【必須経験・スキル】 ＜マネージャー～シニアマネージャー＞ ■税務、会計・財務に留まらない幅広い領域で、ファミリービジネスの永続的成長に関与する意欲 ■会計事務所・税理士法人、事業会社、コンサルティングファーム、FAS会社、金融機関、証券会社、弁護士事務所のいずれかにおける、7年以上の実務経験 ■ロジカルシンキング、ゼロベース思考が得意な方 ■高いプロジェクトマネジメントスキル ■高いコミュニケーションスキル ■必要に応じて自ら手を動かすことを厭わない方 ■日本語：ビジネスレベル ■英語：意欲があること ■Microsoft Excel・Word・PowerPoint の使用経験 ＜シニア～スタッフ＞ ■税務、会計・財務に留まらない幅広い領域で、ファミリービジネスの永続的成長に関与する意欲 ■会計事務所・税理士法人、事業会社、コンサルティングファーム、FAS会社、金融機関、証券会社、弁護士事務所のいずれかにおける、3年以上の実務経験 ■ロジカルシンキングができること ■分析・リサーチスキル ■自主的に業務に取り組めること ■日本語：ビジネスレベル ■英語：意欲があること ■Microsoft Excel・Word・PowerPoint の使用経験

【職務内容】 ■オーナー系企業・企業オーナー、富裕層、さらには、フランチャイズビジネスのアドバイザーとして、End-to-Endでのサポート体制に関与いただきます。 ■サポートメニューには、ファミリーガバナンス、ファミリーオフィス、事業承継、財産承継、組織再編、M＆A、株式公開、株式評価、社会貢献活動など多彩な検討項目が含まれるため、バリュエーション豊かな経験を積むことが可能です。 ■コンサルティング業務を軸に、税務プロフェッショナル、経理プロフェッショナルをはじめとするグループの専門家と広く連携しながら、クライアントの課題解決にあたっていきます。 【具体的には】 ▽ファミリーとビジネスの永続的な成長に向けた以下の業務 ■ファミリーエンタープライズ戦略策定業務、経営変革業務 ■ファミリーガバナンスに関わるコンサルティング業務 ■ファミリーオフィスの設立、組織変革・業務プロセス変革、オペレーションサポート業務 ■社会貢献活動の事業構想立案業務 ■上記に関わる組織再編・M&A・株式公開・その他資本政策のサポート及びアドバイザリー業務 ■事業承継/財産承継のスキームの立案・実行に関するアドバイザリー業務 ■フランチャイズビジネス向けフランチャイズの仕組み構築に関連するコンサルティング

【必須経験・スキル】 ＜マネージャー＞ ■税理士法人・税理士事務所で資産税業務の5年以上の実務経験 ■資産税業務の主任としての実務経験があること ■資産税業務のクライアント対応の実務経験が豊富にあること ■レビュースキルがあり、自身で税務判断の経験があること ■チームのマネジメント経験のあること ■Microsoft Excel・Wordなどの基本的なPCスキルがあること ＜シニア＞ ■税理士法人・税理士事務所で3年以上の実務経験 ■資産税業務の実務経験があること ■資産税業務のクライアント対応の実務経験があること ■レビュースキルがあり、自身で税務判断の経験があること ■Microsoft Excel・Wordなどの基本的なPCスキルがあること ＜スタッフ＞ ■資産税業務に興味のある方 ■Microsoft Excel・Wordなどの基本的なPCスキルがあること 【歓迎経験・スキル】 ＜マネージャー＞ ■Big 4・国内大手会計事務所でのマネージャー業務経験があれば尚可 ■国際資産税に関する業務経験があれば尚可 ■税理士、税理士試験合格者、税理士試験科目合格者（相続税科目合格者）であれば尚可 ＜シニア＞ ■Big 4・国内大手会計事務所での業務経験があれば尚可 ■資産税業務の主任としての実務経験があれば尚可 ■チームメンバーへの指導経験があれば尚可 ■国際資産税に関する業務経験があれば尚可 ■税理士、税理士試験合格者、税理士試験科目合格者（相続税科目合格者）であれば尚可 ＜スタッフ＞ ■税理士法人・税理士事務所での実務経験があれば尚可 ■資産税業務の実務経験があれば尚可 ■国際資産税に関する業務経験があれば尚可 ■税理士、税理士試験合格者、税理士試験科目合格者（相続税科目合格者）であれば尚可

【職務内容】 ■相続税申告業務を中心に資産税業務（相続税・贈与税・譲渡税）やオーナー系企業、富裕層、非上場会社の財産承継/事業承継/不動産税務アドバイザリーに伴う、財産評価業務に従事していただきます。 ■資産税においてセカンドオピニオンサービスを提供しており、不動産や非上場株式等の財産評価に数多くふれる機会があります。 ■希望により、各種アドバイザリー業務や法人税・個人所得税のコンプライアンス業務にも従事することが可能です。 【具体的には】 ■相続税申告業務 ■資産税セカンドオピニオンサービス ■不動産や非上場株式その他の財産評価業務 ■事業承継/財産承継のスキームの立案・実行に関するアドバイザリー業務 ■保有不動産に関する有効活用を含む税務アドバイザリー業務 ■法人税・個人所得税のコンプライアンス業務

【必須経験・スキル】 ＜マネージャー～シニアマネージャー＞ ■大手会計事務所もしくは上場企業経理部での7年以上の会計・税務実務経験 ■英語：TOEIC800点以上 ■Microsoft Excel/Word/PowerPointの使用経験 ＜シニア～スタッフ＞ ■基本的な会計に関する知識があること ■英語：意欲があること ■Microsoft Excel/Word/PowerPointの使用経験 【歓迎経験・スキル】 ＜マネージャー～シニアマネージャー＞ ■上場企業への国際税務アドバイザリー経験 ■ビジネス英語によるコミュニケーション、海外留学、海外勤務経験 ■上場企業に対する各種アドバイザリー経験、PMOの実務経験 ■Microsoft Excelのマクロ等構築経験 ＜シニア～スタッフ＞ ■大手会計事務所もしくは上場企業経理部での会計・税務実務経験 ■英語力があれば尚可 ■Microsoft Excel関数やマクロ等の経験があれば尚可

【職務内容】 ■新国際課税制度（デジタル課税）に関するコンサルティング業務及びコンプライアンス業務 ■上記に関連するプロジェクトの管理及び運営業務（プロジェクトマネジメント） 【具体的には】 ■デジタル課税の適用に関する事前評価及び適用に関するシミュレーション ■デジタル課税対応レポーティングパッケージ作成支援 ■上記に関連する業務プロセス構築支援 ■上記業務における海外とのコミュニケーション

【必須経験・スキル】 ＜シニアマネージャー・マネージャー＞ ■大手税理士法人でのマネージャー経験または事業会社における税務マネジメント経験、その他プロジェクトマネジメント経験 ■英語習得に対する意欲があること ■プロジェクトマネージャーとしてチームを牽引するリーダーシップ ＜シニア＞ ■M&Aに関する税務業務に興味がある方 ■税理士法人または事業会社等での3年以上の法人税実務経験またはM&A業務に関する経験 ■英語習得に対する意欲があること ＜スタッフ＞ ■M&Aに関する税務業務に興味がある方 ■英語習得に対する意欲があること 【歓迎経験・スキル】 ＜シニアマネージャー・マネージャー＞ ■M&A税務の実務経験のある方は特に歓迎 ■英語：TOEIC700以上あれば尚可 ■品質の高いサービス提供を追求する向上心・好奇心 ■論理的な思考とそれを伝えるコミュニケーション能力 ■受け身でなく自ら思考し行動を起こす力 ＜シニア＞ ■M&Aの業務経験は不問だがあれば尚可 ■英語：TOEIC700以上あれば尚可 ■論理的な思考とそれを伝えるコミュニケーション能力 ■品質の高いサービス提供を追求する向上心・好奇心 ■受け身でなく自ら思考し行動を起こす力 ■プロジェクトメンバーの一員として積極的に連携し貢献する協調性 ＜スタッフ＞ ■実務経験は不問だが法人税に関する知識あれば尚可（税理士法人または事業会社等での法人税実務経験ある方歓迎） ■英語：TOEIC700以上あれば尚可 ■論理的な思考とそれを伝えるコミュニケーション能力 ■M&A税務を身につけることを希望し成長意欲をもって努力できる前向きな姿勢 ■受け身でなく自ら思考し行動を起こす力 ■プロジェクトメンバーの一員として積極的に連携し貢献する協調性

【職務内容】 ■M&Aに関する税務アドバイザーとして、国内・海外M&Aを成功に導くための包括的な税務アドバイスの提供 ■弁護士や公認会計士、ファイナンシャルアドバイザー等、各種M&A専門家とともにプロジェクトに参加し、税務のスペシャリストとしてM&Aの最前線においてクライアントの投資意思決定のサポートを行います 【具体的には】 ■M&A対象会社の税務ポジション・税務リスク把握のためのタックス・デューデリジェンス ■税務ストラクチャリングアドバイス ■M&A後の統合等に関する税務アドバイス

【必須経験・スキル】 ＜マネージャー＞ ★税務系スペシャリストの場合 ■BIG4等大手税理士法人等においてモビリティ（国際間人事異動）に関する税務知識がある方モビリティ（国際間人材異動）に関する税務知識・アドバイザリー業務経験 ■所得税、法人税、租税条約や国際税務の知識又は経験 ■クライアントへの提案書、意見書の作成経験 ■所得税申告書作成経験 ■海外拠点とのコミュニケーション経験 ■英語：最低限、英語書面でのコミュニケーションができること、英語で会話できることが望ましい ★人事系スペシャリストの場合 ■コンサルティング会社において国際間人事異動に関する豊富なコンサルティング経験がある方 ■外資系人事コンサル会社等において、世界全体の駐在員の人事異動に関する制度構築に関する経験がある方 ■クライアント向け資料作成の経験が豊富な方 ■英語：最低限、英語書面でのコミュニケーションができること、英語で会話できることが望ましい ＜シニア＞ ■上記の応募資格に近いご経験をお待ちの方 【歓迎経験・スキル】 ＜マネージャー＞ ★税務系スペシャリストの場合 ■税務意見書作成経験あれば尚可 ■金融商品（ストックオプション等）に関する税務の知識があれば尚可 ■税理士資格があれば尚可 ■TOEIC850 点以上あれば尚可 ★人事系スペシャリストの場合 ■TOEIC850 点以上あれば尚可

【職務内容】 ■国際間の人事異動、報酬に関する税務、ビザ、グローバルモビリティポリシー（海外間異動ポリシー）、海外赴任者給与制度の構築等、グローバル企業に対する総合的な国際間人事異動に関するサービスの提供 【具体的には】 ■多国籍企業のグローバル報酬、株式報酬、退職金・年金や役員報酬に関する日本及び海外の税務アドバイザリー業務 ■日系企業のモビリティ（国際間人材異動）に係る国際税務、恒久的施設課税問題、人件費負担の税務問題、海外出向契約書の税務対策、二重課税対抗策のアドバイス、富裕層タックスヘイブン税制、海外 EY拠点とのコーディネーション ■外国人赴任者や外国人社員のビザ申請、日本から海外に赴任する社員のビザ申請、第三国間異動の際のビザ申請等 ■グローバルモビリティポリシーの構築、海外勤務者規程の作成、海外給与体系の構築

【必須経験・スキル】 ＜マネージャー＞ ■国内外の監査法人、税理士法人、事業会社等で決算業務、または、法人税申告書、会計や税務アドバイザリー業務の経験が5年程度以上ある方 ■国際会計基準・日本会計基準・米国会計基準のいずれかに関する知識（特に税金関連勘定に係る会計基準）を有する方 ■英語：ビジネスレベル ▽以下のいずれかの資格、または、それらに相当する資格を有する方 ■税理士(法人税を含む3科目以上も可) ■公認会計士(日本、またはその他の国) ＜スタッフ～シニア＞ ■国内外の監査法人、税理士法人、事業会社等で決算業務、または、会計や税務アドバイザリー業務の経験がある方 ■国際会計基準・日本会計基準・米国会計基準のいずれかに関する知識を有する方 ■英語：ビジネスレベル ▽以下のいずれかの資格、または、それらに相当する資格を有する方 ■税理士(法人税を含む3科目以上も可) ■公認会計士(日本、またはその他の国) 【歓迎経験・スキル】 ＜マネージャー＞ ■国内外のBig 4または大手事業会社での業務経験 ＜スタッフ～シニア＞ ■国内外のBig 4または大手事業会社での業務経験 ■法人税申告書作成の経験 ■エクセル関数やマクロ等の経験 ■税金関連勘定に係る業務経験

【職務内容】 会計基準に規定される法人税及び法人税等に係る会計処理に関する監査およびアドバイザリー業務を主に担当するチームです。税務および会計基準が複雑化する中、会計と税務の両者に精通する高度な専門能力を有するメンバーが、クライアント個別のニーズに対応するため、税金引当計算や税務リスクの開示、さらに、関連するプロセスの構築に必要なアドバイスを提供しています。同チームでは、日本会計基準、米国会計基準、国際会計基準をカバーしており、国内外の大手多国籍企業のプロジェクトに多数関与しています。 【具体的には】 ■税効果会計を含む税金関連勘定に関する会計監査業務 ■税効果会計を含む税金引当計算の作成 ■税務リスクの開示に係るアドバイザリー業務 ■税金関連勘定に係る業務プロセスの構築・改善・検証アドバイザリー業務 ■EYグループの監査法人や海外事務所とのプロジェクトマネジメント

【必須経験・スキル】 ＜共通＞ ■Microsoft Excel・Word・PowerPointの使用経験 ■日本語：ビジネスレベル ■英語：意欲があること ※マネージャーはTOEIC 700点以上 ＜マネージャー＞ ■大手会計事務所もしくは上場会社経理部での7年以上の税務コンプライアンス業務経験 ■税理士、税理士試験合格者（大学院卒による科目免除を含む）又は税理士試験科目合格者 ■公認会計士あるいは税務実務経験者 ＜シニア～アシスタントマネージャー＞ ■大手会計事務所もしくは上場会社経理部での4年以上の税務コンプライアンス業務経験 ■税理士、税理士試験合格者（大学院卒による科目免除を含む）又は税理士試験科目合格者 ■公認会計士又は会計士候補 ＜スタッフ＞ ■税理士、税理士試験合格者（大学院卒による科目免除を含む）又は税理士試験科目合格者 ■公認会計士又は会計士候補 【歓迎経験・スキル】 ＜シニア～マネージャー＞ ■大規模法人への関与経験、連結納税、組織再編のアドバイザリー経験があれば尚可 ■ビジネス英語の使用経験、海外留学、海外勤務経験があれば尚可 ■Microsoft Excel関数やマクロ等の経験があれば尚可 ＜スタッフ＞ ■税務コンプライアンス業務の実務経験があれば尚可 ■英語力があれば尚可 ■Microsoft Excel関数やマクロ等の経験があれば尚可

【職務内容】 ■上場企業や外資系企業の日本法人に対する税務コンプライアンス業務 ■上記の法人クライアントに対する各種税務コンサルティング業務 【具体的には】 ■法人クライアント（上場企業や外資系日本法人等）に係る税務申告書の作成・レビュー ■上記の法人クライアントに対する税務顧問・税務相談その他の税務アドバイス ■上記の法人クライアントに対する税務調査対応 ■外国税額控除・タックスヘイヴン税制等の国際課税制度に係る各種アドバイス及び別表作成 ■組織再編成・連結納税制度に係る各種アドバイス及び別表作成

【必須要件】 ■ポテンシャル人材は、証券化への興味と素養があれば未経験可能（証券化の仕組みはある程度わかっているが実際に携わったことは無い、など） ■金融機関（銀行、証券、リース、生命保険、損害保険）や資産運用会社（AM）、法人不動産仲介等、プロパティマネジメント（PM）、システム会社（会計システム等）での証券化業務またはそれに類似する実務経験がある方（実務経験の多さ、深度は問いません。） ■一定程度の各種契約書の読解ができる方 ■クライアントとのリレーションシップを構築・維持できる方 【歓迎要件】 ■英語でのコミュニケーション力（会話・読み・書き）があり、ビジネスレベルでの英語力のある方（実務能力重視であり、TOEIC,TOEFL等のスコアは不問） ■外資系金融機関（銀行、証券、リース生命保険、損害保険）や外資系資産運用会社等での実務経験 ■公認会計士、税理士、米国公認会計士、司法書士、行政書士、不動産証券化マスター、フィナンシャルプランナー等のいずれかの資格を有している方 【求める人物像】 ■プロフェッショナルとして質の高いサービスを提供し続ける探究心のある方 ■変化を恐れず、幅広くチャレンジできる環境に身を置きたい方 ■金融ビジネスの専門性を高めたい方

ディールコントロールチームは、証券化のスキーム組成段階での法務面を含めた全般的なアドバイスやアレンジメント、及びビークル管理におけるオペレーション業務全般を行っています。 未経験からでも十分にキャッチアップし、証券化コンサルタントとして成長していける環境です。 新聞等各種情報媒介に掲載されるような数多くのビッグネームのディールに関わることができ、社会に必要不可欠な金融インフラを支えているという実感が持てます。 【業務内容】 ■1つのファンドにつき、4～5名でパーティーを組み、担当します。（管理・オペレーション統括1名、管理・オペレーション担当1名、会計税務統括1名、会計税務担当1名、記帳1名） ■業務の全体の7～8割は、管理・オペレーション業務やクライアントとのコミュニケーションとなります。具体的には、メールや電話にてアセットマネージャーから指図があり、その依頼に沿って書類の捺印や資金移動の処理などをスピーディーに正確に処理を行います。また、押印業務や送金業務を行うチームは別のチームとなりますので、ミスなく連携することが重要です。ファンド関係者から、会計・税務周りの質問や相談が来ることもありますが、基本的には会計・税務のチームの担当者につなぎ、回答します。 ■ファンド組成時におけるスキーム組成のアドバイス、ビークル設立、管理面等のアドバイスを行います。ファンドの組成時に税務上満たさなければならない論点は何か、金商法、会社法、流動化法などに照らし合わせて適切なスキームは何か等を関係者と共に検討します。また、会計・税務チームのメンバーや時にはコンサルティング部のメンバーと一緒にミーティングに出ることもあります。 ■既存顧客の管理、新規顧客の開拓を行います。既存顧客との良好なコミニケーションに努め、顕在・潜在のニーズを把握し、TKAOのシェア拡大を検討したり、またまだ取引のない新規優良顧客へのアプローチも行います。

【必須経験・スキル】 ■公認会計士、USCPA(又はそれと同等のスキル）、税理士（5科目合格者含む）保有者 ▽下記5年以上のご経験がある方（2種類以上のご経験があれば尚可） ・金融機関での業務経験 ・資産運用会社（事業会社における同一業務を含む）での業務経験 ・監査法人での業務経験 ・会計税務事務所での業務経験 【歓迎する経験・スキル】 ■英語力 【求める人物像】 ■プロフェッショナルとして質の高いサービスを提供し続ける探求心のある方 ■変化を恐れず、幅広くチャレンジできる環境に身を置きたい方

【職務内容】 ■フィナンシャルソリューション部の意思決定にかかわる業務 ■会計統括業務：会計・税務処理方針の決定、案件メンバーの指導、案件コントロール、案件品質管理 ■マネジメント業務：若手メンバーの育成、組織運営、ビジネスマーケティング 【社風】 ■全員顔が見える規模ですので、和気藹々と、あまり上下の垣根を感じずに仕事ができる雰囲気です。 ■経営者である代表パートナーとの距離も近いため、共にビジネス戦略・組織戦略を考えたり、顧問やパートナー、ディレクターをはじめ、様々なバックボーンのプロたちとクライアントへのコンサルテーションができる点も魅力です。 ■大手金融機関や監査法人に比べて自由度が高く、ある程度裁量を持って仕事に取り組めるため、仕事のやりがいをより感じられます。 ※フィナンシャルソリューション部での配属となります

【必須要件】 ■税理士又は公認会計士、又は税理士科目３科目以上合格者 【歓迎要件】 ■英語力 【求める人物像】 ■売れるプロになるための向上心・創意工夫 ■税務分野以外についての吸収意欲(※営業作法 マーケティング手法 財務ソリューションなど)

【業務内容】 1. 富裕層クライアントへの個別プランニング ＜2023年10月現在の仕掛案件例> ■公開準備企業のストックオプションの信託を通じた子供たちへの相続時精算課税贈与 ■大手非公開企業の従業員持株会の設計 ■地方コングロマリット企業の再編、事業承継M＆A、不調シナリオでの納税原資対策 ※難度の低くない案件を扱います。 2. 個人向けの運用商品の開発 （参考商品）①マンション等のリノベーション投資の商品化 ②米国トランクルーム投資・国内コンテナホテル投資の商品化 3. 投資資産保有SPCの監査(※) 4. 海外生命保険を利用した納税原資対策 5. 欧米プライベートバンクの国内オペレーション支援(※) 6.グローバル企業のエグゼクティブ向けFP業務 7. 海外富裕層による日本向け不動産投資のサポート 8. 事業承継M＆A(※) 9. 事業承継ファンド組成・オペレーション支援(※) 10. 財団 (※) 公認会計士で資産承継・事業承継に挑戦したい方がエントリーしやすい業務です。 ▽アソシエイト採用の場合 以下のような実務体験・基礎教育を当初2年ほどで行い、エントリーの難度の高さを緩和するステップを用意します。 1. 相続ビギナー～アドバンストの場合に行う基礎実務 ■事業承継M&A等の実務体験 ■株価対策・相続申告のサポート ■現代版゛鞄持ち゛で上級者の物腰、ソリューション掲示の仕方、営業手法の習得を目指す ■事業承継ファンドの会計レポーティング(ファンド体験) 2.相続ビギナー～アドバンストの場合に行う職業教育 ■税法の不足スキルをマッピング化し、2年程度で基礎知識不足を解消していく ■東京共同会計事務所のプランニングスキルの基礎（Factsを法的に整理、条文の検証、エッセンス学習など）の提供 【魅力】 ■伝統的事業承継プランニング(株価対策を中心とした親族内承継)の枠を超え、より幅広いソリューションを学ぶことが出来ます。 ■保険、FPなど富裕層の運用局面にも関与。更には東京共同会計事務所の伝統であるファンドや金融商品開発とウェルスプランニングの交差点を深堀していきます。 ■他社よりエッジの効いた業務で差別化を図り、自身の人材価値を高めることができます。 ■豊富な経験者が周囲にいるためアドバイス、指導が可能 ■外国人メンバーとの協働も可能

【必須項目】 ■プロフェッショナルとして質の高いサービスを提供し続ける探究心のある方 ■コミュニケーション力の高い方 【尚可】 ■監査法人等において会計監査経験のある方歓迎（現時点において税務の知識の保有は問いません。） ■英語尚可 【求める人物像】 ■特定の分野（たとえば、財務DDだけ）だけでは物足りず、他の分野にも業務を広げたい方

【職務内容】 ■M&Aに係る財務デューデリジェンス(DD) ■株式価値評価、企業価値評価 ■ストラクチャー、組織再編（合併、分割、株式移転等）等に係る会計税務アドバイス 【案件例】 ■上場企業が日本の企業の買収を行う際の、対象会社の財務・税務DD ■海外投資家が日本の企業に対して投資する場合の、対象会社の財務・税務DD ■投資ファンドが日本の企業に対して投資する際の、対象会社の財務・税務DD ■M&Aにおける株式価値評価、企業価値評価 ■クライアントが子会社の再編等を行う際の、組織再編等に係る会計・税務上のアドバイス ■クライアントの投資に係るストラクチャー、会計税務上のアドバイス 【キャリアイメージ】 ※上記業務だけでなく、その他の業務(ストラクチャード・ファイナンス、プロジェクト・ファイナンス、会計税務相談業務等）を通じて、自らのキャリアを形成頂くことを想定しています。税務や英語案件に係る機会もありますので、幅広く経験をつむことが可能です。

【必須経験・スキル】 ■英語でのビジネス遂行できる方で、公認会計士・税理士・USCPAいずれかの有資格者の方 （国際税務の実務経験があれば税理士科目合格の方も可） ■国際税務に関する基本的知識がある方 ■日本の税務に関する知識およびサービスの提供経験のある方 ■英語（TOEIC700点以上） ■公認会計士、税理士、税理士科目合格者、USCPA保有者 【歓迎経験・スキル】 ■中国語等 【求められる人物像】 ■プロフェッショナルとして質の高いサービスを提供し続ける探究心のある方 ■変化を恐れず、幅広くチャレンジできる環境に身を置きたい方

所内のコンサルティング部など他部門と連携してグローバルタックスアドバイザリー業務をご担当していただきます。 【具体的には】 ■海外進出するクライアントに対して当事務所のグローバルなネットワークを駆使し、日本及び海外の税務に関連するストラクチャリング、プランニング、税務申告等の支援を実行 ■日本へ進出している海外投資家への税務アドバイスやコンプライアンス業務 ■移転価格などの国際税務関連業務は、社内外の担当者と協力してサービスを提供 ■海外ネットワークの拡充、強化のサポートに係る業務 【魅力】 ■ご本人のご経験・スキルに応じてプロジェクト責任者※が柔軟に案件をアサインします。縦割り組織ではないため、様々な業務にチャレンジでき、グローバルに活躍頂けます。 ■クライアントはミドルマーケットの日系企業が中心で、海外進出のプランニング段階から経営層と直接やり取りができます。 ■特定の分野に限定せず、グローバルタックスに取り組めるため、国際税務の全体像を捉えられます。 ■大手コンサル会社と連携し、海外進出の上流過程（初期計画）から税務アドバイスを提供できる体制を構築予定です。 ■出来上がったサービスラインの業務を行うのではなく、ニーズを捉え、横断的なサービスを一から作り上げていく面白さがあります。 ■海外出張をお願いすることがあります。

【必須条件】 理想は、スーパーバイザーレベルの方を求めていますがスタッフも可です。スーパーバイザーレベルの方のイメージは以下の通りです。 ①投資銀行／証券系であれば ■業務経験：プロジェクション、Valuation、業界分析の担当者として独力で一定水準の成果物を取り纏める ■経験年数：M&Aのエクスキューション部門やアナリスト部門で3-5年位経験 ②会計事務所（含むFAS）であれば ■業務経験：監査部門（含むIPO支援）・FAS部門の担当者として独力で一定水準の成果物を取り纏める ■経験年数：監査部門・IPO部門で3-5年位（プロジェクトベースでFAS業務に関与経験あると尚可）又は FAS部門で3-5年位 ③コンサル会社であれば ■業務経験：戦略コンサルティング、経営改善コンサルティングの担当者として独力で一定水準の成果物を取り纏める （ITコンサル系はプロセス管理経験者ならOK） ■経験年数：3-5年位の経験 ※①②③共通の保有スキル ■企業分析・ファイナンス・会計についての基礎知識、優れた論理構成力・コミュニケーション力 ■アウトプット（バリュエーション、プロジェクション・財務シミュレーション、財務・事業デューデリジェンス、コンサルティング報告など）につき、大まかな指示のもとで自走しながら遂行し、いくつかのレビュー対応で一定の品質に仕上げられる ■英語は尚可（英語力があるとクロスボーダー案件のチャンスが広がる） 【求める人物像】 ■プロフェッショナルとして質の高いサービスを提供し続ける探究心のある方 ■変化を恐れず、幅広くチャレンジできる環境に身を置きたい方

【職務内容】 候補者の方のご経験・スキル・ご要望に応じて、M&Aアドバイザリー業務・企業再生（事業再生）・デューデリジェンス（財務／税務／事業）・バリュエーションなどに従事頂きます。 ■M&Aアドバイザリー業務 ■企業再生向けDD、再生計画の作成 ■Valuationレポートの作成 ■DDのコーディネーション（特にM&Aアドバイザリー業務を行っている場合） ■DD業務の実施 ※CA部の業務は以下の記事も参考にして頂ければと思います。 https://cpa-navi.com/archives/27784 https://www.tkao.com/service/corporate-finance/

【必須経験・スキル】 ■公認会計士 ■将来営業活動も出来る明るい性格の方 【歓迎要件】 ■公認会計士・税理士・税理士科目合格者 ■英語 【求める人物像】 ■プロフェッショナルとして質の高いサービスを提供し続ける探求心のある方 ■変化を恐れず、幅広くチャレンジできる環境に身を置きたい方

【担当業務】 ■相続税申告書作成業務・贈与税申告書作成業務(形式チェックから入り、自身で申告書がかけるところ迄) ■資産管理会社の法人税申告書作成業務 ■M＆Aの財務DD ■再生の財務DD ■非上場株式の評価業務(但し、税法評価) ■SPC監査 ■事業承継ファンドの立ち上げ ファンドサポート ■ウェルスマネジメント会議(社内会議)の運営サポート、税務コンプライアンス品質運用サポート

【必須経験・スキル】 ≪プロジェクトリーダー≫ ■公認会計士又は税理士 ■Big4での移転価格業務経験豊富な方 ≪メンバー≫ ■Big4での移転価格業務経3年以上の方 ※無資格者の方のご応募も可能です。 【求める人物像】 ■プロフェッショナルとして質の高いサービスを提供し続ける探求心のある方 ■変化を恐れず、幅広くチャレンジできる環境に身を置きたい方 ★こちらのポジションは『カジュアル面談』可能です★ 応募を迷われている方はカジュアル面談のみの実施も可能ですのでお気軽にご応募下さい。

移転価格プロジェクト（海外展開戦略支援）の中核メンバーとしてご活躍頂きます。 但し、私共の移転価格ビジネスは、これまでこの分野を中心とすることをコミットするメンバーが不在であったため、現状、十分なビジネスボリュームがありません。 そのため、プロジェクトリーダーについては、スクラッチから事業を立ち上げる気概と粘りを有して頂きたいと考えております。（優秀な方でも苦労する部分かと思います） 当然、すぐに結果を求めることはせず、事務所としても長期的視点を持ちながら取り組みます。 なお、希望すれば、移転価格関連業務だけにとどまらず、グローバル関税関連業務や知的財産関連業務などの経験もでき、また、外国人メンバーと海外税務事案の解決にも携われます。 インバウンド投資ストラクチャーのスキーム作り、アウトバンド投資ストラクチャーのスキーム作り、クロスボーダーM&A等でのストラクチャリングもあります。 このように、「国際税務人材」としての価値が上がる経験ができるポジションです。