東京都,岐阜県のリモートワーク／在宅勤務（制度あり）の転職・求人情報

東京都 江戸川区 西葛西5-4-6

最寄り駅：東京メトロ東西線「西葛西駅」徒歩2分

【必須】▽下記いずれかに該当する方
■税理士
■税理士科目合格
■会計事務所経験3年以上

【求める人物像】
価値観を共有でき、自己中心的な考え方でなく、お客様の為、仲間の為に一緒に仕事の出来る方

【職務概要】
中小企業の税務顧問にとどまらず、企業の持続的成長を支える財務コンサルティングまでワンストップで伴走していただきます。
業績向上がゴールではないのでノルマはなく、あくまで顧客の事業成長を目指します。

【業務詳細】
入社3ヶ月は研修チームに配属。1人15社～20社程度を担当。
月に1回訪問し、説明とアドバイスの実施。チーム制を取っており1チーム5名程で構成。
訪問前には先輩社員に相談の上提案を実施。チームメンバーや社労士、各分野のスペシャリストと連携して仕事を進め、一人一人の経営者に長期的な手厚いサポートが可能。
顧客は売上高5000万円～50億程度の中小企業の経営者です。数字のノウハウを顧客に寄り添って提供しています！

【やりがい】
作業をこなす代行業ばかりで、将来に不安を感じていませんか？
当社は「日本中の中小企業を元気にする」というビジョンの元、
真に顧客の支援を行うため、会計・税務はもちろん財務やDDなど幅広い業務に携わるチャンスがあります。

【安定性】
顧客数約4,300社/リピート率90％超(お客様のご紹介のみで毎年100社以上の新規契約)/自己資本比率90％以上の超優良財務体質！

東京都 江戸川区 西葛西5-4-6

最寄り駅：東京メトロ東西線「西葛西駅」徒歩2分

【必須】▽下記いずれかに該当する方
■税理士
■税理士科目合格
■会計事務所経験3年以上

【求める人物像】
価値観を共有でき、自己中心的な考え方でなく、お客様の為、仲間の為に一緒に仕事の出来る方

【職務概要】
中小企業の税務顧問にとどまらず、企業の持続的成長を支える財務コンサルティングまでワンストップで伴走していただきます。
業績向上がゴールではないのでノルマはなく、あくまで顧客の事業成長を目指します。

【業務詳細】
入社3ヶ月は研修チームに配属。1人15社～20社程度を担当。
月に1回訪問し、説明とアドバイスの実施。チーム制を取っており1チーム5名程で構成。
訪問前には先輩社員に相談の上提案を実施。チームメンバーや社労士、各分野のスペシャリストと連携して仕事を進め、一人一人の経営者に長期的な手厚いサポートが可能。
顧客は売上高5000万円～50億程度の中小企業の経営者です。数字のノウハウを顧客に寄り添って提供しています！

【やりがい】
作業をこなす代行業ばかりで、将来に不安を感じていませんか？
当社は「日本中の中小企業を元気にする」というビジョンの元、
真に顧客の支援を行うため、会計・税務はもちろん財務やDDなど幅広い業務に携わるチャンスがあります。

【安定性】
顧客数約4,300社/リピート率90％超(お客様のご紹介のみで毎年100社以上の新規契約)/自己資本比率90％以上の超優良財務体質！

東京都 江戸川区 西葛西5-4-6

最寄り駅：東京メトロ東西線「西葛西駅」徒歩2分

【必須要件】▽下記いずれかに該当する方
■営業経験をお持ちの方（法人・個人問わず）
■コンサルティング業務に興味をお持ちの方
■中小企業経営者相手に仕事をしたことがある方
■税理士

【求める人物像】
■「日本中の中小企業を元気にする」という理念に共感頂ける方
■数字に抵抗感のない方
※同社従業員の50%以上は業界未経験者です。

【業務内容】
■中小企業（売上高5000万円～50億円程度）の経営者に対して、財務分析から導き出した経営アドバイスをし、経営者の想いの実現をサポートします。

■年商規模1億円～10億円以下のお客様が中心。「社員の給与や賞与を上げていきたい」「労働環境を改善してきたい」と思っている経営者が多いのも特徴で、経営改善が社員の働きやすさと生活力向上に直結することも多く、やりがいを感じられます。


■中小企業様の経営支援として、独自の商品を用いて、「どこに手を打てば利益が出るのか」と「どうすればお金を残せるのか」また「正しい経営とは何か」を経営者に指導をしてきます。
弊社独自の商品知識さえ覚えてしまえば、お客様から喜ばれるご提案ができる仕組みが構築されており、未経験でも入社後半年で担当を持ち始め、早い段階から顧客経営支援の実績を築けます。
もちろんOJTや研修もしっかり行いますのでご安心ください。「中小企業の経営支援をしたい」という強い気持ちさえあれば、必ず成長できる環境です。

【具体的には】
■数字が苦手な社長でも理解できるようにグラフや図を多用した月次決算や経営計画書を作成します。お客様からの紹介のみで純増出来ているため、新規契約獲得のための営業活動は行いません。

【組織環境】
■コンサルティングファームのようにプロジェクト単位で動くわけではなく、
1社に対し自分1人担当になります。お客様の課題はチームで解決していきます。（1チーム5～6名体制）
専門的な知識を要する場合は、専門の担当をアサインしますので、深いところまで経営課題解決にコミットできます。

【教育体制】
入社後は3か月間の研修を受けます。コンサルタントとしての知識・コミュニケーション力を問う試験に合格した後、顧客のアサインが始まります。最初は先輩社員と一緒に顧客を担当し、資料作成の補助や訪問同行など、OJTで実務を学びます。その他、会計・保険・労務・システムなど様々なテーマの勉強会に参加したり、eラーニングで自習して、キャッチアップしていくことができます。未経験の方でも活躍しており、お互いにフォローしあう社風です。
※入社1年後には、月次決算書作成を約10社、訪問を約7社ご担当いただくイメージです。
※5年後にはチームリーダーを目指していただきます！

【当社の特徴・出来ること】
■中小企業の経営者に対して、金融知識を活かし、専門家とも協力しながら、総合的な経営支援をすることができます。
■会計・財務だけでなく、税務・労務・システムなどの専門知識を身につけることができます。また業務を通じて経営企画の経験を積むことができます。

東京都 江戸川区 西葛西5-4-6

最寄り駅：東京メトロ東西線「西葛西駅」徒歩2分

【必須要件】▽下記いずれかに該当する方
■営業経験をお持ちの方（法人・個人問わず）
■コンサルティング業務に興味をお持ちの方
■中小企業経営者相手に仕事をしたことがある方
■税理士

【求める人物像】
■「日本中の中小企業を元気にする」という理念に共感頂ける方
■数字に抵抗感のない方
※同社従業員の50%以上は業界未経験者です。

【業務内容】
■中小企業（売上高5000万円～50億円程度）の経営者に対して、財務分析から導き出した経営アドバイスをし、経営者の想いの実現をサポートします。

■年商規模1億円～10億円以下のお客様が中心。「社員の給与や賞与を上げていきたい」「労働環境を改善してきたい」と思っている経営者が多いのも特徴で、経営改善が社員の働きやすさと生活力向上に直結することも多く、やりがいを感じられます。


■中小企業様の経営支援として、独自の商品を用いて、「どこに手を打てば利益が出るのか」と「どうすればお金を残せるのか」また「正しい経営とは何か」を経営者に指導をしてきます。
弊社独自の商品知識さえ覚えてしまえば、お客様から喜ばれるご提案ができる仕組みが構築されており、未経験でも入社後半年で担当を持ち始め、早い段階から顧客経営支援の実績を築けます。
もちろんOJTや研修もしっかり行いますのでご安心ください。「中小企業の経営支援をしたい」という強い気持ちさえあれば、必ず成長できる環境です。

【具体的には】
■数字が苦手な社長でも理解できるようにグラフや図を多用した月次決算や経営計画書を作成します。お客様からの紹介のみで純増出来ているため、新規契約獲得のための営業活動は行いません。

【組織環境】
■コンサルティングファームのようにプロジェクト単位で動くわけではなく、
1社に対し自分1人担当になります。お客様の課題はチームで解決していきます。（1チーム5～6名体制）
専門的な知識を要する場合は、専門の担当をアサインしますので、深いところまで経営課題解決にコミットできます。

【教育体制】
入社後は3か月間の研修を受けます。コンサルタントとしての知識・コミュニケーション力を問う試験に合格した後、顧客のアサインが始まります。最初は先輩社員と一緒に顧客を担当し、資料作成の補助や訪問同行など、OJTで実務を学びます。その他、会計・保険・労務・システムなど様々なテーマの勉強会に参加したり、eラーニングで自習して、キャッチアップしていくことができます。未経験の方でも活躍しており、お互いにフォローしあう社風です。
※入社1年後には、月次決算書作成を約10社、訪問を約7社ご担当いただくイメージです。
※5年後にはチームリーダーを目指していただきます！

【当社の特徴・出来ること】
■中小企業の経営者に対して、金融知識を活かし、専門家とも協力しながら、総合的な経営支援をすることができます。
■会計・財務だけでなく、税務・労務・システムなどの専門知識を身につけることができます。また業務を通じて経営企画の経験を積むことができます。

東京都 千代田区 丸の内3-2-3　丸の内二重橋ビルディング

最寄り駅：各線「有楽町駅」徒歩3分、各線「日比谷駅」徒歩0分他

【必須経験・スキル】
■営業事務経験/営業アシスタント経験/経理財務に関する経験（いずれか丸1年以上）
■Microsoft Excel、Word、Outlook実務経験（一般的な業務使用が可能なこと）

【歓迎経験・スキル】
■Excel関数（VLOOKUP等）、ピボットテーブルを用いたデータ処理経験
■Microsoft PowerPoint、OneNote、Teams使用経験
■日商簿記3級以上
■マクロ等を用いたExcel操作スキル

【職務内容】
会計・内部統制など公的機関のガバナンス体制に対してサービスを提供している、パブリックセクター・ヘルスケア事業部（PSHC事業部）で、各種サポート業務をお任せするポジションです。
監査法人業界、コンサルティングファーム業界未経験者が多く活躍しています。

【具体的には】
■データ加工/入力/資料コピー/PDF化
■クライアントのデータの収集/管理
■書類/物品等の管理
■ミーティング資料/議事録作成　
■会議/打合せの日程調整

※ご経験やスキルに応じ、会計関連の業務もお任せいたします

【勤務場所】
■原則、東京事務所（二重橋オフィス）です。ただ、配属チームの特性（クライアント規模、業界等）により、監査クライアント先（東京近郊）が主になることがあります。
■在宅勤務は週2のイメージです（業務の状況により、多少変動がございます）

【休日出勤、出張】
■休日出勤：繁忙期（4～5月）に発生します。ただ、閑散期に、その代替として、平日の休暇が発生します。
■出張：ほぼ無いとお考えください。少なくとも、ご本人に、事前に了解を取りますので、望まない/同意を得ない出張は発生いたしません。

【研修】
ご入社から約2週間、監査法人業界のルールや会計監査業務の概略について、eラーニングや集合研修を実施しています。その後は現場でOJTとなります。

東京都 江東区 豊洲二丁目1番9号　豊洲セイルパークビル

最寄り駅：各線「豊洲駅」徒歩3分

【必要とされる経験・スキル】
▽いずれか必須
■公認会計士有資格者
■USCPA（米国公認会計士）有資格者
■税理士有資格者

【求められる人物像】
■メンバーの育成・指導など、マネジメント業務の経験

【キャリアパス】
■ご入社後は、5-8名前後の担当リーダーからスタートし、企業風土への慣れと業務習熟にあわせて、マネジメント対象範囲が拡がっていきます。
また、シェアードサービス事業の高度化を牽引する役割も期待しています。
■直近で想定されるキャリアアップとしては、NTTデータ及びグループ全体の連結決算を統括するマネージャー職（課長級）、NTTデータ及びNTTデータグループの単体決算、税務を統括するマネージャー職（課長級）となります。

NTTデータ・ウィズ アカウンティング事業部では、NTTデータグループの連結決算やNTTデータ（国内事業会社）の会計制度業務といった、高度な専門性を必要とする財務経理業務もアウトソーシング先として請け負っております。今後もより一層の成長を続けるNTTデータグループの大規模な財務経理業務に対し、専門的な知見をもとに、主体的に幅広く活躍してくださる仲間を募集いたします。

【職務内容】
■NTTデータ連結決算に関する業務
・NTTデータグループの連結決算値（海外会社対応含む）算定／決算報告資料作成
・NTTデータ（国内事業会社）の単体決算、税務関連業務
■NTTデータ会計制度に関する業務
・会計制度の制改定（会計基準更改時等の影響調査、論点整理・検討）
・現場プロジェクト等からの会計相談対応／財務諸表/内部統制監査対応（監査人協議含む）

【具体的には】
■職務内容に記載した業務について、チームメンバーが作成する資料を会計士や税理士の目線でのチェックから始まり、監査対応等を含む、決算業務全般を経験した後に、マネジメント・全体統括を担当お任せする予定です。
■NTTグループの下、NTTデータグループも2018年度からIFRSを導入しています。NTTデータグループは上場廃止となったものの、NTTグループにおけるその経営上の位置づけ、業績開示の重要性は増加しており、特に決算業務においては、専門的な知見を十分に活かせる環境があります。

【組織】
アカウンティング事業部　第三サービス部　決算担当　約50名
アカウンティング事業部　第四サービス部　会計制度担当　約15名
※アカウンティング事業部全体所属員数　約180名
※事業部全体で公認会計士有資格者が4名（米国公認会計士資格1名）です
※部長40代、課長・課長代理ともに30代～40代前半の比較的若いチームです。

■公認会計士および税理士の資格取得維持に必要な費用については、会社で負担しています（手当の支給には別途条件あり）

東京都 千代田区 丸の内3-2-3　丸の内二重橋ビルディング

【必須経験・スキル】
▽ビジネスレベルのreading・writing能力（会話能力は不問）かつ下記いずれかに該当する方
■日本の公認会計士（日本の公認会計士試験合格者を含む）
■米国公認会計士（USCPA）資格保持者（USCPA試験合格者でも可）であって、日商簿記2級以上の知識・経験のある方
■その他外国の会計士資格保持者（試験合格者でも可）であって、日商簿記2級以上の知識・経験のある方

【歓迎経験・スキル】
■監査法人、証券会社等金融機関、事業会社、ファンド等での実務の経験がある方
■ビジネスでの英語使用経験

【職務内容】
海外コンフォートレター業務や英文財務諸表の監査業務サポートを中心として、海外での資金調達や外国企業の日本での資金調達の支援をしたい方を求めています。

■グローバルオファリング支援業務（英文コンフォートレター業務、英文財務諸表監査など）
■英文財務諸表等作成助言業務（クロスボーダーでの上場支援業務などを含む）

その他以下の業務をキャピタル・マーケッツグループでは経験できます。
■IPO課題調査（ショートレビュー）およびフォローアップ
■IFRSの導入に関する助言業務
■J-SOX対応に関する助言業務
■事業計画の策定に関する助言業務
■海外企業の国内IPO支援業務
■プライベートエクイティファンドの買収からIPOによるExitの支援に関する上記業務 （M＆Aに関連した業務含む）
■IPO後の事業成長及び企業価値向上に関する主として会計及び内部統制のアドバイザリー業務
■ファンドのオペレーション構築や運用業務
■IPO監査業務あるいは通常監査業務（希望者）

東京都 港区 虎ノ門二丁目6番1号　虎ノ門ヒルズステーションタワー10階

【必須経験・スキル】
＜必須要件＞
・マネジメント経験をお持ちの方
かつ
下記いずれかの要件を満たす方
・IFRSでの開示、連結決算等の経験
・事業会社/コンサルティング会社における経営企画・財務経理分野の業務経験5年以上
・会計事務所・税理士事務所等での財務アドバイザリー経験。事業計画策定・モニタリング支援、管理会計導入、M＆A等におけるDD経験など
・監査法人における監査経験
・会計士または税理士資格をお持ちの方

【歓迎経験・スキル】
・IT、ソフトウェアサービス業界における経理経験、監査経験
・新規事業、システム導入、決算早期化、その他経理財務における業務改善経験
・税務申告経験

＜以下のような方をお待ちしています＞
・主体性をもって、積極的且つ柔軟に業務に取り組む姿勢のある方
・曖昧かつ不確実な環境の中でも、指示を待つことなく、自ら考え行動し結果を出せる方
・未経験の事柄にも向上心をもって取り組む姿勢のある方

■職務内容
WHIグループ連結における管理会計業務全般をお任せします。会社分割後、急速に立ち上げてきた新会社の管理会計部門の責任者として、仕組みの構築から業務遂行までを行いながら、新たな管理会計体制を構築していただきます。

【具体的には】
- 経営に資する有益な管理会計情報の提供
- 中期経営計画策定、年間予算策定、キャッシュフロー予算策定
- タイムリーな着地見込み・見通しの作成及び管理
- 財務分析に基づいた各部門への提言
- コスト分析・コスト構造改善活動のリード

変革の原動力として 不確実性の高いビジネス環境下で 数値管理や財務分析のスキルを駆使し、ビジネスリーダーへ冷静かつ的確なアドバイスを行い 適切にリスクレベルをコントロールしながら目標を達成させていきます。オフェンス＆ディフェンス両側面を兼ね備えたビジネスの成長にダイレクトに貢献できる職種です。

■本ポジションの魅力
・強固なビジネスモデルによって大きく成長していく企業において、未完成の管理会計部門の成長を自らの手で作っていくことができます。経営に与える影響も非常に大きく、やりがいのある仕事です。

■キャリアパス：
・スキル/マネジメント経験など資質やご意向に合わせ、社内の状況に合わせ財務部門・関連するプロジェクト内での幅広いキャリア形成も可能です。

■会社・事業の魅力
複雑化多様化する数々の社会課題に対し、人の知恵を結集し解決することで「はたらく」を楽しくする。我々はこれをミッションにしています。HR Techのリーディングカンパニーとして、顧客数1,200法人グループ、契約継続率98%、大手企業グループ3社に1社がお客様、定額サービス料をベースに無償バージョンアップをし、常に人事業務の最先端を機能として網羅し提供。つまり、世の中の「働く」のプラットフォームを創る圧倒的なノウハウがあります。
　？Profile Book：https://speakerdeck.com/whisaiyo/works-human-intelligence

■環境の魅力
わたしたちは社員自身が、もっとも「はたらく」を楽しんでいる状態を体現します。そして財務としては会社の成長の基盤での部分を支え、経営直下の部門にて、スタートしたばかりの組織の中で仕組み自体を構築していく面白さを味わうことができます。

■募集背景
会社全体の財務会計強化のため

■社員インタビュー：
https://www.career.works-hi.co.jp/people/people_18

■働き方：テレワーク、フレックス
・当社はテレワーク制度として、自宅での勤務が可能なほか、所定の期間内で国内遠距離での在宅勤務が可能、また一律10万円の手当を支給し、生産性の高い働き方を支援しています。
・20代の管理職登用実績あり
・時差出勤可能

テレワーク：1日～5日/週（在宅勤務メイン、臨機応変に出社と在宅勤務を利用可能）
残業時間　：通常時20～30時間/月、繁忙期（1～3月）40時間/月（※あくまでも目安となります）

【組織構成】
・経理部：14名
└内訳　部長1名（30代）、マネージャー3名（40代～50代）、担当10名（20代～40代）
└男女比5:5
※半数以上中途採用入社
時間/月（※あくまでも目安となります）

東京都 港区 虎ノ門二丁目6番1号　虎ノ門ヒルズステーションタワー10階

【必須経験・スキル】
■マネジメント経験をお持ちの方
▽下記いずれかの要件を満たす方
■IFRSでの開示、連結決算等の経験
■事業会社/コンサルティング会社における経営企画・財務経理分野の業務経験5年以上
■会計事務所・税理士事務所等での財務アドバイザリー経験
・事業計画策定・モニタリング支援、管理会計導入、M&A等におけるDD経験など
■監査法人における監査経験
■会計士または税理士資格をお持ちの方

【歓迎経験・スキル】
■IT、ソフトウェアサービス業界における経理経験、監査経験
■新規事業、システム導入、決算早期化、その他経理財務における業務改善経験
■税務申告経験

【求める人物像】
■主体性をもって、積極的且つ柔軟に業務に取り組む姿勢のある方
■曖昧かつ不確実な環境の中でも、指示を待つことなく、自ら考え行動し結果を出せる方
■未経験の事柄にも向上心をもって取り組む姿勢のある方

【職務内容】
WHIグループ連結における管理会計業務全般をお任せします。会社分割後、急速に立ち上げてきた新会社の管理会計部門の責任者として、仕組みの構築から業務遂行までを行いながら、新たな管理会計体制を構築していただきます。

【具体的には】
■経営に資する有益な管理会計情報の提供
■中期経営計画策定、年間予算策定、キャッシュフロー予算策定
■タイムリーな着地見込み・見通しの作成及び管理
■財務分析に基づいた各部門への提言
■コスト分析・コスト構造改善活動のリード

変革の原動力として 不確実性の高いビジネス環境下で数値管理や財務分析のスキルを駆使し、ビジネスリーダーへ冷静かつ的確なアドバイスを行い 適切にリスクレベルをコントロールしながら目標を達成させていきます。オフェンス＆ディフェンス両側面を兼ね備えたビジネスの成長にダイレクトに貢献できる職種です。

【ポジションの魅力】
強固なビジネスモデルによって大きく成長していく企業において、未完成の管理会計部門の成長を自らの手で作っていくことができます。経営に与える影響も非常に大きく、やりがいのある仕事です。

【キャリアパス】
スキル/マネジメント経験など資質やご意向に合わせ、社内の状況に合わせ財務部門・関連するプロジェクト内での幅広いキャリア形成も可能です。

東京都 品川区 西五反田3丁目5-20他

最寄り駅：各線「五反田駅」徒歩7分、東急目黒線「不動前駅」徒歩9分他

【資格・スキル・経験など】
■日本の公認会計士資格（必須）
■以下の要件を1つまたは2つ以上満たすことが望ましい
┗大手監査法人（BIG4）におけるマネージャー相当以上の経験
┗上場会社（IFRS採用会社）本社における連結決算責任者または高度会計分野での豊富な経験
┗高い英語コミュニケーション能力

【人柄・コンピテンシー】
■高いコミュニケーション能力と積極性で、早期に業務をキャッチアップできる方
■あらゆる業務、場面において合理的思考ができる方
■自己観照能力の高い方

【配属部門】
グループCFO　経理部　会計マネジメント室

【職務内容】
■会計マネジメント室のミッション
同社グループは事業会社制のもと多くの事業をグローバルに展開しています。その中で、上場会社として市場とのコミュニケーションに不可欠なグループ連結決算・法定開示を担う部門として、私たちの組織は、会計専門性をフルに発揮して、会計ガバナンス（正しい決算・正しい開示）を担保し、事業経営のお役立ちに貢献していくことがミッションです。

【募集背景】
■IFRS連結決算、グループ施策（M&A・再編等）の会計課題に対応できる専門知識を有するエキスパートの体制強化

【担当業務と役割】
■上場会社としての決算発表・法定開示に必要なグループ連結決算（IFRS）の全体進捗管理、組織全体の業務効率化推進、グループ重要会計論点対応（課題把握・解決策検討・監査法人調整等）において中心的役割を担う
■将来の組織責任者候補としても期待

【具体的な仕事内容】
■グループ連結決算業務の実務取り纏め
┗全体進捗管理
┗高難度連結話題対応
┗業務見直し効率化推進等
■グループ経営方針や取組み、事業内容を十分に理解したうえでの最適な会計処理検討、監査法人との協議
【この仕事を通じて得られること】
■グループ内に多様な事業をもつため、様々な会計課題・会計処理を経験することで、幅広い会計専門性を身に着けることができます。
■経営管理の実践として、単なる決算・会計処理の対応にとどまらない、経営方針や取組みを理解したうえでの最適な会計処理の検討が求められるため、高い次元での会計専門性が身に着くと共に、将来的な業務の幅も広がります。

【職場の雰囲気】
■半数が会計専門性を保有するキャリア入社者で構成されており、様々な経歴やスキルを持つ専門家同士で高め合うことができる組織です。
■リモートワークの活用で決算繁忙期の負担を軽減する一方で、繁忙期以外は対面でのコミュニケーションの深化を積極的に推奨しています。
■IRや法務・人事部門、事業部門との連携・協働も多く、会計以外の知見を高める機会も豊富にあります

【キャリアパス】
■経営に役立つ唯一無二の専門家としてさらに上位のエキスパート職を目指す
■高度の会計専門性と組織マネジメント能力を兼ね備えることで組織責任者を目指す
■会計専門性に加え、事業経営に対する深い知見、英語コミュニケーション能力を兼ね備えることで海外の経理責任者を目指す

東京都 千代田区 有楽町1-1-2　東京ミッドタウン日比谷 日比谷三井タワー

最寄り駅：各線「日比谷駅」

【必須経験・スキル】
■英語：TOEIC600点以上（800点以上あれば尚可）
■MS Office（Word、Excel、PowerPoint）の実務操作スキル
▽下記のいずれかに当てはまる方
■国内外の公認会計士資格保有者もしくは全科目合格（特に優遇）
■会計基準に関する知識・経験（5年以上あれば尚可）
■財務会計実務もしくは決算実務の経験（5年以上あれば尚可）
■会計監査業務もしくはアドバイザリー業務経験

【歓迎経験・スキル】
■ERPや連結システムの実務経験があれば尚可

【職務内容】
■IFRSなどの会計基準や財務報告に関するアドバイザリー
■海外IPO、米国ファイリング（F-4等）の財務会計アドバイザリー
■M&Aにおける会計・財務報告分野のアドバイザリー
■管理会計やコーポレートトレジャリーなどに関するアドバイザリー
■各種のデジタルツールを用いた財務・会計プロセスの改善に関するアドバイザリー

＜プロジェクト例＞
■海外M&Aの場面で：
・企業結合会計、連結会計支援
・PMI（買収後統合）支援

■海外進出・上場の場面で：
・IFRS・US GAAP等導入支援
・海外上場、米国ファイリング（F-4等）支援

■組織・業務の再編・改善の場面で：
・組織再編に係る会計支援
・決算早期化を含む決算プロセス変更支援
・管理会計の高度化支援
・経理・決算オペレーション支援

※ポジションはご経験、スキルを考慮して選考後に確定します

東京都 千代田区 大手町1-1-1 大手町パークビルディング

最寄り駅：各線「大手町(東京)駅」

【歓迎経験・スキル】
▽下記のスキル・経験を有する方、または、GRC領域で経験を積みたいと強く希望しチャレンジ意欲を有する方
■コンサルティングファーム、または、監査法人等でGRC領域のご経験を有する方
※上記以外に経営戦略、M&A、組織再編、海外進出、業務効率化などクライアントにとって需要なプロジェクトに従事した経験がある方も可
■グローバルに展開する企業や金融機関で事業企画、経営企画、海外管理部、RHQでの事業経験、リスクマネジメントや内部監査等の経験を有する方
■法務、コンプライアンス、IT・セキュリティ等の本部機能に所属をしながら、全社プロジェクトの企画や推進経験を有する方

▽また、下記能力・経験等があれば尚歓迎いたします。
■事業会社の海外拠点でのビジネス経験
■BIツールやSQLのスキルを活用し、データ分析を活用したプロセスの改善・高度化の経験
■GRCツールの導入経験、テクノロジーを活用した経営管理・リスク管理プロセスの改善・高度化の経験
■銀行・証券会社・保険会社やそのグループ会社でコンプライアンス体制の構築や定性的なリスク管理（いわゆる2線業務）、内部監査の経験
■海外拠点の内部監査、コンプライアンスモニタリングの経験
■不正リスクマネジメントに係る業務の経験
■グループ会社を含めたガバナンス運営、グローバル法務・コンプライアンス体制の構築に関与した経験
■リスクガバナンス、リスクアペタイトフレームワーク、統合的リスク管理の運営経験
■各種コンプライアンス違反（贈収賄、会計不正及び品質偽装対応等）への対応経験
■各業種特定の法規制・コンプライアンスの対応経験（特に金融機関、製薬業界）
■コーポレートガバナンスコードに係る経験
■日本公認会計士または海外CPA(USCPAを含む)、公認内部監査人（CIA）、公認情報システム監査人(CISA)、公認不正検査士（CFE）、公認AMLスペシャリスト（CAMS / CAMS-Audit）、公認グルーバルサンクションスペシャリスト（CGSS）等の資格をお持ちの方
■ビジネスレベルの英語力（海外出張可能なレベル）

【職務内容】
■グローバル化、M&Aの活発化、市場環境の変化、新しい技術革新による変化、規制変更、労働人口減少、内部不正、サイバー犯罪、自然災害など、企業が対応すべきリスクは多様化し、日々変動しています。
■また、企業は持続的な成長と中長期的な企業価値向上の観点から、実効的なガバナンスの構築がよりいっそう求められています。
■そのような状況の中、事業アイデアの誕生からグローバル企業に成長するまでの企業の様々なステージに応じ、企業のニーズを一から把握し、パートナーとして会社と一緒に企業価値を向上させることが期待されています。

■日々変化する環境に適応し、クライアント開拓からデリバリーまでの全てのフェーズで活躍したいという強いビジネスマインドをお持ちの方を募集しています。資格やバックグラウンドも異なる5か国以上の多様性に富んだチームの中で、海外のPwCメンバーやPwC Japan グループの各社と密接に連携したプロジェクトも多数あるため、チームワークとリーダーシップを発揮し、プロジェクトを強く推進することが期待されます。

【具体的には】
■ガバナンスおよび内部監査支援
・グローバルガバナンス態勢の設計・構築・高度化支援（内部監査、企業全体のアシュアランス機能連携、企業風土改革、GRCツール導入支援）
・内部統制評価支援（JSOX/USSOX含む）
・取締役会の実効性評価支援
・不正調査およびガバナンス再構築支援
■リスク管理およびコンプライアンス支援
・グローバルリスク管理の設計・構築・高度化支援（TPRM（第三者リスク管理）体制構築支援含む）
・グローバルコンプライアンスリスクアセスメントおよび高リスク領域の統制強化支援
・新法規制の調査および対応プラクティス支援
■その他、GRC関連支援
・BCPおよびオペレーショナルレジリエンス態勢構築支援
・ESGリスク管理支援

東京都 千代田区 有楽町1-1-2　東京ミッドタウン日比谷 日比谷三井タワー

最寄り駅：各線「日比谷駅」

【必須経験・スキル】
■弁護士資格（日本・海外）
■業務経験3年以上を希望（企業法務やM&Aに携わってこられた方は、3年未満の経験でもご相談ください）

【歓迎経験・スキル】
■国又は地方自治体との間での業務経験がある方。もしくは、業務経験等はないが、それを補ってあまりある強い関心と情熱のある方
■会計の知識（簿記2級程度や関連する学歴など）

【職務内容】
■インフラストラクチャー（空港、上下水道、公的不動産、スポーツ施設等）PPP/PFI関連の政府・自治体・民間企業向けのコンサルティング、財務アドバイザリー
■スマート・シティ関連のコンサルティング、財務アドバイザリー
■政府・自治体向けのパブリック・ガバナンス（行政デジタルトランスフォーメーション、経営管理態勢構築、公会計、自治体内部統制等）関連のコンサルティング、財務アドバイザリー

※PFI（プライベイト・ファイナンス・イニシアティブ）とは
公共施設等の設計、建設、維持管理及び運営に、民間の資金とノウハウを活用し、公共サービスの提供を民間主導で行うことで、効率的かつ効果的な公共サービスの提供を図るという考え方です。
※PPP（パブリック・プライベート・パートナーシップ：公民連携）とは
公民が連携して公共サービスの提供を行うスキーム。PFIは、PPPの代表的な手法の一つ。PPPの中には、PFI、指定管理者制度、市場化テスト、公設民営（DBO）方式、さらに包括的民間委託、自治体業務のアウトソーシング等も含まれます。

【魅力】
■弁護士や会計士をはじめ、多様な専門性・職歴を持った仲間と共に、様々な案件の法的論点整理や、事業スキームの検討等を行うことができます。
■官民連携案件では、公共側から事業方式や事業条件の設定を行うケースが多く、課題解決に対し望ましい事業方式等の検討支援を行うことができます。

東京都 千代田区 有楽町1-1-2　東京ミッドタウン日比谷 日比谷三井タワー

最寄り駅：各線「日比谷駅」

【必須経験・スキル】
■公認会計士または公認会計士試験合格者
■業務経験3年以上
■自ら進んで自己研鑽し、未知の分野に対する向上心・学習意欲のある方

【歓迎経験・スキル】
■公的機関（国、地方公共団体、関連団体等）に対するコンサルティング経験
■ビジネス英語能力
■監査法人、コンサルティング会社、シンクタンク、行政機関、金融機関等での同種の業務経験者　歓迎

【職務内容】
■インフラストラクチャー（空港、上下水道、公的不動産、スポーツ施設等）PPP/PFI関連の政府・自治体・民間企業向けのコンサルティング、財務アドバイザリー
■スマート・シティ関連のコンサルティング、財務アドバイザリー
・官民連携の在り方、組織論、人材論等の在り方の検討支援
・公益目的と事業性の両立の在り方検討支援
・財務的な持続可能性の検証支援
■政府・自治体向けのパブリック・ガバナンス（行政デジタルトランスフォーメーション、経営管理態勢構築、公会計、自治体内部統制等）関連のコンサルティング、財務アドバイザリー
（例）
・公的機関に関する制度調査、制度設計・改善・運用等の支援
・行政DX導入支援
・官民役割分担に関する制度設計・改善・運用等の支援
・公会計に関する制度設計・改善・運用等の支援
・成長戦略（例：AI/RPA等のデジタル技術の活用、地方創生、SIB、社会的投資等）に関する実行支援
・その他、「より良い公的機関の経営」を実現するために必要な各種支援

【魅力】
■会計士や弁護士をはじめ、多様な専門性・職歴を持った仲間と共に、様々な案件の法的論点整理や、事業スキームの検討等を行うことができます。
■官民連携案件では、公共側から事業方式や事業条件の設定を行うケースが多く、課題解決に対し望ましい事業方式等の検討支援を行うことができます。

東京都 千代田区 有楽町1-1-2　東京ミッドタウン日比谷 日比谷三井タワー

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【必須経験・スキル】
■PPP/PFI事業に関するコンサルティング経験がある者、あるいはPPP/PFI事業に行政職員として関わりのある者、あるいは民間側でPPP/PFIに従事したことがある人（特に建築設計など）を対象
■上記に関して業務経験3年以上、あるいは構想段階から事業実施段階まで関わった経験

【歓迎経験・スキル】
■一級建築士、技術士（都市及び地方計画）、弁護士、公認会計士（公認会計士試験合格者含む）
■ビジネス英語能力
■監査法人、コンサルティング会社、シンクタンク、行政機関等での同種の業務経験者　歓迎

【職務内容】
■インフラストラクチャー（スポーツ施設、文化施設、防災施設、医療施設等）PPP/PFI関連の政府・自治体・民間企業向けのコンサルティング、整備計画のアドバイザー、財務アドバイザリー
（例）
・公共施設等の基本構想・基本計画等の作成支援（行政支援）
・PPP/PFIに係る導入可能性調査、アドバイザリー/発注支援、モニタリング（行政支援）
・PPP/PFIに係る民間事業者の財務アドバイザリー（民間支援）

■スマート・シティ関連のコンサルティング、財務アドバイザリー
（例）
・官民連携の在り方、組織論、人材論等の在り方の検討支援
・公益目的と事業性の両立の在り方検討支援
・財務的な持続可能性の検証支援

■政府・自治体向けのパブリック・ガバナンス(行政デジタルトランスフォーメーション、経営管理態勢構築、公会計、自治体内部統制等)関連のコンサルティング、財務アドバイザリー
（例）
・公的機関に関する制度調査、制度設計・改善・運用等の支援
・行政DX導入支援
・官民役割分担に関する制度設計・改善・運用等の支援
・公会計に関する制度設計・改善・運用等の支援
・成長戦略（例：AI/RPA等のデジタル技術の活用、地方創生、SIB、社会的投資等）に関する実行支援
・その他、「より良い公的機関の経営」を実現するために必要な各種支援

【魅力】
■多様な専門性・職歴を持った仲間とともに、これまでPFIの対象となってこなかった施設類型や、大規模案件に関わることができます。
■官民連携案件では、公共側から事業方式や事業条件の設定を行うケースが多く、課題解決に対し望ましい事業方式等の検討支援を行うことが出来ます。