【必須経験・スキル】 ■日商簿記2級レベル以上の方 ■日本語：ビジネスレベル ■英語：意欲があること ■Microsoft Excel・Word・の使用経験 ■会計事務所での記帳業務または一般事業会社経理部での経験要 【歓迎経験・スキル】 ■決算業務経験者もしくは不動産会社での経理経験者があれば尚可

【サービス内容】 ■記帳代行業務 【職務内容】 ■法人クライアントに係る記帳代行業務（決算業務含む）

【必須スキル】 普通自動車免許保有の方で、下記いずれかに当てはまる方 ・税理士科目合格者(大学院科目免除含む) ・会計事務所経験者 ・日商簿記3級以上の資格をお持ちの方 「仕事内容」にも記載の通り、会計事務所の経験がない方でも問題ありません。 ただし会計や税務は頻繁に制度改正が行われるため、勉強意欲は必須です。 上記いずれかに当てはまる方であれば入社前の知識レベルは特に問いません。 弊社では年に5回程度の社内研修制度もあり、年間最低80時間は研修を受講してもらいます。 また、事務所が指定した研修以外にも、自ら参加したい研修があれば、研修を受けることができます(ただし業務関連性は問われます)。

【主な業務内容】 ・月次巡回監査→毎月顧客に往査し、月次の試算表の締め、経営状況の説明、経営相談対応等を行います。 ・決算、財務、申告業務→年に1回決算書を作成、それに基づき申告書も作成し、申告します。 ・経営管理資料の作成や経営助言業務→試算表の形だけではなく、経営管理に利用できる資料の作成等を行います。 基幹業務としては、毎月顧客に伺い、試算表を完成させ、それをもとに経営者とお話しします。 事業年度が終わり、決算となったら決算書を完成させ、それをもとに申告書を作成、申告します。 このようなルーティンの仕事のほかにも、顧客からの相談(様々な分野に及びます)対応や金融機関等からの紹介による経営改善業務など、様々な仕事を経験できます。 特に顧客からの相談対応に関しては、税務や会計以外の分野である、労務や法律、経営戦略、経済動向など、多方面の知識が必要になってきます。 したがって、会計事務所の経験の有無は問いません。むしろ、未経験の方で、勉強、学ぶことに意欲がある方を募集します。 〇入社後の流れ 入社後、半年～1年程度は社内研修や社内の事務処理の流れ等のバックオフィス業務を教わっていただきます。 その後、先輩社員に同行して巡回に出て、現場を学んでもらいます。特に関与先でのチェックのポイントや経営者からの相談対応について学びます。 巡回同行して半年くらいしたら、一人で関与先に伺うようになります。 ただし、本人の知識や経験、適性等により期間は前後する可能性があります。

【必須経験・スキル】 ■簿記2級以上の会計知識を有し、かつエクセルの実務経験を有する方。 【歓迎経験・スキル】 ■公認会計士試験（短答式）合格者の方 ■税理士もしくは公認会計士を目指して勉強中の方（消費税法を勉強中の方は尚歓迎） ■民間企業や非営利団体等における経理業務の実務経験を有する方 【求める人物像】 ■社内コミュニケーションを積極的に図れる方 ■上司やスタッフからの指示や助言を素直に受け入れてくださる方 ■繁忙期（12月、4～6月）においてある程度の残業が可能な方（月40時間以内を想定） ■仕事を通じた成長意欲・向上心をお持ちの方 （入社後の成長やご希望によっては、補助スタッフ職⇒スタッフ職への変更もありえます）

【仕事内容】 ■予算書類作成 ■決算書類作成 ■消費税申告 ■分析支援 等 ※地方公営企業の上記対応を行っていただきます。

【必要な経験・スキル】 下記いずれか必須 ■会計事務所及び税理士法人での実務経験1年以上の方 ■税理士科目合格または簿記1級程度 ※国税出身者歓迎です。 ＜歓迎経験＞ ・相続経験 ※現在通学している方のご応募も歓迎です（現在社内にも複数名おり、週2回程度定時上がりで通学しています） ※時短勤務などもお気軽にご相談ください。

【仕事内容】 ▽会計・税務顧問等の業務に従事して頂きます。 具体的には… ■帳簿作成指導、経理BPR、記帳代行 ■毎月の試算表作成、元帳の作成、決算書の作成 ■各種確定申告 ■自社株の評価 ■源泉徴収業務 ■各種税務相談 ■各官公庁への届出書作成 ■決算カウンセリング ■資産税、相続税 仕事に慣れましたらは経営計画策定など、コンサルティング業務にも従事出来る環境です。 【クライアント】 創業融資・スタートアップのお客様が多いため、若く勢いのある経営者とお付き合いや、飲食やアパレル、医療分野のご支援に力を入れていることも特徴のひとつです。 競合他社の多い首都圏だからこそ、戦略的なマーケティングで毎年40％増の成長をとげています。 【会計ソフト】 弥生会計、TKC、達人等、お客様に合わせて使用しています。

【下記いずれかに該当する方】 ・税理士科目合格以上 ・会計事務所勤務経験者 ・公認会計士（監査経験1年以上ある方)※税務業務未経験会計士の方も歓迎いたします！！ ・普通自動車免許 【求める人物像】 ■税務・会計にとどまらず、総合的な観点から経営コンサルティングに携りたい方 ■経験・能力をフルに発揮できる環境で働きたい方 【部署異動について】 ■フリーエージェント制度 ・年に2回上司を通さずに直接人事へ依頼を出すことが可能です。 ・希望が通る確率はおおよそ約60％程度です。 ・また、全国に拠点があるため、ご家庭の事情によって比較的自由に変更することが可能です。

■税理士業務、会計業務、相続、事業承継、組織再編、M&A、公益法人、国際税務、各種コンサルティング 【法人全体の特色】 ■業界トップレベルの規模でお客様に対してサービス提供しています。 ■チーム連携：税理士、公認会計士、中小企業診断士など、税務・会計に関わる様々な分野のエキスパートが集結し、案件によっては、互いにチームを組んで業務を進めることがあります。 ■広範囲な取扱業務 一般企業をはじめ、医療法人、公益法人、社会福祉法人、地方公共団体、海外法人、個人と幅広いお客様に対して、税務・会計サービスを提供しています。

【下記いずれかに該当する方】 ※応募要件は各支部によって異なります為、応募要件を満たしていない方でもご相談下さい。 ・税理士科目合格者 ・会計事務所勤務経験者 ・公認会計士（監査経験1年以上ある方)※税務業務未経験会計士の方も歓迎いたします！！ ・普通自動車免許 【求める人物像】 ■税務・会計にとどまらず、総合的な観点から経営コンサルティングに携りたい方 ■経験・能力をフルに発揮できる環境で働きたい方

■税理士業務、会計業務、相続、事業承継、組織再編、M&A、公益法人、国際税務、各種コンサルティング 【法人全体の特色】 ■業界トップレベルの規模でお客様に対してサービス提供しています。 ■チーム連携：税理士、公認会計士、中小企業診断士など、税務・会計に関わる様々な分野のエキスパートが集結し、案件によっては、互いにチームを組んで業務を進めることがあります。 ■広範囲な取扱業務 一般企業をはじめ、医療法人、公益法人、社会福祉法人、地方公共団体、海外法人、個人と幅広いお客様に対して、税務・会計サービスを提供しています。

【必須要件】 ・公認会計士 ・監査法人のマネージャー職や事業会社の管理職経験がある方

株式会社GM INVESTMENTS雇用となりますが、株式会社守谷商会に関する業務が中心となります。 【業務内容】 ・連結決算（半期、年次） ・単体決算（半期、年次） ・監査法人監査対応 ・税務に関わる業務 ・月次決算、予算作成などの管理会計業務 ・出納業務 ・その他、経理に付随する業務

【必須経験・スキル】 ＜シニアマネージャー・マネージャー＞ ■大手税理士法人でのマネージャー経験または事業会社における税務マネジメント経験、その他プロジェクトマネジメント経験 ■英語習得に対する意欲があること ■プロジェクトマネージャーとしてチームを牽引するリーダーシップ ＜シニア＞ ■M&Aに関する税務業務に興味がある方 ■税理士法人または事業会社等での3年以上の法人税実務経験またはM&A業務に関する経験 ■英語習得に対する意欲があること ＜スタッフ＞ ■M&Aに関する税務業務に興味がある方 ■英語習得に対する意欲があること 【歓迎経験・スキル】 ＜シニアマネージャー・マネージャー＞ ■M&A税務の実務経験のある方は特に歓迎 ■英語：TOEIC700以上あれば尚可 ■品質の高いサービス提供を追求する向上心・好奇心 ■論理的な思考とそれを伝えるコミュニケーション能力 ■受け身でなく自ら思考し行動を起こす力 ＜シニア＞ ■M&Aの業務経験は不問だがあれば尚可 ■英語：TOEIC700以上あれば尚可 ■論理的な思考とそれを伝えるコミュニケーション能力 ■品質の高いサービス提供を追求する向上心・好奇心 ■受け身でなく自ら思考し行動を起こす力 ■プロジェクトメンバーの一員として積極的に連携し貢献する協調性 ＜スタッフ＞ ■実務経験は不問だが法人税に関する知識あれば尚可（税理士法人または事業会社等での法人税実務経験ある方歓迎） ■英語：TOEIC700以上あれば尚可 ■論理的な思考とそれを伝えるコミュニケーション能力 ■M&A税務を身につけることを希望し成長意欲をもって努力できる前向きな姿勢 ■受け身でなく自ら思考し行動を起こす力 ■プロジェクトメンバーの一員として積極的に連携し貢献する協調性

【職務内容】 ■M&Aに関する税務アドバイザーとして、国内・海外M&Aを成功に導くための包括的な税務アドバイスの提供 ■弁護士や公認会計士、ファイナンシャルアドバイザー等、各種M&A専門家とともにプロジェクトに参加し、税務のスペシャリストとしてM&Aの最前線においてクライアントの投資意思決定のサポートを行います 【具体的には】 ■M&A対象会社の税務ポジション・税務リスク把握のためのタックス・デューデリジェンス ■税務ストラクチャリングアドバイス ■M&A後の統合等に関する税務アドバイス

【必須経験・スキル】 ■OAスキル中級レベル、Excel関数（SUMIF、SUBTOTAL,VLOOKUP、ピボットなど）ができる程度 ■TOEIC 700以上 【歓迎経験・スキル】 ■会計、法人税、ファイナンスに関する基礎知識 ■PCやソフトウェアに関する基礎知識

【職務内容】 ■企業及び契約書データベース（英語）を使用したリサーチ（主にExcelを使用） ■ホームページ、有価証券報告書やアニュアルレポートといった公開情報に基づく企業の事業内容及び財務状況の分析（主にExcelを使用） ■産業分析レポート、業界団体・企業ホームページ等のリサーチ及び市場動向等の分析（主にExcelを使用） ■調査及び分析結果をまとめたレポート作成（Word、日本語又は英語） ■移転価格検証のためのクライアント財務情報の分析（Excel、日本語又は英語） ■収集情報等の英訳又は和訳 ■移転価格チームに所属する各プロジェクトチームとのコミュニケーション（日本語又は英語） ■インドチームとのコミュニケーション（英語又は日本語）及び共同リサーチ など 【業務の特徴】 ■業務で必要となるリサーチ・分析手法については研修・トレーニングを通じて学んで頂きますので、リサーチ未経験者でも可能です。 ■コミュニケーションは、主にEメール又はSkypeチャットですが、電話又は打合せもあります。 ■複数プロジェクトの業務を同時並行で進める作業スタイルです。 ■各自の作業量は、チーム内で調整しながら、平準化を図っています。 【部門紹介】 ■移転価格税制に関するアドバイザリーサービスの提供 ■グローバルレベルでの移転価格専門家ネットワークにより複雑かつ専門的な国際税務問題に対処 ■各国により異なる移転価格税制に対応した移転価格文書の効率的な作成サポート ■移転価格の方針とプロセス設計、文書化及び事前確認取得、管理、税務調査対応といった企業のグローバル移転価格管理サポート ■事業再編、サプライチェーンのデザイン、有形・無形資産の管理、財務取引等、多様な企業ニーズに沿ったサービス提供 【その他】 ■一定期間経過後に週3日まで（週3日以上については応相談）の在宅勤務も可能です。※モニターやWi-Fiルータを貸与します。 ■自動車通勤の場合の駐車場利用に関する補助があります。 ■完全フレックスタイム制度が導入されています。 ■業務全般について相談するカウセリングチームにも所属して頂きます。 ■海外オフィスからの出向者も多く、移転価格チームのメンバーは様々なバックグランドを持っています。 ■ペーパーレス化やダイバーシティを推進しています。 ■英語トレーニングや各種税務を中心とした様々な研修も開催されています。

【必須経験・スキル】 ■他会計事務所にて上記業務内容の経験 ■英語力（TOEIC 700点以上を目安として英語の読み書きに苦労しないレベル ） ■個人所得税に興味がある 【歓迎経験・スキル】 ■流暢なバイリンガル（英語と日本語の「聞く話す読む書く」がビジネスレベルであること） ■税理士資格・科目合格者（所得税法の受験経験あれば尚可） ■他会計事務所にて所得税申告書作成の経験あれば尚可 ■Microsoft Excel・Word・Powerpoint の使用経験 ■Microsoft Excel 関数、マクロ等の知見あれば尚可

【職務内容】 ■日本の個人所得税の税務コンプライアンス・アドバイザリーサービスおよび関連サービス 【具体的には】 ■日本企業および外資系企業海外赴任者（日本→海外、海外→日本）の個人税務に関するサービス提供 ・日本の確定申告書作成・レビュー・提出 ・個人の状況に応じた Tax Briefing（所得税・住民税の説明）の提供 ・所得税・住民税の納税サポート ・税務調査対応、Tax Equalization（税負担調整）計算 など

【必須経験・スキル】 ＜シニアマネージャー＞ ■個人に関連する日本の所得税法の深い理解があること ■チームメンバーの期待に対する適切な指導の提供と管理ができること ■QRMルールおよびファームのテクノロジーツールに精通していること ■税務申告書をレビューし、単独でアドバイザリーメモを作成できる能力を有すること ■「9時から5時まで」の仕事ではなく、異なる時間帯の海外オフィス/クライアントとの電話に頻繁に参加することは現代の日常的な要件であることを明確に理解していること ■インドや沖縄等の他のロケーションのチームメンバーと無理なく協働し、かつ指導できること ＜アシスタントマネージャー＞ ■個人に関連する日本の所得税法の深い理解があること ■ファームのQRMルールを正確に把握し、ファームのテクノロジーツールに精通していること ■インド、沖縄等の他のロケーションのチームメンバーと無理なく協働できること ＜シニア＞ ■個人に関連する日本の所得税法を非常によく理解していること ■ファームのQRMルールに関する十分な知識を習得し、ファームのテクノロジーツールに精通し、優れたテクノロジーユーザーであること ■何がスコープ内の作業で何がスコープ外の作業かよく理解していること、スコープ外の作業の依頼と請求についてはアシスタントマネージャー/マネージャーに相談ができること ■インド等の海外のチームメンバーと無理なく協働できること ＜スタッフ＞ ■個人に関連する日本の基本的な所得税法をよく理解していること ■ファームのQRMルールを理解し、ファームのテクノロジーツールに精通し、優れたテクノロジーユーザーであること ＜アシスタント＞ ■学習スピードが速いこと－日本の税法、EYのツールとテクノロジー、QRMルール、優れたテクノロジーユーザー等 【歓迎経験・スキル】 ＜シニアマネージャー＞ ■流暢なバイリンガル/日本の税理士資格/優れたテクノロジースキル/自宅で仕事ができる能力/優れたチームプレーヤー性 ＜シニア＞ ■EYのテクノロジーを使用する優れたスキル/自宅で効率的に仕事ができる能力/優れたチームプレーヤー性 ＜スタッフ＞ ■優れたテクノロジー使用能力/自宅で効率的に仕事ができる能力/優れたチームプレーヤー性 ＜アシスタント＞ ■効率的なテクノロジーユーザーであること/自宅で効率的に仕事ができる能力/優れたチームプレーヤー性

【職務内容】 ■日本の個人所得税のコンプライアンス及びアドバイザリーサービスと関連サービス 【具体的には】 ＜シニアマネージャー＞ ■クライアントに申告書作成コンプライアンス以外の他のPASサービスを提供することによる収益拡大 ■良好なクライアント関係の維持と積極的なビジネスサービス機会の獲得 ■PAS及びEYブランドの強化を目的とした公開セミナーや会議のプレゼンテーションへの積極的な参加 ■公開セミナーや会議のプレゼンテーションへの積極的な参加によるPAS及びEYブランドの強化 ■税務調査の支援及び対応 ■PASのビジネス機会の拡大に向けたローカルPASチーム以外（すなわち、他のサービスラインや海外のPASチーム等）の独自のネットワークの構築 ＜マネージャー＞ ■自身のクライアント台帳の管理と説明 ■クライアントと部下にとっての主たる「go to person（頼れる方）」 ■チームの日常業務の管理及び作業の効率性と正確性の担保 ■インド、沖縄等を含むチームメンバーによる作業の実施 ■すべての作業が会社のポリシー及びプロトコルに準拠して行われていることの確約 ■自身のポートフォリオの売掛金、仕掛品の管理 ■スコープ外の作業の管理と請求 ■必要に応じた税務調査の支援及び対応 ＜アシスタントマネージャー＞ ■難易度高めの日本の個人所得税申告書（非居住者、非永住者、永住者）の正確な作成及びレビュー ■豊富な実務経験を基に、ファイルとフォルダーを合理化する方法についてのアイデアの提供 ■法令、データベース、出版物等の適切な情報ソースを利用した調査の実施 ■スコープ外の作業管理、及び必要に応じたクライアントや関係当局との連絡 ■シニアのアドバイザリーメモのレビュー、及び上司によるレビューのための高度なアドバイザリーメモの作成 ■必要に応じたシニアの成果物のレビュー、及びチーム内の部下の指導と育成の支援 ■部下の管理と育成 ＜シニア＞ ■難易度高めの日本の個人所得税申告書（非居住者、非永住者）の正確な作成及びレビュー ■アシスタントとスタッフがファイルとフォルダーを正しく設定していることの確認 ■上司のガイダンスに基づいて行う、法令、データベース、出版物等の適切な情報ソースを利用した調査の実施、及び申告書の税務ポジションの文書化 ■必要に応じての、クライアント及び関係当局との連絡 ■上司のガイダンスに基づいて行う上司によるレビューのためのアドバイザリーメモの作成 ■スタッフの仕事のレビュー、及びチーム内のスタッフの指導と育成の支援 ＜スタッフ＞ ■上司のガイダンスに基づき、証拠書類を適切に参照した上で行う技術的に正確な個人所得税申告書の作成 ■ファイル/フォルダーへの文書保管のサポート（ファイル/フォルダーの設定、参照、電話による会話の文書化、レビュー担当者へのメモ等） ■上司のガイダンスに基づいて行う、法令、データベース、出版物等の適切な情報ソースを利用した基本的な調査の実施 ■必要に応じての、クライアント及び関係当局との日常の連絡 ■上司のガイダンスに基づいて行う、簡単なアドバイザリーメモのドラフト作成のサポート ■アシスタントの相談対応 ＜アシスタント＞ ■上司のガイダンスに基づき、証拠書類を適切に参照した上行う正確な個人所得税申告書（主に非永住者、非居住者）の作成 ■フォルダーの作成と文書保管のサポート（フォルダーの設定、参照、電話による会話/会議メモの文書化、メモ、スケジューリング等） ■必要に応じての、基本的な情報提供の依頼についてクライアントへの連絡、また関係当局への連絡（例－不足情報、送金リクエスト、ブリーフィングの設定、必要に応じての求書のサポート/作成、簡単なことについての税務署への電話等）

【必須経験・スキル】 ＜マネージャー＞ ★税務系スペシャリストの場合 ■BIG4等大手税理士法人等においてモビリティ（国際間人事異動）に関する税務知識がある方モビリティ（国際間人材異動）に関する税務知識・アドバイザリー業務経験 ■所得税、法人税、租税条約や国際税務の知識又は経験 ■クライアントへの提案書、意見書の作成経験 ■所得税申告書作成経験 ■海外拠点とのコミュニケーション経験 ■英語：最低限、英語書面でのコミュニケーションができること、英語で会話できることが望ましい ★人事系スペシャリストの場合 ■コンサルティング会社において国際間人事異動に関する豊富なコンサルティング経験がある方 ■外資系人事コンサル会社等において、世界全体の駐在員の人事異動に関する制度構築に関する経験がある方 ■クライアント向け資料作成の経験が豊富な方 ■英語：最低限、英語書面でのコミュニケーションができること、英語で会話できることが望ましい ＜シニア＞ ■上記の応募資格に近いご経験をお待ちの方 【歓迎経験・スキル】 ＜マネージャー＞ ★税務系スペシャリストの場合 ■税務意見書作成経験あれば尚可 ■金融商品（ストックオプション等）に関する税務の知識があれば尚可 ■税理士資格があれば尚可 ■TOEIC850 点以上あれば尚可 ★人事系スペシャリストの場合 ■TOEIC850 点以上あれば尚可

【職務内容】 ■国際間の人事異動、報酬に関する税務、ビザ、グローバルモビリティポリシー（海外間異動ポリシー）、海外赴任者給与制度の構築等、グローバル企業に対する総合的な国際間人事異動に関するサービスの提供 【具体的には】 ■多国籍企業のグローバル報酬、株式報酬、退職金・年金や役員報酬に関する日本及び海外の税務アドバイザリー業務 ■日系企業のモビリティ（国際間人材異動）に係る国際税務、恒久的施設課税問題、人件費負担の税務問題、海外出向契約書の税務対策、二重課税対抗策のアドバイス、富裕層タックスヘイブン税制、海外 EY拠点とのコーディネーション ■外国人赴任者や外国人社員のビザ申請、日本から海外に赴任する社員のビザ申請、第三国間異動の際のビザ申請等 ■グローバルモビリティポリシーの構築、海外勤務者規程の作成、海外給与体系の構築

【必須経験・スキル】 ＜マネージャー＞ ■国内外の監査法人、税理士法人、事業会社等で決算業務、または、法人税申告書、会計や税務アドバイザリー業務の経験が5年程度以上ある方 ■国際会計基準・日本会計基準・米国会計基準のいずれかに関する知識（特に税金関連勘定に係る会計基準）を有する方 ■英語：ビジネスレベル ▽以下のいずれかの資格、または、それらに相当する資格を有する方 ■税理士（法人税を含む3科目以上も可） ■公認会計士（日本、またはその他の国） ＜スタッフ～シニア＞ ■国内外の監査法人、税理士法人、事業会社等で決算業務、または、会計や税務アドバイザリー業務の経験がある方 ■国際会計基準・日本会計基準・米国会計基準のいずれかに関する知識を有する方 ■英語：ビジネスレベル ▽以下のいずれかの資格、または、それらに相当する資格を有する方 ■税理士（法人税を含む3科目以上も可） ■公認会計士（日本、またはその他の国） 【歓迎経験・スキル】 ＜マネージャー＞ ■国内外のBig 4または大手事業会社での業務経験 ＜スタッフ～シニア＞ ■国内外のBig 4または大手事業会社での業務経験 ■法人税申告書作成の経験 ■エクセル関数やマクロ等の経験 ■税金関連勘定に係る業務経験

【職務内容】 会計基準に規定される法人税及び法人税等に係る会計処理に関する監査およびアドバイザリー業務を主に担当するチームです。税務および会計基準が複雑化する中、会計と税務の両者に精通する高度な専門能力を有するメンバーが、クライアント個別のニーズに対応するため、税金引当計算や税務リスクの開示、さらに、関連するプロセスの構築に必要なアドバイスを提供しています。同チームでは、日本会計基準、米国会計基準、国際会計基準をカバーしており、国内外の大手多国籍企業のプロジェクトに多数関与しています。 【具体的には】 ■税効果会計を含む税金関連勘定に関する会計監査業務 ■税効果会計を含む税金引当計算の作成 ■税務リスクの開示に係るアドバイザリー業務 ■税金関連勘定に係る業務プロセスの構築・改善・検証アドバイザリー業務 ■EYグループの監査法人や海外事務所とのプロジェクトマネジメント

【必須経験・スキル】 ＜マネージャー＞ ■クライアントやチームメンバーと連携し、効果的なコミュニケーションとプレゼンテーションスキルを有する方 ■プロジェクトの運営、クライアントとスタッフの管理に関する経験がある方 ■様々なプロジェクトに関与し、専門分野外の領域を取り入れる柔軟性を有する方 ■自主性や積極性を有し、営業・提案活動の経験がある方 ▽以下のいずれかの経験を5年以上有する ■コンサルティングファームや金融機関で規制・リスクアドバイザリー業務の経験 ■会計事務所、金融機関、一般事業会社等において、国際税務業務の経験 ＜スタッフ～シニア＞ ■優れたコミュニケーション能力とプレゼンテーション能力を有し、チームメンバーと協業できる方 ■自主性や積極性を有し、新しい分野における業務にチャレンジできる方 ▽以下のいずれかの経験を5年以上有する ■コンサルティングファームや金融機関で規制・リスクアドバイザリー業務の経験 ■会計事務所、金融機関、一般事業会社等において、国際税務業務の経験 【歓迎経験・スキル】 ＜マネージャー＞ ■プログラミング言語やCoding（例えば、Java、Python、Tableau、エクセルなど）に対応可能な方 ■上記のような専門分野における実務経験 ■国内外のBig 4での業務経験 ■英語：ビジネスレベル ＜スタッフ～シニア＞ ■国内外のBig 4での業務経験 ■上記のような専門分野における実務経験 ■エクセル関数やマクロ等その他高度なPCスキル ■英語：日常会話レベル

【職務内容】 主に金融機関が遵守すべき各種グローバル税制に係る態勢構築、内部統制、税務当局宛て情報申告、プロジェクトマネジメントなどの税務およびアドバイザリー領域の経験を有する専門家により構成されたチームです。 関連する税制をはじめとする法令に係るテクニカルスキル加え、業務プロセス改善・プロジェクトマネジメントなどのスキルが求められるサービスを提供しています。国内外の銀行・証券・保険・アセットマネジメント・ファンド・一般事業会社における金融ビジネスが主なクライアントです。 【具体的には】 ■税務当局や社会からの税に係る情報の透明性への要求が高まる中、共通報告基準（CRS）、外国口座税務コンプライアンス法（FATCA）、適格仲介人制度（QI）などの租税回避行為を防止する制度に係るアドバイザリー業務 ■犯罪収益移転防止法など各種金融規制との関係性や影響を踏まえ、上記法令等の遵守に向けた業務プロセス構築支援 ■テクノロジーを駆使した業務プロセスのオートメーション化やプロセス改善に係る支援 ■内部統制の有効性に係る検証業務 ■EYの海外事務所と連携し、クライアントの国内外の拠点に対するアドバイザリー業務

【必須経験・スキル】 ＜マネージャー～シニアマネージャー＞ ■税務、会計・財務に留まらない幅広い領域で、ファミリービジネスの永続的成長に関与する意欲 ■会計事務所・税理士法人、事業会社、コンサルティングファーム、FAS会社、金融機関、証券会社、弁護士事務所のいずれかにおける、7年以上の実務経験 ■ロジカルシンキング、ゼロベース思考が得意な方 ■高いプロジェクトマネジメントスキル ■高いコミュニケーションスキル ■必要に応じて自ら手を動かすことを厭わない方 ■日本語：ビジネスレベル ■英語：意欲があること ■Microsoft Excel・Word・PowerPoint の使用経験 ＜シニア～スタッフ＞ ■税務、会計・財務に留まらない幅広い領域で、ファミリービジネスの永続的成長に関与する意欲 ■会計事務所・税理士法人、事業会社、コンサルティングファーム、FAS会社、金融機関、証券会社、弁護士事務所のいずれかにおける、3年以上の実務経験 ■ロジカルシンキングができること ■分析・リサーチスキル ■自主的に業務に取り組めること ■日本語：ビジネスレベル ■英語：意欲があること ■Microsoft Excel・Word・PowerPoint の使用経験

【職務内容】 ■オーナー系企業・企業オーナー、富裕層、さらには、フランチャイズビジネスのアドバイザーとして、End-to-Endでのサポート体制に関与いただきます。 ■サポートメニューには、ファミリーガバナンス、ファミリーオフィス、事業承継、財産承継、組織再編、M＆A、株式公開、株式評価、社会貢献活動など多彩な検討項目が含まれるため、バリュエーション豊かな経験を積むことが可能です。 ■コンサルティング業務を軸に、税務プロフェッショナル、経理プロフェッショナルをはじめとするグループの専門家と広く連携しながら、クライアントの課題解決にあたっていきます。 【具体的には】 ▽ファミリーとビジネスの永続的な成長に向けた以下の業務 ■ファミリーエンタープライズ戦略策定業務、経営変革業務 ■ファミリーガバナンスに関わるコンサルティング業務 ■ファミリーオフィスの設立、組織変革・業務プロセス変革、オペレーションサポート業務 ■社会貢献活動の事業構想立案業務 ■上記に関わる組織再編・M&A・株式公開・その他資本政策のサポート及びアドバイザリー業務 ■事業承継/財産承継のスキームの立案・実行に関するアドバイザリー業務 ■フランチャイズビジネス向けフランチャイズの仕組み構築に関連するコンサルティング