【必須経験・スキル】 ＜Associate/Senior Associate＞ ■コンサルティングファームまたはシンクタンクでの調査・分析、戦略立案 等の経験 ■事業会社におけるM&A・経営企画・事業開発等に関する業務の経験 ■総合商社および金融機関における事業投資経験（または準ずる経験） ■ビジネス（利益を生み出すこと）に対するそもそもの強い興味 ■探究心・洞察力・思考力・論理構築力 ■コミュニケーション力 ■PCスキル（MS Office必須） ＜Manager/Senior Manager/Director＞ ■クライアントとビジネスをリードできるインテリジェンス、戦略的思考力、およびビジネスパーソンとしての品格 ■クライアントマネジメント力、およびそのための高いコミュニケーションスキル ■リアリティを追及し、構造的に成果物をまとめ上げる力 ■ビジネス以上の英語力 ▽以下の経験におけるリーダーポジションでの業務主導経験 ■コンサルティングファームまたはシンクタンクでの調査・分析、戦略立案 等の経験 ■事業会社におけるM&A・経営企画・事業開発等に関する業務の経験 ■総合商社および金融機関における事業投資経験（または準ずる経験） 【歓迎経験・スキル】 ＜Associate/Senior Associate＞ ▽以下、あれば尚可 ■MBA（経営学修士） ■特定産業・業界に対する深い知識・経験 ■基礎的なコミュニケーションが取れる英語力 【求める人物像】 ＜Associate/Senior Associate＞ ■戦略とファイナンス両輪でスキルを磨きたい方 ■プロフェッショナルとしての責任感を持ちながら、クライアントにバリューを提供するために、能動的に考え行動できる方 ＜Manager/Senior Manager/Director＞ ■M&A領域にエッジを設けたいとお考えの戦略ファームご出身者 ■ファイナンスを強みにしつつ、戦略スキルも磨きたいとお考えの投資関連業務ご経験者 ■ご自身の経験を活かしつつも、プリンシパルではなくエージェントとして多彩なクライアントのM&Aや事業開発をサポートしたいとお考えの事業会社ご出身者

【職務内容】 ■国内およびクロスボーダーでの企業買収、資本提携、事業提携 等の案件組成段階から実行および案件成立以降までをも含む各プロセスにおける戦略面のアドバイザリー業務 ・コーポレート戦略/事業戦略の策定及び中長期計画の策定支援 ・M&A/提携戦略の立案および実行支援 ・ビジネスデューデリジェンス ・買収/提携スキーム構築および交渉戦略策定 ・案件成立後のバリューアップ戦略策定および実行支援 【具体的には】 （Associate/Senior Associate） ■マーケットリサーチおよび事業構造分析 ■上記に関わるフィールドインタビュー/サーベイの実施 ■各種討議資料および報告書の作成 ■提案活動に関わる調査・分析 （Manager/Senior Manager/Director） ■国内外エンゲージメントにおけるプロジェクトマネジメント業務 ■各エンゲージメント成果物の作成 ■各エンゲージメントにおけるリスク管理及び品質管理 ■チームメンバー育成 ■提案活動の主導的サポート

【必須スキル】 以下いずれかに該当する方 ・公認会計士、USCPAの有資格者で監査実務経験3年以上 ・会計士有資格者で大手コンサルティングファームでのFAS業務実務経験3年以上 【歓迎スキル】 ・問題点を把握・整理して、会計基準・文献等を読み解き、回答を導くというスキルのある方

具体的には、以下の職務内容を中心としますが、当社の発展に繋がるものであれば新たな業務への挑戦も大歓迎です。 【Ｍ＆Ａ関連支援サービス】 ■財務デューデリジェンス（主査業務中心） ■企業価値算定 ■Ｍ＆Ａ検討期間及びＭ＆Ａ後における周辺サポート 【事業再生支援サービス】 ■財務デューデリジェンス ■事業計画（再生計画）策定 ■法的整理支援 ※現時点で豊富な経験を持っている必要はなく、問題点を把握・整理して、法律・文献等を読み解き、回答を導くというスキルをお持ちであれば結構です。

【必須経験・スキル】 ■当事者として「ビジネス」をしたい方 ■M&Aに興味をお持ちの方 ■金融業界（証券、メガバンク）、法人営業（簿記が読める方） ■コンサル経験ありなど

【職務内容】 山田グループ全体のM&A情報を集約し、M&Aを成功に導く体制を構築。会社・事業のあるべき姿や将来の見通し等を検討しながら推進する「ビジネス目線」と、経営者・オーナーのパートナーとして思いや考えを理解しながら推進する「オーナー目線」を両立しながら、M&Aを支援。 ＜サービス内容＞ ■M&Aの事前検討支援 ■M&Aプランニング ■M&Aアドバイザリー（FA業務） ■デューデリジェンス、バリュエーション ■M&A仲介業務 ■M&A実行後の統合支援

【必須経験・スキル】 ■語学力：英語・日本語 （英語圏でのビジネスの経験、あるいはMBA等留学経験で高い英語のコミュニケーション能力） ■MS Office（Power Point/Excel/Word） ▽以下の職務において3～4年以上の実務経験 ■コンサルティングファームもしくは社内コンサルとしてのディール推進、プロジェクトマネジメント、チェンジマネジメント等（システム開発プロジェクトは除く）の経験 ■M&A、PMI、SCM、IT、人事、企業再生等の業務・アドバイザリー ■監査法人での会計監査等の経験（日本・海外いずれかのCPA保有者） 【求める人物像】 ■リーダーシップがあり、ポジティブで向上心がある方 ■チームワークを発揮して社内外メンバーと協業できる方 ■クライアントへの価値提供にコミットできる方 ■単に戦略を策定するだけでなく、クライアントを巻き込み、その実行までハンズオンで支援したい方

【業務内容】 KPMGでグローバルに展開するIntegration & Separation サービスの日本拠点として、PMI（M&A後の企業・事業統合）やセパレーション（事業売却）の支援を行っていただきます。 【具体的には】 ■Integration (PMI) ① 統合デューディリジェンス ② 統合戦略・方針立案支援 ③ シナジー効果分析・施策実行・モニタリング支援 ④ （統合後）ターゲットオペレーティングモデル検討・構築支援 ⑤ TSA（移行期間のサービス提供合意書）検討・交渉・モニタリング支援 ⑥ Day1計画策定・クロージングレディネス支援 ▼東京 ⑦ Day100計画策定・実行支援 ⑧ 統合プロセス評価・プレイブック作成支援 ▼大阪 ⑦ クロージング後PMI計画策定・実行支援 ⑧ 統合プロセス評価・標準化支援 ■Separation （セパレーション） ① カーブアウトデューディリジェンス ② ベンダーデューディリジェンス ③ スタンドアロン・セパレーションコスト分析 ④ セパレーション戦略・方針立案支援 ⑤ TSA（移行期間のサービス提供合意書）検討・交渉支援 ⑥ TSAの体制検討・構築支援 ⑦ セパレーション計画立案・実行支援 ▼東京 ⑧ セパレーション評価・プレイブック作成支援 ▼大阪 ⑧ セパレーション評価・標準化支援

【必須経験・スキル】 ＜共通＞ ■エクセル、パワーポイント、ワード等Windowsソフトが使える方 ＜東京＞ ▽以下の知識/資格/勤務経験をお持ちの方（下記全てに該当する方） ■公認会計士、公認会計士試験合格者または米国会計士などの外国会計士資格またはMBA（但し、会計のバックグランドが必要）と同等の資格・知識 ■3年以上の社会人経験（国内・海外監査法人での勤務経験があれば望ましい） ＜大阪＞ ▽以下の知識/資格/勤務経験をお持ちの方（下記全てに該当する方） ■日本の公認会計士又は公認会計士試験合格者もしくはUSCPA等海外会計士資格保有者 ■2年以上の社会人経験（国内・海外監査法人での勤務経験があれば望ましい） 【歓迎経験・スキル】 ■英語力があれば尚可 【配属先形態】 ■同部門は現状60名程度（平均40歳位）在籍しており、基本的にはあずさ監査法人からの転籍メンバーは3分の1、他3分の2は別法人からの中途入社で構成されております。 ■女性の割合は全体の14％ですが、パートナー8名のうち3名が女性であり、女性も活躍している環境です。 ■現状月平均残業時間は30時間程度、有給取得率も90％を超えており、WLBを保ちながら就業することができております。 ■幅広い経験が積める事並びにWLBが保たれている事から、長期就業されているメンバーが多いです。

【業務内容】 ■M&Aにおける財務デューデリジェンスを中心に、価値評価及び株式売買契約書へのインプットやPMIでの問題点抽出及びPMI支援に関連したサービスを提供しています。 ■関与する業界は製造業、サービス業から資源・エネルギーまで幅広く、地理的にも国内案件にとどまらずに欧米や新興国の案件を多く手掛けています。 ■このような環境の中で個々人の業務としては、財務・会計の知識を基礎としての企業の財務分析に始まり、個別案件における分析結果の解釈とアドバイス、そしてキャリアアップに伴い分析からアドバイスへの重点変化や他の国・サービスラインとの連携が求められるようになります。

【必須経験・スキル】 ■エクセル、ワード、パワーポイント等Windows ソフトが使える方 ▽以下の知識/資格/勤務経験をお持ちの方（下記全てに該当する方） ■日本の公認会計士又は公認会計士試験合格者 もしくは USCPA等海外会計士資格保有者 ■2年以上の社会人経験（国内・海外監査法人での勤務経験があれば望ましい） 【歓迎経験・スキル】 ■英語力あれば尚可

【職務内容】 ■国内外における企業間のM&A（合併、株式交換、会社分割、買収、売却、資本提携）に関するアドバイザリー業務 ■M&A案件における企業・事業価値評価業務ならびにその他無形資産等の評価業務 ■M&A案件におけるストラクチャリング業務

【必須経験・スキル】 ▽以下いずれかに当てはまる方 ■上記募集サービス内容のご経験がある方 ■金融機関、コンサルティング会社等で、法人向けカバレッジ業務や、財務分析、コンサルティング、投融資業務等のご経験がある方 ■監査法人・税理士法人で監査業務、税務業務、コンサルティング業務のご経験がある方 ■事業会社で経営企画部門、財務・経理部門等で事業計画、財務分析、投資業務、M&A関連業務等に携われたご経験がある方 ■日本国もしくは米国等の公認会計士の有資格者・合格者で社会人経験がある方 【歓迎経験・スキル】 ■英語出来れば尚可 ■再生再編/コーポレートファイナンス領域の経験者 ■特に大阪方面へのUターン転職希望者歓迎 ※東京への転勤可能性もあります。

【職務内容】 以下に記載するM&A業務のサービスをご担当いただきます。 ■コーポレートファイナンシャルアドバイザリーサービス ■M&Aトランザクションサービス （財務デューデリジェンスサービス/財務モデリングサービス） ■バリュエーション・モデリングサービス ■コーポレートストラテジーサービス 大阪事務所は、ミドルマーケットチームに属しており、上場企業からオーナー企業まで幅広い規模の顧客層に対して、On DealのM&A実行支援はもちろんのこと、Pre DealのM&A戦略策定支援からPost DealのPMI支援までトータルかつシームレスにサービスを提供し、顧客の企業価値向上に貢献しています。 また、大阪事務所では、各サービスラインが密に協業しているため、ご自身の主軸のサービスラインだけでなく他サービスにも触れる機会があり、M&Aプロセスにおいて幅広い経験を積むことができます。

【必須経験・スキル】 ＜M&A業務経験者の方＞ ■証券会社・銀行、監査法人、法律・会計事務所、コンサルティング会社、総合商社を含む事業会社等において、ファイナンシャルアドバイザリー業務またはバリュエーション業務の実務経験を3年以上有していること ■企業価値評価、企業財務分析に係るスキルを備えていること ＜M&A業務未経験者の方＞ ■金融機関出身者：銀行・証券・保険等にて企業・産業等の分析業務や投融資・管理の経験を有していること ■事業会社出身者：財務経理、経営企画部、投資案件等の関連業務の経験を有していること ■公認会計士：日本ないしは諸外国の公認会計士の有資格者・合格者、監査法人経験者 ■コンサルタント：戦略コンサルティングや産業分析や市場調査等の経験を有していること

【職務内容】 ■ビジネスバリュエーション（企業価値評価） ■無形資産（知的財産）の価値評価 ■金融商品や債券の価値評価 ■財務モデリング業務（構築・検証）

【必須経験・スキル】 ■職務経歴3年以上 ■PCスキル（エクセル、パワーポイント等の使用経験） ■財務分野の基礎知識（簿記2級レベル） ■FAS関連ドメイン（M&A、グループ組織再編、事業承継、企業・事業価値算定、ストラクチャリング、フィナンシャルモデリング、法務、財務、税務等）に対する高い関心をお持ちであること 【歓迎経験・スキル】 ■一般事業会社（中堅～大企業）での経営企画、財務・税務、IPO準備等の業務経験者（マネジメント経験尚可） ■金融機関（中堅～大企業）での経営企画、財務・税務等の業務経験者（マネジメント経験尚可） ■監査法人や大手税理士法人での、法定監査業務、事業承継関連業務の経験者（マネジメント経験尚可） ■公認会計士、会計士補、税理士等の資格、もしくはそれに匹敵する会計知識及び実務スキル ■弁護士、司法書士、中小企業診断士等の有資格者 【求める人物像】 ■M&Aや組織再編の執行業務に関心があり、将来専門家を目指している方 ■FAS業務領域を中心としつつも、幅広く経営コンサルティングに関わっていきたいと考えている方 ■M&A業務において、企業価値評価や財務デューデリジェンスに加えて、これまでの経験や会計・税務等の知見を活かしてFAとして活躍されたい方 ■ご自身の成長ために、より多くのM&A案件やコンサルティング案件へのアサイン機会を求めている方 ■社内外の関係者とのチームワークやコミュニケーションを重視して取り組んでいただける方 ■業務に対し当事者意識持ち、責任を持って熱心に取り組んでいただける方 ■複数の案件を並行して担当できるバランス感覚を持ち合わせた方

【職務内容】 M&Aアドバイザリー業務（FA業務）および周辺領域の経営コンサルティングを提供します。M&A、グループ組織再編、事業承継等の個々の業務に精通する一方で、経営コンサルタントとして、多様なアプローチによりクライアントの経営課題の解決をトータルに支援しています。 【具体的には】 下記の業務において、PJメンバーとして、ディールヘッド・PJリーダーの指導の下、各種タスク（情報収集、各種分析、資料作成、関係者調整業務 等）を遂行する役割を担って頂きます。 ■M&Aアドバイザリー業務 関係者間調整、交渉支援、スキーム検討、企業・事業価値算定、DDの受入れ支援、ドキュメンテーション支援、クロージング対応支援等、M&Aに関する業務全般 ■グループ組織再編コンサルティング 持株会社体制移行や、合併・分割・株式交換等の組織再編スキームの立案と実行実務支援 ■グループ経営の仕組みづくり（ガバナンス・内部統制構築、経理業務等の業務改革、IPOに向けた社内体制整備、等） ■事業承継対策や株主構成安定化のための各種プランニングおよび実務支援 ■M&A戦略立案、事業計画策定、ビジネスDD、PMI支援、資本政策等、上記分野に関連する経営コンサルティング全般 【主なクライアント】 上場、非上場問わず、全国の様々な業種の大企業から中堅・中小企業まで幅広いクライアントを有します。三菱UFJ銀行を始めとするMUFGグループ各社との連携が密で、盤石な顧客基盤を有しています。 【プロジェクト事例】 ■中堅中小企業：M&Aアドバイザリー ■大手物流業：M&A戦略立案 ■中堅建設業：統合委員会の設置・運営などのPMI（ポストM&A）支援 ■中堅製造業：持株会社・グループ組織再編を活用した事業承継対策 ■中堅上場企業：持株会社制移行にかかるアドバイザリー ■中堅上場企業：取締役会実効性評価支援 ■大手上場企業：経理関連業務の高度化支援

【必須経験・スキル】 ■職務経歴3年以上 ■PCスキル（パワーポイントによるレポート・資料作成、エクセルによるデータ集計・分析等） ▽下記よりいずれかのご経験 ■グループ組織再編や事業承継対策等の資本戦略の立案・実行、もしくはガバナンス・社内体制整備等の業務に携わったご経験（3年以上） ■公認会計士、税理士もしくはそれに準ずる経験・知見（※）をお持ちの方 ※公認会計士：短答式試験合格者、論文式合格者（登録前）、 税理士：3科目以上合格者（相続税法もしくは法人税法を含む）登録前、会計士補、USCPA 【歓迎経験・スキル】 ■M&A助言会社、証券会社、監査法人、金融機関、コンサルティング・ファーム、大手税理士法人等において、M&Aやグループ組織再編、事業承継支援等の業務を複数件経験された方 ■金融機関での資本戦略（資金調達、IPO等）、事業戦略等に関係する部門での業務経験者（マネジメント経験尚可） ■一般事業会社（中堅～大企業）での経営企画、財務・税務等の業務経験者（マネジメント経験尚可） ■弁護士、司法書士、中小企業診断士等の有資格者 【求める人物像】 ■FAS業務領域における高い専門性を持ちながら、経営コンサルタントとして業務の幅を広げたいと考えている方 ■社内外の関係者とのチームワークやコミュニケーションを重視し、またメンバーの育成や指導に熱心に取り組んでいただける方 ■業務に対し当事者意識持ち、責任を持って熱心に取り組んでいただける方 ■複数の案件を並行して担当できるバランス感覚を持ち合わせた方

【職務内容】 グループ組織再編や事業承継支援など、資本戦略に関するアドバイザリー業務および周辺領域の経営コンサルティングを提供します。M&A、グループ組織再編、事業承継等の個々の業務に精通する一方で、経営コンサルタントとして、多様なアプローチによりクライアントの経営課題の解決をトータルに支援しています。 【具体的には】 下記のいずれかの業務領域を中心に、PJリーダー、対顧客折衝、PJメンバーへのタスク付与・指導・育成の役割を担って頂きます。 ■グループ組織再編コンサルティング 持株会社体制移行や、合併・分割・株式交換等の組織再編スキームの立案と実行実務支援 ■グループ経営の仕組みづくり（ガバナンス・内部統制構築、経理業務等の業務改革、IPOに向けた社内体制整備、等） ■事業承継対策や株主構成安定化のための各種プランニングおよび実務支援 【主なクライアント】 上場、非上場問わず、全国の様々な業種の大企業から中堅・中小企業まで幅広いクライアントを有します。三菱UFJ銀行を始めとするMUFGグループ各社との連携が密で、盤石な顧客基盤を有しています。 【プロジェクト事例】 ■中堅製造業：持株会社・グループ組織再編を活用した事業承継対策 ■中堅上場企業：持株会社制移行にかかるアドバイザリー ■中堅上場企業：取締役会実効性評価支援 ■大手上場企業：経理関連業務の高度化支援

【必須経験・スキル】 ■職務経歴3年以上 ■PCスキル（パワーポイントによるレポート・資料作成、エクセルによるデータ集計・分析等） ▽下記よりいずれかのご経験 ■M&Aアドバイザリー等のFAS業務に携わったご経験（3年以上） ■公認会計士、税理士もしくはそれに準ずる経験・知見（※）をお持ちの方 ※公認会計士：短答式試験合格者、論文式合格者（登録前）、 税理士：3科目以上合格者（相続税法もしくは法人税法を含む）登録前、会計士補、USCPA 【歓迎経験・スキル】 ■M&A助言会社、証券会社、監査法人、金融機関、コンサルティング・ファーム等の財務アドバイザリー部門等において、M&Aやグループ組織再編の執行業務を複数件経験された方 ■金融機関での資本戦略（資金調達、IPO等）、事業戦略等に関係する部門での業務経験者（マネジメント経験尚可） ■一般事業会社（中堅～大企業）でのM&A業務経験者（マネジメント経験尚可） ■弁護士、司法書士等の有資格者 【求める人物像】 ■FAS業務領域における高い専門性を持ちながら、経営コンサルタントとして業務の幅を広げたいと考えている方 ■M&A業務においてエグゼキューションに限らず、M&A戦略立案やPMI等の前後領域にも取り組みたい方 ■社内外の関係者とのチームワークやコミュニケーションを重視し、またメンバーの育成や指導に熱心に取り組んでいただける方 ■業務に対し当事者意識持ち、責任を持って熱心に取り組んでいただける方 ■複数の案件を並行して担当できるバランス感覚を持ち合わせた方

【職務内容】 M&Aアドバイザリー業務（FA業務）および周辺領域の経営コンサルティングを提供します。M&Aを中心とする資本戦略における個々の業務に精通する一方で、経営コンサルタントとして、多様なアプローチによりクライアントの経営課題の解決をトータルに支援しています。 【具体的には】 下記の業務において、ディールヘッド・PJリーダー、対顧客折衝、PJメンバーへのタスク付与・指導・育成の役割を担って頂きます。 ■M&Aアドバイザリー業務 関係者間調整、交渉支援、スキーム検討、企業・事業価値算定、DDの統括、DDの受入れ支援、ドキュメンテーション支援、クロージング対応支援等、M&Aに関する業務全般 （※以下の業務領域は必須ではなく、これまでの経験や指向性をふまえ、必要に応じてご担当頂きます） ■M&A戦略立案、ビジネスDD、PMI支援、資本政策等、上記分野に関連する経営コンサルティング全般 ■グループ組織再編コンサルティング 分割・株式交換等の組織再編スキームの立案と実行実務支援、持株会社体制等のグループ経営の仕組みづくり（グループ経営管理、ガバナンス・内部統制構築、経理業務等の業務改革等） ■事業承継対策や株主構成安定化のための各種プランニングおよび実務支援 【主なクライアント】 上場、非上場問わず、全国の様々な業種の大企業から中堅・中小企業まで幅広いクライアントを有します。三菱UFJ銀行を始めとするMUFGグループ各社との連携が密で、盤石な顧客基盤を有しています。 【プロジェクト事例】 ■中堅中小企業：M&Aアドバイザリー ■大手物流業：M&A戦略立案 ■中堅建設業：統合委員会の設置・運営などのPMI（ポストM&A）支援

【必須要件】 ▽下記いずれかに該当する方 ■M&A仲介会社での経験 ■税理士事務所での経験 ■金融機関での経験 【歓迎経験・スキル】 ■日商簿記2級以上 【求める人物像】 ■変化を前向きに捉え、会社と一緒に成長いきたいと考える方 ■自発的に行動ができて、仕事の成果に向けて周囲を巻き込める方 ■日本の中小企業の後継者不在問題を解決したい方

【業務内容】 M&Aアドバイザリー業務 【具体的には】 中小企業のM&Aの仲介・FAを担当していただきます。 グループ内および提携先の税理士法人のクライアントに対しての案件の掘り起こし、買い手候補探しなどのマッチングの支援を行います。 そのため、テレアポやDMといった営業活動は不要です。

【必須経験】 ■大学卒業以上 ■法人営業/新規開拓営業のご経験のある方 【活かせる資格/経験】 ■日商簿記 ■FP2級 ■M&Aエキスパート ■無形商材の営業経験 【求める人物像】 ■挑戦と健全な失敗が奨励される環境で、スピード感の持った成長を遂げたい人 ■責任ある仕事を任されるようになりたい人 ■社会貢献性の高いサービスを提供している企業で、世の中の役に立っている実感を得ながら働きたい人 ■効率と成果を両立できる会社で生産性高く働きたい人

【入社直後の業務内容】 ■M&Aインサイドセールス M&Aを一人で実行支援できるプロフェッショナルを目指すため、会社の譲渡を検討するオーナーを探す仕事から始めます。自らお客様をお探しする中で、徐々に先輩と同行して契約を獲得することを目指していただきます。 【具体的な仕事内容】 ■業種毎に見込み客リストを作成 ■会社の譲渡ニーズの探索活動（電話を中心に、メールやDMを活用） ■会社の譲渡ニーズをキャッチアップし、M&Aアドバイザーへトスアップ（同行、またはリモートで商談に参加） 上記の経験を積まれた上で、以下の業務について順を追って先輩と実施していただきます。 ■M&Aに関する一連の業務 中小企業の経営者向けの事業承継支援・M&Aアドバイザリー・仲介業務。 中小企業のオーナー経営者から直接「事業承継」の相談を受け、その企業に適した事業承継のための提案を行います。 M&A戦略を含めたさまざまな選択肢を提案。譲渡希望の経営者に対しては、譲渡先の発掘からクロージングまでを全面的に支援します。 【具体的には】 事業承継や企業成長に悩む企業経営者・オーナーの経営相談にのり、様々な課題解決策を共に議論する中で、選択肢として必要とする方に対してM＆Aを提案。その目的を実現するところまで経営者・オーナーに寄り添って支援していただきます。 【当社の業務特徴】 ■単なるM&Aの成約ではなく、あくまでM＆A対象企業の存続・発展を目的とした「M&Aの成功」を推進していること ■未経験者は順を追って先輩と帯同し、M＆A（譲渡）希望者の発掘から、M＆Aの実行・クロージングまでを担当することができること ■経営コンサルティング会社を前身としてバイアウトした会社であり、中堅中小企業における経営ノウハウを有していること 【ポジションの特徴】 未経験からM&Aアドバイザーを目指すことができます。 M&A業界では未経験入社の教育に関してはOJTが一般的です。そして、連続したプロセスではなく断片的に経験していくことが多い状況です。そのため、順を追ってM&Aのプロセスを理解できる会社が少なく、M&A業界では大量採用、大量離職を繰り返している現実があります。これに対し、本ポジションは、M&Aの最初のプロセスから着実に経験を積んで頂きます。順を追って徐々に出来ることを増やして業界で通用する人材にレベルアップしていただくための環境があります。

【必須経験】 ■大学卒業以上 ■M&Aアドバイザリー仲介実務経験 【活かせる資格】 ■中小企業診断士 ■公認会計士 【求める人物像】 ■挑戦と健全な失敗が奨励される環境で、スピード感の持った成長を遂げたい人 ■責任ある仕事を任されるようになりたい人 ■社会貢献性の高いサービスを提供している企業で、世の中の役に立っている実感を得ながら働きたい人 ■効率と成果を両立できる会社で生産性高く働きたい人

【M&Aに関する一連の業務】 後継者不足などで悩む企業経営者の経営相談にのり、M&A戦略を含めたさまざまな選択肢を提案。 譲渡希望の経営者に対しては、譲渡先の発掘からクロージングまでを全面的に支援します。 これから更なる成長を目指す弊社にて、共に成長を志向してもっと善い会社にしていきたい方と一緒に働きたいと考えています。 【具体的な仕事内容】 ■M&Aに関する一連の業務 ・中小企業の経営者向けの事業承継支援・M&Aアドバイザリー・仲介業務。 ・中小企業のオーナー経営者から直接「事業承継」の相談を受け、その企業に適した事業承継のための提案を行います。 M&A戦略を含めたさまざまな選択肢を提案。 譲渡希望の経営者に対しては、譲渡先の発掘からクロージングまでを全面的に支援します。 【ポジション詳細】 中堅中小企業M＆Aのアドバイザー職を担っていただきます。 事業承継や企業成長に悩む企業経営者・オーナーの経営相談にのり、様々な課題解決策を共に議論する中で、選択肢として必要とする方に対してM＆Aを提案。その目的を実現するところまで経営者・オーナーに寄り添って支援していただきます。 【企業特徴】 ■M＆A（譲渡）希望者の発掘から、M＆Aの実行・クロージングまでを一人で担当することができること ■経営コンサルティング会社を前身としてバイアウトした会社であり、中堅中小企業における経営ノウハウを有していること ■単なるM&Aの成約ではなく、M＆A対象企業の存続・発展をあくまで目的とした「M&Aの成功」を推進していること 【ポジションの特徴】 ■経営者ならではの悩みを解決 「会社の後を継ぐ人がいない…」「このままだと個人で抱える負債が大きくなってしまう…」など、事業承継の問題だけではなく、人には相談しづらい様々な悩みを解決に導くポジションです。 まず、当社のポータルサイトやご紹介でM&Aや事業譲渡に関心を持ったお客様先へ訪問し事例を踏まえながら当社のサービスをご説明。その上で、「会社の価値はどうなのか」「譲渡できる状態にあるのか」「どういう経営課題があるか」「今後の成長戦略」「経営者のライフプラン」などをヒアリング。最終的に「自分で経営していくのか」「売却したいのか」をすり合わせ、ニーズにかなった選択肢をご提案させていただきます。 ■徹底して経営者に寄り添っていく！ 今後どのように企業を成長させていきたいのか、経営者として今後どのような人生を歩んでいきたいのか、その中でM&Aが活用できるのかどうか。経営者の思いに寄り添った提案をしています。

【必須要件】 公認会計士(試験合格者含む) or USCPA 資格をお持ちの方 【歓迎要件】▽下記いずれかの経験、類似のご経験をお持ちの方 ■監査法人での監査業務もしくは、アドバイザリー業務経験（尚可：マネージャーもしくはインチャージポジション） ■コンサルティングファームや税理士法人などでのクライアントサービス業務経験 ■事業会社での管理部門統括経験 【在籍者一例】 ■30代半ば：大手監査法人勤務後、独立を経験。より経験スキルを広げるために入社。 ■40代前半：大手監査法人勤務後、有力ネットベンチャー等の複数の事業会社でCFO等のバックオフィス領域を経験。より一層公認会計士が主となり、活躍できる場を求めて入社。 ■20代後半：大手監査法人1社経験から、将来的な独立を目指して入社。

【業務内容】 これまでのご経験やご希望を考慮して、以下4部門の中から配属部門を決定していきます。 ■FAS部門(ファイナンシャル・アドバイザリー・サービス)：DD、バリュエーション ■RM部門（リスク・マネジメント）：内部監査支援 BPR支援/決算開示支援 ■GM部門（グロース・マネジメント）：IPO支援、M&Aアドバイザリー、PMI支援 ■関西統括事業部：大阪・名古屋・広島を中心に、上記各サービス全体を提供 ※支援サービスごとに執行役員・シニアマネージャー・マネージャーがおり、各プロジェクトの管理をしております。 【ゆくゆくは】 業務に慣れ、自走できるようになった後、同社の会計士プラットフォームに登録している公認会計士（約2600名）と、クライアント企業が抱えている経営管理課題／ニーズへのコンサルティング及びプロジェクトマネジメントを行っていただきます。 担当するクライアント企業（※10～20社程度）は、上場企業もしくは、IPOを検討している企業様です。 ※マザーズ上場規模の企業様が多く、クライアント企業のCFO等といった経営トップとの接点が中心となるため、仕事の手触り感や遣り甲斐があると同時に、知識・経験・スキルの早期の拡大成長ができるメリットがあります。 ※会社全体で、毎月50～100件のお問い合わせやご紹介をいただいております。 ※フリーランス会計士とのマッチングにあたっては、専任担当が登録いただいたフリーランス会計士の方々と面談を行い、スキル経験等を詳細に社内共有する等、マッチングの精度向上と効率化の仕組みが出来上がっております。