリーカット/プラクティスカットはありません。「企業経営に対峙し、持続的成長を支援する人間集団」として、クライアント起点での支援領域拡大、部門横断・専門家連携を基本動作としたコンサルティングを提供します。

・クライアントは、事業会社（大企業・中堅企業）やPEファンド、多種多様な業界、時価総額数兆円~数十億円、中小企業規模含む創業オーナー系等、属性は様々です。

・いずれのプロジェクトもクライアントと距離が近く、クライアントの経営層と直接対話しながら、リアルな経営課題に向き合う経験ができます。各メンバーが主役となってプロジェクトの最前線に立ち、経営参謀として経営者と向き合います。

・VUCAの時代において、企業が取り組むテーマの難易度は高まっています。当然ながら、我々にも高いプロフェッショナリズムが求められるのは言うまでもありません。当チームには、成長意欲の高いメンバーと切磋琢磨しながら、自らを高められる環境があります。部門を超えた連携はもちろんのこと、クライアントを起点に新規サービスを開発するメンバーがいたり、海外拠点と連携してエリアを超えて支援するメンバーがいたりと、「個々の成長」が「組織の成長」に寄与し、更なる成長の土壌が育まれているところです。

・プロジェクトの最前線で、経営参謀としてクライアントの課題発見・解決を支援し、自ら成長を遂げていく、このようなイメージに共鳴するメンバーを歓迎します。

■配属先情報
＜京阪神事業本部 大阪支店・神戸支店・京都支店＞
　人員数：約140名
　女性比率：約35%
　中途社員比率：約70%
・京阪神事業本部は大阪支店、京都支店、神戸支店、広島支店の4支店一体運営をしております。（上記人数は4支店合計の人数）
・配属は大阪支店、京都支店、神戸支店のいずれかになります。応募者の希望に合わせますので、希望勤務地を必ず記載ください。
・支店の中でも、総合コンサルチームへの配属を予定します。
・中途入社が約7割超で、中途入社でも馴染みやすい環境です。中途入社者の出身は、事業会社、金融機関、同業他社等となっており、ほぼ全員が未経験から入社し活躍しています。

【必須経験・スキル】
■エクセル、ワード、パワーポイント等Windows ソフトが使える方
▽以下の知識/資格/勤務経験をお持ちの方（下記全てに該当する方）
■日本の公認会計士又は公認会計士試験合格者　もしくは　USCPA等海外会計士資格保有者
■2年以上の社会人経験（国内・海外監査法人での勤務経験があれば望ましい）

【歓迎経験・スキル】
■英語力あれば尚可

【職務内容】
■国内外における企業間のM&A（合併、株式交換、会社分割、買収、売却、資本提携）に関するアドバイザリー業務
■M&A案件における企業・事業価値評価業務ならびにその他無形資産等の評価業務
■M&A案件におけるストラクチャリング業務