経理の転職・求人情報

【必須要件】▽下記いずれかに該当する方
■公認会計士資格保有者（試験合格者含む）
■会計や財務に関するコンサルティング業務の経験をお持ちの方
■監査法人や会計事務所出身の方
■事業会社での経理経験をお持ちの方

【職務内容】
ユニヴィスでは、上場企業やIPO準備企業、PEファンド投資先企業などに対し、 CFOまたはCFO補佐として経営支援を行います。
企業の経営管理や事業計画策定などを支援し、企業価値向上に直接関わるポジションです。

＜経営コンサルティング業務＞
■経営企画や経営アクションの立案・実行
■財務モデル・資金繰りモデルの開発支援
■管理会計導入や原価管理体制の構築
■バリュエーション・債権評価・財産評定
■IPO支援、事業計画策定・予実分析
■M&A関連（DD、ストラクチャー立案、実行支援）
■マーケティング・業務効率化施策の企画・実行
■株主/ファンド向け経営会議のレポーティング
■コーポレートファイナンス業務

＜会計コンサルティング業務＞
■IPO準備支援
■決算早期化支援
■資金調達支援
■基幹システム導入支援
■内部統制構築支援
■監査法人/証券会社対応

単なるレポート作成ではなく、 クライアント企業の現場に入り込み、実行まで伴走するコンサルティング です。

【プロジェクト例】
■IPO準備企業の経営管理体制構築
■PEファンド投資先企業のPMI支援
■成長企業の事業計画策定・資金調達支援
■上場企業の管理会計体制構築
経営者と直接議論しながら、企業の意思決定に深く関わる案件が中心です。


【ポジションの魅力】
■CFO・経営企画ポジションで企業支援
⇒クライアント企業のCFOや経営企画の立場で入り、経営管理や事業計画の策定など、企業の意思決定を支援します。

■早期に責任あるポジションを経験
⇒年功序列ではなく、成果と責任に応じてポジションが決まります。早いうちからプロジェクトリードやマネジメントを経験することが可能です。

■多様なバックグラウンドのメンバー
⇒Big4監査法人、金融機関、コンサルティングファーム、事業会社経営企画など多様なメンバーが在籍しています。
互いの専門性を活かしながら、チームで課題解決に取り組みます。

【必須経験・スキル】
・大学卒業以上
・日商簿記２級

上記に加え以下のいずれかのご経験がある方
・金融機関での事務経験
・経理経験
・監査法人での勤務経験

応募資格（WANT）
・経理／決算／税務申告実務経験

生命保険会社の経理・会計領域において、
ご経験や適性に応じて以下の業務を担当頂きます。

・経理業務全般（立替経費や請求書払の処理・管理業務、入出金確認、会計伝票作成）
・決算および開示資料の作成業務
・会計や税務処理の検討、照会対応
・税務関係業務
・監査法人対応
・事業費予算の管理業務

【必須経験・スキル】
・決算・税務申告実務経験または監査法人での監査・コンサルティング業務経験
　(金融機関、特に生命保険会社の経験があれば尚良)
・新制度・新規業務対応、および業務改善を主導した経験がある方
・日商簿記2級

【歓迎経験・スキル】
■公認会計士、米国公認会計士、税理士、日商簿記1級

【職務内容】
生命保険会社の経理・会計領域において、以下の業務を担当頂きます。
①経理業務全般（立替経費や請求書払の処理・管理業務、入出金確認、会計伝票作成）
②決算および開示資料の作成業務
③税務関係業務
④会計や税務処理の検討、照会対応
⑤監査法人対応
⑥事業費予算の管理業務
⑦管理職や経営層へのレポーティング

【必須経験・スキル】
■応募時点で社会人年次6年目以上
■決算・税務申告実務経験3年以上、または監査法人勤務歴3年以上（金融機関、特に生命保険会社の経験があれば尚良）
■TOEIC700点と同程度以上（財務諸表の確認や簡単なメールのやりとりができる）
▽以下のいずれかの資格を有していること
■公認会計士（短答試験合格を含む）
■税理士（科目合格を含む）
■米国公認会計士（科目合格を含む）
■日商簿記1級
■その他上記に準ずる専門資格

【歓迎経験・スキル】
■IFRS及び米国会計基準に関する知識
■社内外の変化や組織に感度高く反応し、課題解決に向けて主体的に周囲を動かせる方

【職務内容】
主計部会計・税務Gにて、単体決算、連結決算、税務対応等をご担当いただきます。

【具体的には】
■単体決算業務
■連結決算業務
■決算開示資料の作成業務
■子会社に対する指導
■支援業務・税務申告業務
■管理職や経営層へのレポーティング　など

【キャリアパス】
■ご入社後はまずは主計部会計・税務Gへの配属となり、単体決算業務・連結決算業務などを通じてスキル専門性をさらに磨いていただきます。
■希望と適性に応じて、会計分野の専門性を磨いたキャリアパスを築く方や、経営企画・グループ経営管理・海外事業等の部門で活躍する方など、多彩なキャリアパスが想定されます。

【組織概要】
■主計部会計・税務Gは30名程度在籍しており、単体決算チームと連結決算チームに分かれて業務を行っております。税務申告業務はチーム横断で対応しております。
■今回の募集は、各チームの課長のもと、課長を補佐しチームを牽引するポジションです。

【働き方・職場環境】
■在宅勤務やフレックス勤務など柔軟な働き方が可能です。また、毎週水曜日はノー残業デーとなっており、メリハリある働き方が可能です。
■先輩職員の面倒見が良く、温かみのある職場です。

【必須経験・スキル】
■マネジメント経験（3年以上）
※特にプロジェクトマネジメントや部門リーダーとしての実績がある方を歓迎します。
■英語の書類の扱いに抵抗ない方
■高度なコミュニケーション能力
＋▽いずれか必須
■事業会社若しくは監査法人、税理士法人、会計事務所、税理士事務所での経理実務経験（5年以上）
■公認会計士、税理士もしくは同等の資格保持者（USCPA等）

【歓迎経験・スキル】
■ファンド経理業務における実務経験
■業務効率化のためのシステム導入や新体制の構築に携わった経験
■チームの成長を導くリーダーシップ経験

【求める人物像】
■自発的に業務を推進し、組織の目標に対して高い意識を持つ方
■未知の会計・税務についての調査・結論導出ができる方
■チーム全体を牽引し、変化に柔軟に対応できる方
■改善提案を行い、組織の成長に貢献できる方
■高い倫理観を持ち、コンプライアンスを重視する方

【職務内容】
経理3部（主に不動産ファンド会計を担当）において、下記の業務などをご担当いただきます。

【具体的には】
■国内外不動産ファンドに係る経理管理業務（月次決算、年次決算、各種報告書の作成およびレビュー）
■プレイングマネージャーとしてチームメンバーの指導・育成、業務の進捗管理を通じた組織の強化
■連結子会社（2社）の管理、外部監査対応および関連法令の遵守
■新規案件業務を含む経理全般に関する管理業務の推進

【仕事の魅力】
■業容拡大中の上場企業（東証プライム市場）で、専門性を高めることができる環境です。
■不動産ファンド会計を担当する経理3部の管理職として、マネジメント業務を通じて組織の成長に直接貢献できます。
■証券業務や信託業務を展開する多岐にわたる子会社があり、幅広い金融商品に関する会計知識や税務知識を深めることができます。
■海外不動産ファンドに関しては英語でのやりとりが多く、語学力を活かしながら国際的な視野を広げることができます。

【配属部署】
■経理3部（7名（男性3名、女性4名））

【必須経験・スキル】
■マネジメント経験（3年以上）
※特にプロジェクトマネジメントや部門リーダーとしての実績がある方を歓迎します。
■英語の書類の扱いに抵抗ない方
■高度なコミュニケーション能力
＋▽いずれか必須
■事業会社若しくは監査法人、税理士法人、会計事務所、税理士事務所での経理実務経験（5年以上）
■公認会計士、税理士もしくは同等の資格保持者（USCPA等）

【歓迎経験・スキル】
■ファンド経理業務における実務経験
■業務効率化のためのシステム導入や新体制の構築に携わった経験
■チームの成長を導くリーダーシップ経験

【求める人物像】
■自発的に業務を推進し、組織の目標に対して高い意識を持つ方
■未知の会計・税務についての調査・結論導出ができる方
■チーム全体を牽引し、変化に柔軟に対応できる方
■改善提案を行い、組織の成長に貢献できる方
■高い倫理観を持ち、コンプライアンスを重視する方

【職務内容】
経理3部（主に不動産ファンド会計を担当）において、下記の業務などをご担当いただきます。

【具体的には】
■国内外不動産ファンドに係る経理管理業務（月次決算、年次決算、各種報告書の作成およびレビュー）
■プレイングマネージャーとしてチームメンバーの指導・育成、業務の進捗管理を通じた組織の強化
■連結子会社（2社）の管理、外部監査対応および関連法令の遵守
■新規案件業務を含む経理全般に関する管理業務の推進

【仕事の魅力】
■業容拡大中の上場企業（東証プライム市場）で、専門性を高めることができる環境です。
■不動産ファンド会計を担当する経理3部の管理職として、マネジメント業務を通じて組織の成長に直接貢献できます。
■証券業務や信託業務を展開する多岐にわたる子会社があり、幅広い金融商品に関する会計知識や税務知識を深めることができます。
■海外不動産ファンドに関しては英語でのやりとりが多く、語学力を活かしながら国際的な視野を広げることができます。

【配属部署】
■経理3部（7名（男性3名、女性4名））

【必要な経験・スキル】▽いずれか必須
■公認会計士
■税理士
■簿記1級をお持ちの方

【期待要件】
■金融機関での勤務経験ありの方
■読み書きが可能なレベルの英語力をお持ちの方
■プロジェクトマネジメントスキルをお持ちの方

【その他】
キャリアパスとして、会計⇔税務領域内での相互異動あり

【英語力】
■一定の読み書きが可能なレベル(TOEIC600程度以上が望ましい）

【職務内容】
経営企画部主計グループにおける会計･税務
■会計
・決算業務
・制度対応（バーゼル規制含む）
・関係各部との折衝等

■税務
・税金計算
・税務申告
・税務調査対応
・国際税務
・タックスプランニング等

【必要とされる経験・スキル】
▽いずれか必須
■公認会計士有資格者
■USCPA（米国公認会計士）有資格者
■税理士有資格者

【求められる人物像】
■メンバーの育成・指導など、マネジメント業務の経験

【キャリアパス】
■ご入社後は、5-8名前後の担当リーダーからスタートし、企業風土への慣れと業務習熟にあわせて、マネジメント対象範囲が拡がっていきます。
また、シェアードサービス事業の高度化を牽引する役割も期待しています。
■直近で想定されるキャリアアップとしては、NTTデータ及びグループ全体の連結決算を統括するマネージャー職（課長級）、NTTデータ及びNTTデータグループの単体決算、税務を統括するマネージャー職（課長級）となります。

NTTデータ・ウィズ アカウンティング事業部では、NTTデータグループの連結決算やNTTデータ（国内事業会社）の会計制度業務といった、高度な専門性を必要とする財務経理業務もアウトソーシング先として請け負っております。今後もより一層の成長を続けるNTTデータグループの大規模な財務経理業務に対し、専門的な知見をもとに、主体的に幅広く活躍してくださる仲間を募集いたします。

【職務内容】
■NTTデータ連結決算に関する業務
・NTTデータグループの連結決算値（海外会社対応含む）算定／決算報告資料作成
・NTTデータ（国内事業会社）の単体決算、税務関連業務
■NTTデータ会計制度に関する業務
・会計制度の制改定（会計基準更改時等の影響調査、論点整理・検討）
・現場プロジェクト等からの会計相談対応／財務諸表/内部統制監査対応（監査人協議含む）

【具体的には】
■職務内容に記載した業務について、チームメンバーが作成する資料を会計士や税理士の目線でのチェックから始まり、監査対応等を含む、決算業務全般を経験した後に、マネジメント・全体統括を担当お任せする予定です。
■NTTグループの下、NTTデータグループも2018年度からIFRSを導入しています。NTTデータグループは上場廃止となったものの、NTTグループにおけるその経営上の位置づけ、業績開示の重要性は増加しており、特に決算業務においては、専門的な知見を十分に活かせる環境があります。

【組織】
アカウンティング事業部　第三サービス部　決算担当　約50名
アカウンティング事業部　第四サービス部　会計制度担当　約15名
※アカウンティング事業部全体所属員数　約180名
※事業部全体で公認会計士有資格者が4名（米国公認会計士資格1名）です
※部長40代、課長・課長代理ともに30代～40代前半の比較的若いチームです。

■公認会計士および税理士の資格取得維持に必要な費用については、会社で負担しています（手当の支給には別途条件あり）

【必須条件】
・上場会社もしくはその子会社にて決算、収支管理、予実管理、事業再編いずれかの経験をお持ちの方(2年以上)
・TOEIC730点以上

【歓迎条件】
・FP&Aもしくは連結決算のご経験をお持ちの方(2年以上)

【求める人物像】※期待行動・コンピテンシー等
【全職種共通（日立グループコンピテンシー）】
・People Champion（一人ひとりを活かす）：
　多様な人財を活かすために、お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な職場(インクルーシブな職場)をつくり、積極的な発言と成長を支援する。
・Customer & Society Focus（顧客・社会起点で考える）：
　社会を起点に課題を捉え、常に誠実に行動することを忘れずに、社内外の関係者と協創で成果に責任を持って社会に貢献する。
・Innovation（イノベーションを起こす）：
　新しい価値を生み出すために、情熱を持って学び、現状に挑戦し、素早く応えて、イノベーションを加速する。

【その他職種特有】
・社内関係部署への調整・折衝力がある方
・ファシリテーション力、論理的なコミュニケーション能力がある方
・世の中の事象の「なぜ」を問う事が出来る方

＜【326】攻めの財務戦略で日立のグローバル戦略を支える【財務・経理】＞

【配属組織名】
財務統括本部 経理部　もしくは　財務戦略部を想定

【職務概要】
財務統括本部は、CFOの下で中期経営計画・予算・決算の取りまとめや作成など、日立グループ全体の経理財務を統括する部署です。
単に数字の取りまとめや分析を行う受け身の姿勢ではなく、グループ各社や各ビジネスユニットと積極的に関わり、それぞれの経営戦略やグループ全体の変革に貢献していく「攻めの財務戦略」を進めています。
国内外のグループ会社と共に実績の分析や将来に向けた改善策の議論を行い、必要に応じて社長やCFOへの報告や提言なども行います。

【職務詳細】
第一線の担当者として、決算業務あるいは管理会計業務のいずれかの担当からスタートいただきます。

【決算業務(個別決算/連結決算)】
・財務諸表の作成
・決算書の作成と準備
・決算の相談役
・公認会計士や社外監査委員に決算書を提出
・開示書類の作成

【管理会計業務】
・日立グループ全体の予算策定
・各ビジネスユニットや子会社の予算策定支援
・目標達成に向けた取り組みについての経営幹部との議論
・内部報告を踏まえた外部報告(決算報告やInvestor Day)ストーリーの検討
・日立グループのグローバルな財務トランスフォーメーションプロジェクト参画（管理会計制度の見直しや新連結管理システムの更新)　

【配属組織について（概要・ミッション）】
売上規模が約10兆円ある日立グループの経理・財務コーポレート部門として、経営のかじ取りの一端を担います。
社内・社外双方のステークホルダーに対して、日立の現在と未来を示すことがミッションです。

【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】
日立グループの財務関連業務

【募集背景】
日立が世界で成長し続けるためには、日立グループ約600社をまとめた財務戦略が経営上ますます重要になっています。
将来的な体制強化のため、財務統括本部の一員として長期的に活躍いただける方を募集しています。

【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
・単体売上2兆円以上、グローバル連結売上10兆円の舵取り役として、日立グループ約600社の財務戦略を企画立案します。
・会計という分析軸を通じて事業を把握し、打ち手を探る事業の現場で得た経験を糧に、専門スキルを伸ばせます。
・伝統的に財務部門の裁量や権限があり、CFOとの距離も近く、グローバルな経営に最も近いところで、数値発信や英語も交えた議論を通じて貢献していきます。
・日立の経理財務部門の育成方針はマルチキャリアパスであり、3～5年を目安に業務や部をローテーションしながら、スキルの幅を広げていただきます。
　ジェネラリストとして、最初は会計という分野で活躍していただき、その後は例えば財務、税務、M&Aサポートなど別の領域を経験するキャリアパスもあれば、日立の会計にこの人あり！といわれるようなスペシャリストをめざすことも可能です。育成プログラムや職場支援は充実しています。

【働く環境】
①財務統括本部における会計業務は、経理部(決算・法定開示等の財務会計を担当)と財務戦略部(予算管理等、日立グループ業績を取り纏める管理会計担当)の大きく二つがあります。
　経理部は個別決算、連結決算合わせて30名程度、財務戦略部は20名弱程度で構成されています。
　年齢層は20代後半～40代と幅広く、特に経理部はキャリア採用者も半数近くおり、多様な人財が活躍しています。
②在宅勤務制度も活用しています。
　出社頻度は業務の状況にもよりますが、平均週2～3日程度です。
　また繁忙期が事前にはっきりしているため、夏季・冬季休暇などは計画的に長めに（2週間超前後）とっています。

※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。

【必須経験・スキル】
■財務または経理での実務経験（目安5～10年程度）
■売上高1,000億円以上を超える企業での決算・開示業務経験

【歓迎経験・スキル】
■公認会計士の資格をお持ちの方
■製造業（特に機械系）での経理・財務実務の経験
■IFRSを適用した決算・開示等の業務経験
■SAPを利用した経理・財務実務の経験
■FP&Aの実務経験
■監査法人にて製造業に対する監査業務の経験
■財務・経理機能の強化や高度化、戦略実行に携わった経験をお持ちの方
■ビジネスレベルの英語力

【求める人物像】
■多面的な視点で、あるべき会計方針・処理の検討に自律的に取り組み、リーダーシップを発揮できる方
■経理プロセスの変革や業務改善に積極的にチャレンジする強い意欲を持った方
■自身の専門性を活かしながら、継続的にキャリアの開発に努めつつ、財務・経理部門の機能強化や高度化、戦略実行に携わりたいという思いをお持ちの方
■経営陣に近いコーポレートの立場、経営を支える視点を持って業務に取り組みたいという意欲を持った方

■IHIのコーポレート機能として、グループ全体における経理（決算）業務をご担当いただきます。
同社ではエネルギー、社会インフラ、産業機械、航空・宇宙・防衛など多様な事業をグローバルに展開しており、今後更なるグローバルでの成長を目指すための、IHIの単体決算あるいはIHIグループの連結決算の取りまとめ業務を、ご経験によってお任せいたします。

単に経理担当として作業や取り纏めをしてもらうというだけでなく、経理の専門性を追求し、それを軸としつつ、コーポレートとしての財務機能の強化や高度化、戦略実行に貢献していただきたいと考えています。

【業務内容】
単体または連結決算の取りまとめとして以下の業務をお任せ致します。
◆月次、四半期、年度末決算における計数取りまとめ
◆グループ各社からのデータ収集、精査、統合プロセスの管理（海外グループ企業とのコミュニケーションも発生します）
◆監査対応（外部監査法人および内部監査部門）を含む決算プロセスの効率化検討・推進
◆有価証券報告書、半期報告書の作成と提出
◆投資家や外部ステークホルダーに向けた開示資料の準備

※業務のキャッチアップ後には、会計基準や制度変更時における導入検討や社内適用方針の策定、決算業務の高度化・効率化などの企画的側面にも携わっていただくことを想定しています。

【アピールポイント】
■高い技術力を生かしてグローバルで事業展開をしていることから、ダイナミックな仕事に従事することができます。
■CEOの右腕であるコーポレートの中核部門として、高い専門性を持ちながらIHIグループ全体の決算・開示をリードしていくことができます。
■連結決算をとりまとめながら、株式市場との対話の基礎となる成長戦略ストーリー策定にも携わることができます。
■オペレーショナルエクセレンスを目指し、業務の高度化・効率化や会計基準・制度の策定などの企画系業務にも携わる機会があります。
■事業側と経営層・取締役会の橋渡しとして、俯瞰的な経営の視点を学ぶことができます。
■希望に応じて、将来的にはローテーションで国内・海外の関係会社へ出向する可能性もあり、より経営に近いポジションで業務を行う機会があります。

【必須経験・スキル】
■金融業界、会計事務所にて専門職としての実務経験、あるいは同等の経験
■日本会計基準及び米国会計基準の実務に精通していること
■優れたリーダーシップ・スキルを有し、チーム構築・人材育成を達成できること
■口頭、書面による優れたプレゼンテーション能力や対人コミュニケーション能力を有すること
■Microsoft Officeの業務ソフトウェアに精通していること
■公認会計士（JICPA）又は米国公認会計士（CPA）の資格、あるいは同等の資格
■英語でのコミュニケーション能力があること（ビジネスレベル）

【歓迎経験・スキル】
■SAP等のERPシステムに精通していること

【求める人物像】
■非喫煙者もしくは入社時点で喫煙されない・禁煙する意志がある方

※同社は「『生きる』を創るリーディングカンパニー」として、そして何よりも社員の健康維持・増進のために、「2028年までに社員の喫煙率を０％にする」ことを目指して、禁煙を促進する取り組みを強化しています。上記背景より入社時点で非喫煙者であることを募集要項に記載しています。

【職務内容】
■日米の会計基準の調査・管理（会計処理）、新規会計基準適用対応、複雑な取引に対する会計処理の検討。新規ビジネス（新規商品、企業買収、関連会社設立等）に係る会計処理の検討等を主業務としつつ、会計処理、報告プロセスの構築、事業部門からの要請に基づく各種プロジェクトへのフィナンス領域からの関与。
■公認会計士との契約締結並びに委託事項の管理、外部監査対応窓口、財務報告に係る内部統制評価に関する事項（内部監査部所管業務を除く）に関しての経理企画課長の補佐
■最新の会計動向をアンテナ高く収集し、新規投資資産の増加、高度な投資手法・投資戦略への適切な会計の対応方針を思考
■投資資産の分散化、より高度な投資手法・投資戦略の導入に適切に対応しつつ、日米の投資会計部門が適切かつ効率的に会計処理・レポーティングを実施することを支援
■新たな事象に適切な会計方針を選択する、あるいは新たな会計基準の導入を図る際には、既存の経験・知識にとらわれることなく、最適な対応を思考する必要がある。さらに、プロセス改善のために既存のプロセスの改善にとどまらず、新たなソリューションを導入する思考が求められる。

【ポジションの魅力】
■会計、決算および財務報告の面より日米関係部門との調整・統合を行うことができるため、経営陣とのコミュニケーションが多く、会社経営をサポートしていることが実感できます
■日米両方の会計基準に基づく保険会社の会計業務を経験できます
■US親会社とコミュニケーションを取って業務を行うため、グローバルな業務に関与いただけます

【組織情報】
■経理部　経理企画課

【必須経験・スキル】
■金融業界または大手企業での就業経験
■決算業務の経験
■英語に抵抗がない方

【歓迎経験・スキル】
■公認会計士（JICPA）又は米国公認会計士（CPA）の資格、あるいは同等の資格
■英語でのコミュニケーション能力があること（ビジネスレベル）
■SAP等のERPシステムに精通していること

【求める人物像】
■非喫煙者もしくは入社時点で喫煙されない・禁煙する意志がある方

※同社は「『生きる』を創るリーディングカンパニー」として、そして何よりも社員の健康維持・増進のために、「2028年までに社員の喫煙率を０％にする」ことを目指して、禁煙を促進する取り組みを強化しています。上記背景より入社時点で非喫煙者であることを募集要項に記載しています。

【職務内容】
主に日米両方の会計基準に基づく決算・財務報告資料等の作成・報告する役割を担っています。

【具体的には】
■日米両報の会計基準に基づく決算業務、決算報告業務
■会計処理方針案の検討・策定
■会社法及び保険業法に基づく監督官庁ならびに生保協会への提出資料作成
■外部及び内部監査対応
■金融庁検査・内部統制対応
■財務報告に関する日米の関係部門との調整・統合を主導又は補佐
■決算の業務プロセス改善等の各種社内プロジェクトの主導・補佐　など

【ポジションの魅力】
■日米両方の会計基準に基づく保険会社の決算業務、決算報告業務を経験できます
■業務プロセスの改善等の各種社内プロジェクトに参画することができます
■US親会社とコミュニケーションを取って業務を行うため、グローバルな業務に関与いただけます

【部の雰囲気】
■フレックスタイム制度やハイブリッドワークを活用しており、柔軟な勤務が可能です。
■年次や性別に関係なく多様な人財が活躍しています。

【組織情報】
■経理部　決算課
（当課　計13名　※課長・スペシャリスト・課長代理6名・主任4名・副主任1名）

【必須要件】
(以下いずれも必須)
・上場企業での年次決算実務経験または監査法人・会計事務所での業務経験3年以上
・簿記2級以上の会計系資格

【歓迎要件】
・連結決算業務経験
・ビジネス会話の英語力
・公認会計士
・簿記1級
・USCPA

■募集背景
2022年12月22日に東京証券取引所スタンダード市場に新規上場。
上場後1年を経て、海外展開を含め大きな成長期を迎えている当社の経理マネージャー候補を募集いたします。

本ポジションでは、単体・連結決算業務に加え、海外子会社（米国・タイ・中国）に対する会計支援の機会も多く、
各拠点長や現地会計事務所とのやり取りを通じて経営視点をもった業務に取り組むことができます。

■業務内容
・本社の単体・連結決算業務
・海外子会社会計支援業務
・開示書類作成業務
・監査法人対応

■キャリアパス
・ご入社直後はメンバー職からスタートですが、ゆくゆくは経理グループのマネージャーとして活躍いただくことを期待しています。
・社員の「やりたい」を重んじる社風です。
経理グループが属するコーポレート本部には、管理会計や内部統制、経営企画など複数の機能があります。
将来的にこれらの領域にキャリアを広げていただくことも可能です。
様々な業務に従事しながら、自分に何が向いているのか、何をやりたいのかを考えながらキャリアを構築していきたいという方も、
当社であれば自分次第で叶えることができます。

■労働環境
当社には公認会計士、中小企業診断士、元上場企業の経理責任者など、様々な経験を積んだプロフェッショナルが在籍しています。
経営陣との距離も近く、またコーチングを事業としているため社員同士のコミュニケーションも良好です。
そんな仲間たちとの協働を通じて幅広く経理業務の経験を積みながら、会計・税務のプロフェッショナルへと成長する機会を活かしていただきたいと思っています。

経理業務を中心として、中長期的に経営の中枢を担いたい方、ぜひご応募ください。

【必須経験・スキル】
▽下記、いずれかのご経験をお持ちの方
■監査法人、会計事務所、税理士法人、税理士事務所経験３年以上
■経理アウトソーシング会社での経験３年以上
■ベンチャー企業での経理立ち上げ経験をお持ちの方

【歓迎経験・スキル】
■システム導入の経験
■マネジメント経験（3名以上）
■コンサルティング業務経験
※クライアントのニーズを聞き、業務設計をしていきます
■業務改善を通じて企業の成長を助けたい方
■ITリテラシーの高い方（新しいツールを使うことが得意・好きな方）

その他チームとして成果をあげた経験がある方 or そのような経験に興味がある方に入社していただきたいと考えています。

【求める人物像】
■自走できる方
■クライアントのニーズを汲み取れる方
■タスク管理がきちんとできる方
■意思決定ができる方
■一から作り上げるのが好きな方

【職務内容】
■経理アウトソーシング、振込代行業務の管理・設計
例）振込代行、請求書発行代行、資金繰管理、納税管理など
■バックオフィス業務改善のコンサルティング
■システムの導入
■社内チームの組成
■メンバーのマネジメント

【業務で使用する主なツール】
■MFクラウドシリーズ
■バクラク請求書
■チャットワーク、Slack、messenger
■Dropbox
■Google Drive
■Kintone

【必須経験・スキル】
■監査法人等での金融機関監査・アドバイザリー経験、または金融機関での内部監査経験があり、SOX監査業務に意欲のある方
■公認会計士（CPA）資格を保有または同等の知見を有する方
■（グローバル職務を希望の場合）ビジネスレベルの英語力がある方

【職務内容】
■財務報告・SOXのプロフェッショナルとして、SOX監査（グローバル・国内）を実施
■リスクアセスメント及び監査計画の立案
■経営陣や本部各部に対し、経営戦略や業務改善に向けた助言を提供

【具体的には】
＜グローバル＞
■海外拠点の財務報告・SOXに係るリスクアセスメント及び監査業務
■欧州・米州・アジア等、世界各国の海外拠点監査人に指示・結果の取り纏めを実施
※業務にあたっては、各海外拠点監査人と密にコミュニケーションを実施。

＜国内＞
■三菱UFJ銀行、MUFGグループ各社の財務報告・SOXに係るリスクアセスメント及び監査業務
■銀行のみではなく、信託銀行・証券等、MUFGグループ各社と協働し、グループ一体で監査を実施