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更新日:2024年11月18日求人No_10395782

株式会社レバレッジ

【渋谷/転勤無】EC運営(リーダー候補)◆フィットネスブランド『VALX』/D2C/3期連続増収中

年収

※年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定

勤務地

東京都 渋谷区 渋谷区南平台町16-11 MFPR渋谷南平台ビル2F/3F(総合受付)

募集職種

リサーチ/市場調査/データ分析

雇用形態

正社員

  • 年収1000万円以上
  • 管理職

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募集要項

仕事内容

◇業種未経験歓迎/CRMツールの使用経験・楽天やAmazonのモール経験活かせます◇
◇顧客マーケティング戦略の立案~施策の企画・実行まで一気通貫/少数精鋭の若い組織のため早期のキャリアパス実現可能◇
■募集背景:
フィットネス市場の拡大が続く中、更なる事業拡大のために、顧客マーケティング業務をお任せできる方を募集します。同社は自社サイトのみならず、Amazonをはじめとした多様な販売チャネルを所有しています。そのため、各方面のステークホルダーと連絡を取り、会社全体のEC運営を統括いただける方を求めています。

■業務概要:
同社運営の自社ECサイトにおける顧客マーケティング担当として、CRM戦略の立案から施策の企画・推進・実行・予算管理まで幅広くご対応いただきます。

(詳細)
「各種コミュニケーションツールの活用」
・自社ECでの既存顧客向けコミュニケーション施策の全体設計
・メール・LINE・メルマガを活用したエンゲージメント改善、集客の拡大・CVR改善
・MAツールでの配信設定、外部への依頼

「データ分析」
・売上データ、アクセスデータ、アンケートデータを用いたユーザーの分析
・カスタマージャーニーの分析と適切なチャネル、施策の検討
・施策の効果検証とレポーティング

応募条件

<応募資格/応募条件>
◇業種未経験の方歓迎◇
<必須要件>
・ECサイトの知識と実務経験(種類・年数不問)

<歓迎要件>
・単品通販のご経験
・CRMツールの使用経験

■活かせるスキル
・CRMツールの使用経験
・Amazonや楽天のモール経験
・salesforceの分析

待遇詳細

年収

※年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定

勤務地

東京都 渋谷区 渋谷区南平台町16-11 MFPR渋谷南平台ビル2F/3F(総合受付)

最寄駅

渋谷駅,神泉駅

就業時間

10:00 ~ 19:00

福利厚生・手当

住宅手当、通勤手当
健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険
その他制度、育児休暇制度
<各手当・制度補足>通勤手当:通勤手当 (月/上限3万円)住宅手当:詳細は福利厚生欄に記載<定年>60歳<育休取得実績>有<教育制度・資格補助補足>■OJT■従業員研修■資格取得補助<その他補足>・交通費支給(上限3万円)・健康診断(年1回)・住宅手当(ルール、適応範囲あり)・近距離手当(ルール、適応範囲あり)・フィットネスジム利用補助(3,000円支給)

休日・休暇

その他休暇、出産・育児休暇、完全週休2日制(土・日)、慶弔休暇、有給休暇、祝日

【備考】
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)特別休暇(入社時に5日付与)

この求人の選考情報

面接回数

2~3回

選考方法

面接、適性検査

選考方法備考

2次面接、3次面接は原則同日中の実施

企業情報

会社名

株式会社レバレッジ

会社概要

■事業内容
◎D2C事業
トレーナー界のレジェンド、山本義徳氏監修のフィットネスブランド『VALX』
EAAやプロテインは「本物」を追求し続け、常に十分な量と高い品質、そして時代に合った商品開発を行っています。

【実績】
▼広告費をかけず、10か月で月商1億達成
▼チャンネル登録者70万人を誇る「山本義徳 筋トレ大学」の運用
▼国内で有数のフィットネスブランドへ!

◎メディア事業
「世界に誇るトレーナー大国にする」をビジョンに掲げた、日本最大級のパーソナルトレーナー総合サイトです。全国にあるパーソナルジムの求人事業、資格取得支援のスクール事業によりトレーナーの抱える悩みを丸ごと解決します。

◎フィットネスジム事業
武蔵小山・溝の口・調布など、東京関東を中心にオープンしております。
OPEN直後から満員になるなど、徹底したマーケティング戦略を立てています。

業種

その他業界 > その他業種

本社住所

東京都渋谷区南平台町16-11南平台町16-11MFPR渋谷南平台ビル2F/3F(総合受付)

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  3. 03 書類作成・応募・推薦

    書類作成・応募・推薦

    キャリアアドバイザーが応募書類の添削や推薦状を作成し、応募の手続きを行います。

  4. 04 面接・選考

    面接・選考

    キャリアアドバイザーが面接日程を調整し、面接前後のお手伝をいたします。

  5. 05 内定・入社・アフターフォロー

    内定・入社・アフターフォロー

    勤務開始日の調整や、給与など条件面の調整も代行いたします。

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