財務・会計・税務コンサルタントの転職・求人情報

【求める人物像】 ■マインドセット・キャリア志向 ①新型コロナウイルス感染症の拡大等に起因して今後の業務拡大が見込まれている領域であり、高い挑戦意欲を持っている ②クライアントを深刻な危機から早期に脱却させ、常態に回復させることをミッションとしているため、業務への高いコミットメントができる ③評論家的分析にとどまらず、現場に飛び込んでハンズオンで入り、心情的にもクライアントに寄り添い、泥臭く実行を支援できる ④ベンチャー的な環境を楽しめる方、状況やタスクの変化に強くストレス耐性が高い方 ⑤伝統的なFAS業務、コンサル業務では物足りなくなっている ⑥社会的な注目度の高いグローバル大企業の案件に関わりたい ⑦海外法人、海外メンバーファームを巻き込んでプロフェッショナル業務を提供する仕事がしたい ⑧事業法人のCEO/CFO等の経営職を希望ながら、単身での転職にリスクを感じている。上記のような経営職としての経験とコンサルタントとしての経験の二兎を追いたい ■スキルセット（概括） ①財務系業務（財務分析、計画策定、資金繰り、ストラクチャリング等）、事業系業務（戦略策定、コスト削減、構造改革、人員削減等）のどちらか、または両方に強み・経験がある ②総合系コンサルファームにおいてカバー領域を広げるべく戦略プロジェクトやコーポレートファイナンスの領域に関心があるマネジャー前後の層との親和性が高い ③VPアップはプロジェクトマネージャーとして提案からデリバリーまでをリードする場面が多く、仮説構築、プロジェクトマネジメント、ドキュメンテーションに高いコミットメントを有している ④SVPアップはクライアントのC-クラス層と対話する局面が多く、エグゼクティブとのコミュニケーション能力がある ⑤多様な人材によるチームアップ、デロイト・グローバルネットワークの活用を通じ、様々な難局に対し統合的なソリューションを提供できる（“プロデューサー”的資質） ⑥英語コミュニケーション力（スピーキングは度胸も含めたコミュニケーション能力のある方）。必須ではない。但し、海外案件が非常に多いため、英語力のある方は非常に優位

【職務内容】 ■クライアントの「有事」局面（例：事業再生、事業再構築、M&A等）において、経営危機からの脱却のために、アドバイザリー業務から実行支援業務、経営人材提供を実施 ■グローバルに事業展開を行う大企業を主顧客とし、再編・再生の方針策定から実行まで一貫して支援し、CXOの意思決定を後押し。また、再生・再編局面前段階における構造改革支援ニーズや再成長戦略策定・実行支援ニーズに対応し、業務領域を拡大。再生業務についても、伝統的な財務ドリブンなもののみならず、再生後の勝ち残りのための、新しい再生の取り組みにも積極的に領域拡大。（売上拡大施策の立案・実行、例えば、事業コンセプト、ブランディング、新規事業創出、等） ■多様な人材によるチームアップ、デロイト・グローバルネットワークの活用を通じ、様々な難局に対し統合的なソリューションを提供 ■評論家的分析にとどまらず、現場にハンズオンで入り、泥臭く実行を支援 ■コンサルティング型からターンアラウンドマネージャー型まで様々な働き方を広く提供 【サービスメニュー】 ≪事業再生≫ ■多額の赤字・不祥事など経営危機発生時に、短期間で抜本的な事業再生を支援 ・事業分析 ・成長戦略・コスト構造改革 ・事業計画策定 ・金融機関対応・資金調達 ≪クロスボーダーリストラクチャリング（海外事業再構築）≫ ■世界各国の業績不振の現地法人・事業に対するターンアラウンドを支援 ・海外不振事業の実態調査 ・海外不振事業のオプション評価 ・海外不振事業の再生・売却・撤退支援 ・海外事業の全体評価・管理 ≪ポートフォリオリノベーション（事業再定義）≫ ■低成長・低収益な業界構造において、業界再編や事業ポートフォリオ再編など事業を再定義 ・事業ポートフォリオ再定義 ・全社構造改革 ・業界再編・組織再編 ・異業種連携プラットフォーム構想 ≪ハンズオン型バリューアップ（企業価値向上実行支援）≫ ■経営課題を抱える企業の現場に入り込み、企業側の担当者と一体となって成果創出のための実行支援を提供 ・中期経営計画策定 ・中期経営計画実行支援 ・経営管理の整備・高度化 ・営業改革・マーケティング改革 ・サプライチェーン改革・在庫削減

【歓迎経験・スキル】 ■財務・会計の基礎的な知識を有すること ▽職務経験等において下記のいずれかに該当する方 ①アドバイザリーファーム、PEファンド、銀行・証券会社等において、下記の職務経験を有する方 ■再生関連業務（コンサルティング、投融資等） ■M&A関連業務 ■ファイナンス業務 ■調査・審査業務 ②戦略コンサルティング会社等において、下記の職務経験を有する方 ■戦略策定および戦略実行支援 ■チェンジマネジメント（ミドルマネジメント層の育成）支援 ■PDCAサイクルの構築支援 ■オペレーションの改善業務 ■PMI（post-merger integration）関連業務 ③事業会社において、下記の職務経験を有する方 ■財務・経理 ■経営企画・関連会社統括・海外事業統括等 ④公認会計士（USCPAを含む）・税理士・弁護士の資格を有し、当該資格に係る実務経験を有する方 【求める人物像】 ■積極性、協調性、誠実性、根気強さ、泥臭い仕事を厭わない覚悟 ■論理的な思考能力（分析フレームワークを習得していれば尚可） ■口頭および文書での高いコミュニケーション能力（課題発見・プレゼンテーション） ■肉体的・精神的なタフさ

★ご本人の志向性・適性を鑑みて、下記業務にアサイン予定です。 【職務内容】 ①事業再生アドバイザー 事業・財務面に課題を抱え業績不振等の状態にある企業に対し、その事業を再生し成長軌道に戻すため、財務・事業の両面から支援を行う ⇒問題の把握と原因の解明から、対応策の検討、マネジメントの意思決定、施策の実行までを一貫してサポートする ⇒必要に応じて、金融機関等ステークホルダーとの協議の支援を行う ■具体的業務例 ・事業再生支援（Financial Restructuring） ・企業再編支援（グループ内組織再編・支援） ・M&A関連業務（FA、財務DD、事業DD、PMI支援等） ・海外リストラクチャリング支援 ・法的再生支援 ②バリューアップアドバイザー ハンズオン型の業績改善プロジェクトにおけるプロジェクト・メンバーとして、営業、生産・物流等の現場オペレーションおよび経営管理の改善を支援 ⇒事業計画、経営戦略を現場に常駐して担当者の行動レベルまで落とし込み、短期的な成果創出を支援 ⇒クライアントの経営トップをはじめ現場担当者が参加する会議体のファシリテーションを行う ■具体的業務例 ・ターンアラウンド（実行支援） ・バリューアップ支援 ・営業、製造・物流領域における戦略・施策の立案および実行支援 ・経営管理体制（原価管理の仕組み構築など）の構築支援 ・後継者、ミドルマネジメントの育成支援

【必須経験・スキル】 ■コンサルティング業務の経験者 ■事業会社でのM＆A実務経験者（経営企画部や事業部門でのM&A関連業務やPMI経験、事業管理経験等） ※コンサルティング会社、PEファンド、投資銀行、会計事務所等での業務経験歓迎 ※製造業やテクノロジー業界などの各インダストリー等での業務経験者歓迎 ＜ヴァイスプレジデント～＞ ■戦略コンサルティングファームにおいてM&Aプロセスの経験を5年以上お持ちの方 ■会計財務知識もお持ちの方 ■プロジェクトの主任経験 ■購買、開発、製造、戦略、物流（SCM）、改善等何れかの知識 ＜シニアアナリスト・アナリスト＞ ▽以下の要件のうち1つ以上の要件をみたしており、同社職務内容に興味がある方 ■コンサルタント経験者 A：2年以上 SA：4年以上 ※戦略コンサルティング経験、または、経営コンサルティング経験、または、業務・ITコンサルティング経験 ■監査業務経験者（公認会計士） A：2年以上 SA：4年以上 ■同業他社経験者 A：2年以上 SA：4年以上 ※KPMG、EY、PWCのM&A業務実施者（FAS/TAX） ■事業会社の企画部・海外事業部経験者 A：3年以上 SA：6年以上 【歓迎経験・スキル】 ■英語力（どのポジションにおいてもあれば尚可）

【職務内容】 アドバイザー・コンサルタントとして、M&A戦略・事業性調査等のM&Aの初期的検討から、デューデリジェンス等のM&Aの実行支援、M&A後の統合・分離支援等、M&Aのプロセス全般に幅広く関与し、サービス提供を行ないます。 【具体的には】 ■Pre M&A ・M&A戦略策定支援、投資判断支援 ・フィージビリティスタディ、事業計画策定支援 ■On Deal ・ビジネス/コマーシャルデューデリジェンス ・オペレーショナルデューデリジェンス ・ITデューデリジェンス ・カーブアウト分析 ・ディール実行支援 ■Post M&A ・統合・分離支援 ・プロジェクトマネジメント支援 ・バリューアップ支援

【必須経験・スキル】 ＜Analyst クラス＞ M&Aや企業価値評価に関心があり、以下のご経歴の方 ①金融機関出身者 ■銀行・証券・保険等にて企業・産業等の分析業務や投融資・管理の経験者 ②事業会社出身者 ■財務経理、経営企画部やM&A関連業務経験者 ■投融資・子会社管理の経験者、なお可 ③公認会計士（試験合格者含む） ■日本ないしは諸外国の公認会計士の有資格者、監査経験優遇 ■会計大学院の卒業者で国際会計基準や米国会計基準に興味のある方 ④コンサルタント ■戦略コンサルティングや産業分析を経験され、M&A領域に関心のある方 ■IT系の企業にてERPソフト等の開発に従事された、M&A領域に関心のある方 ※統計・定量分析の経験、なお可（含、理工系の経歴） ※証券アナリストやCFA等の有資格者歓迎 ＜Analyst～Vice Presidentクラス＞ ①経済学専攻者 ■大学もしくは大学院にて経済学を専攻していた方 ②シンクタンク及びエコノミックコンサルティング出身者 ■シンクタンクにてエコノミクス調査等の経験者 ■エコノミックコンサルティングにてエコノミクス調査・分析等の経験者

【職務内容】 ■価値評価、モデリング、及びエコノミクスサービス 企業価値や事業価値評価をはじめ、合併比率算定や知的財産権の評価、さらには事業用資産の減損テストなど様々な価値算定を行います。 【具体的には】 ■ビジネスバリュエーション（企業価値評価） ■無形資産（知的財産等）の価値評価 ■金融商品や債権の価値評価 ■有形資産の価値評価 ■モデリング業務（構築・検証） ■評価アドバイザリー ■エコノミクス（経済分析）

【必須経験・スキル】 ▽下記いずれか ■投資銀行、金融機関、M&Aブティック、PEファンド、コンサルティングファーム、その他プロフェッショナルファームで、M&A業務の経験をお持ちの方 ■事業会社や金融機関の経営企画部門、財務部門でM&A関連業務に携わっていた方 ■監査法人、税理士法人などで監査業務、財務分析、コンサルティング業務に携わっていた方 ■戦略コンサルティングファーム経験者 ■株式調査、財務分析、法人向けカバレッジ業務の経験をお持ちの方で、特定のインダストリーにおける知見やリレーションを有する方 【歓迎経験・スキル】 ■日系大手証券会社出身の方歓迎 ■投資銀行や金融機関等でM&Aエグゼキューションの経験が2～5年程度の方（プリンシパルインベストメント部門は含むがカバレッジ部門、ファイナンス部門は含まず） ■クロスボーダー案件経験者優遇 【求める人物像】 ■M&Aファイナンシャル・アドバイザリー業務の経験をお持ちの方 ■または未経験者の方で、今後、M&Aファイナンシャル・アドバイザリーとしてのキャリアを構築していきたい方 ■国内外の同社グループや他のサービス部門とも一緒に働いていける知的好奇心や向上心、協調性がある方 ■積極的にチャレンジできる方

【職務内容】 ■M&Aファイナンシャル・アドバイザリー クライアント企業によるM&Aを実現するため、M&A戦略の策定支援、M&Aの実行支援およびM&A実行後の統合戦略策定支援（PMIフェーズ）まで、M&Aライフサイクルの全てのステージにおいて、セルサイド・バイサイドのファイナンシャルアドバイザーとしてクライアント企業へサポートを提供します。 【具体的には】 ■M&A戦略策定支援 ■M&A候補先企業の発掘 ■M&A実行ストラクチャーの策定支援（デロイトトーマツ内の税理士法人と協働） ■M&Aプロセスにおけるプロジェクト・マネジメント ■M&A候補先企業との交渉支援 ■デューディリジェンスの実行支援 ■企業価値評価 ■M&A実行に必要となる各種契約書の策定支援（弁護士と共同で実施） ■クライアント社内プロセスにおける承認取得支援 ■M&A実行後のPMI戦略策定支援

【必須経験・スキル】 ■投資銀行、金融機関、M&Aブティック、PEファンド、コンサルティングファーム、その他プロフェッショナルファームで、M&A業務の経験をお持ちの方 ■事業会社や金融機関の経営企画部門、財務部門でM&A関連業務に携わっていた方 ■監査法人、税理士法人などで監査業務、財務分析、コンサルティング業務に携わっていた方 ■戦略コンサルティングファーム経験者 ■株式調査、財務分析、法人向けカバレッジ業務の経験をお持ちの方で、特定のインダストリーにおける知見やリレーションを有する方 【歓迎経験・スキル】 ■日系大手証券会社出身の方歓迎 ■投資銀行や金融機関等でM&Aエグゼキューションの経験が2～5年程度の方(プリンシパルインベストメント部門は含むがカバレッジ部門、ファイナンス部門は含まず) ■クロスボーダー案件経験者優遇 【求める人物像】 ■M&Aファイナンシャル・アドバイザリー業務の経験をお持ちの方 ■または未経験者の方で、今後、M&Aファイナンシャル・アドバイザリーとしてのキャリアを構築していきたい方 ■国内外の同社グループや他のサービス部門とも一緒に働いていける知的好奇心や向上心、協調性がある方 ■積極的にチャレンジできる方

【職務内容】 ■M&Aファイナンシャル・アドバイザリー クライアント企業によるM&Aを実現するため、M&A戦略の策定支援、M&Aの実行支援およびM&A実行後の統合戦略策定支援（PMIフェーズ）まで、M&Aライフサイクルの全てのステージにおいて、セルサイド・バイサイドのファイナンシャルアドバイザーとしてクライアント企業へサポートを提供します。 【具体的には】 ■M&A戦略策定支援 ■M&A候補先企業の発掘 ■M&A実行ストラクチャーの策定支援（デロイトトーマツ内の税理士法人と協働） ■M&Aプロセスにおけるプロジェクト・マネジメント ■M&A候補先企業との交渉支援 ■デューディリジェンスの実行支援 ■企業価値評価 ■M&A実行に必要となる各種契約書の策定支援（弁護士と共同で実施） ■クライアント社内プロセスにおける承認取得支援 ■M&A実行後のPMI戦略策定支援

【歓迎経験・スキル】 ▽下記いずれか1つでもご経験がある方（複数該当する方尚可） ■論理的思考力 ■ドキュメンテーションスキル(PowerPoint、Excelなどに関するスキル) ■コミュニケーション能力(クライアントリレーション / ファシリテーション/ プレゼンテーションなど) ■会計に関する基礎的知識や実務経験 ■IT統合/システム導入プロジェクトの計画・実行管理(プロジェクトマネジメント)に関する経験 ■システム開発に関する経験 ※上記に加え、英語ができる方も募集中 要件：ビジネス～ネイティブレベル（海外生活または海外勤務5年以上だと尚可） 【求める人物像】 ■クライアントに対して定められた納期までに質の高いサービスを提供することを常に意識し、担当する案件を責任感を持って最後までやり切れる方 ■ポジションに関わらず、主体的に案件に関与し、自ら考え発信できる方 ■経験のない領域においても果敢にチャレンジし、自身のスキルアップや組織への貢献を楽しめる方 ■チームの拡大の時期において、未経験でもM&A Digitalが提供するサービスに対する強い志望動機がある、または、現在のキャリアを活かしよりエッジの立った専門性をつけたい強い想いがある方 ■これまで培ってきたITや会計に関する知識・経験をM&Aの領域で発揮したい方 ■様々なバックグラウンドを持つメンバーと協業し、お互いを尊重し、自身の知見を広めたい方 ■海外法人、海外メンバーファームを巻き込んでプロフェッショナル業務を提供する仕事がしたい方

【職務内容】 ■DTFAは、M&A（企業合併・買収）、クライシスマネジメント（企業危機対応管理）、フォレンジック（不正調査）、リストラクチャリング（企業再生）などを専門的に提供するプロフェッショナルファームです。 ■Digital部門のミッションは、社会の不確実性の中で対応を迫られる企業に対して、オペレーション・テクノロジーの側面で、問題解決に向けて計画策定から実行まで迅速かつ柔軟に支援することです。 ■支援領域も「M&A」に留まらずに、テクノロジーを活用した新規ビジネスの立ち上げなどの「Consulting」や高度な「Analytics」に基づく意思決定の支援など包括的なサービスを提供しています。 【具体的には】 ■M&A ・国内及びクロスボーダーでの企業買収・統合・分離等の、案件組成段階からDay1以降までを含む、M&Aのライフサイクル全体に渡ってのアドバイザリー業務（オペレーション・テクノロジー関連での支援、PMOでの支援） ＜サービス事例＞ ≪M&A前の戦略のサポート≫ ・IT領域におけるスタンドアロンイシューの洗い出しおよびカーブアウト方針の検討 ・DD受入支援（DDプロセス全体のコーディネート、開示資料作成など） ≪On-Deal局面におけるサポート≫ ・IT/Operationデューディリジェンス（開示資料の確認・分析、リスク調査、コスト試算など） ・IT/Operation領域のDay1支援（Day1タスクの洗い出し・管理、イシュー特定、TSAの整理・締結支援など） ≪M&A後の戦略のサポート≫ ・新会社における分科会実行支援/PMO・業務設計・システム ・新会社におけるシステム導入支援およびプロジェクトマネジメント ・新会社等におけるDigitalizationをテーマとした計画策定 ■Consulting ・M&Aプロジェクトを通じて培ったプロジェクトマネジメントやオペレーション・ITに関するナレッジ・ノウハウなどを活用した、新規事業の構築支援等のコンサルティング業務 ＜サービス事例＞ ・事業会社向けの新規ビジネス立ち上げにおける業務設計・システム構築支援 ・官公庁・自治体向けの構想策定、プロジェクト垂直立ち上げにおけるPMO・業務設計・システム構築支援 ■Analytics ・データ活用や予測モデル開発を駆使した、企業の様々な局面（買収/売却、フォレンジック、再生など）におけるデータ分析業務およびソリューション提供 ・SCMやCRMなどデータ活用を軸としたコンサルティング案件のプロジェクトマネジメント ＜サービス事例＞ ・【需要予測】高度な統計モデルや機械学習等アナリティクス技術を駆使した需要予測モデルの構築支援 ・【フォレンジックアナリティクス】不正の特徴を持つ取引を抽出するアプローチや統計モデル等を活用したサービス ・【マーケティング】顧客層把握から顧客獲得施策の立案、効果測定、並びに成果向上にむけた改善までのPDCAサイクルを支援するサービス ・【エリア分析】新規出店、拠点の再編や統廃合の検討に際して、統計モデルを活用し、拠点戦略の意思決定を支援するサービス ・【顧客分析】顧客・購買データを活用し、「顧客接点の見直し」を支援するサービス

【 必要な経験・スキル 】 ■税理士科目合格されている方 ■税理士又は税理士未登録の方 ■会計事務所での実務経験がある方（5年以上）

【業務内容】 ■会計税務業務をメインで担当して頂き、案件やタイミングによってはコンサルティング業務も担当して頂きます。 業務ボリュームのイメージとしては、会計税務 8 割・コンサル 2 割程度となります。 クライアントは売上高数千万円～数十億円規模のベンチャー企業が大半となりますが、 近年では店舗展開している飲食店のクライアントも増えております。業種はやや IT 系が多いですが、幅広いです。 担当して頂く法人数は 20 件～30 件程度です。 一社に対して 1～2 名体制で担当して頂きます。 ・決算業務(月次決算、本決算) ・税務申告書作成 ・別担当者の申告書のレビュー ・経営コンサルティング業務(税務面以外の部分での、アドバイス等 EX：管理会計、資金繰り、業務改善 etc) ・部下のマネジメント、サポート ・コンサルティング業務 ※自計化：5 割程度。但し、対応している内容もベンチャー企業の記帳業務となるので、ボリュームは多くないところが多い。 ※会計ソフト：弥生、勘定奉行、freee、MF クラウド会計 ※テレワーク可能

【必須要件】 ■相続税務の経験者 【歓迎要件】 ■税理士試験科目保持者 ■税理士有資格者

■法人顧問先の巡回監査、税務相談 ■税務申告書作成、税務申告書作成補助 ■相続・事業承継関連業務 ■経営コンサルティング ■会計ソフト入力 ※詳細は面談時にご案内致します

【必要なスキル】 ■財務三表作成の見方など財務分析能力 ■ファイナンシャルモデリング ■市場分析、調査 ■証券分析 ■契約書読解 ■対外顧客対応 【歓迎する資格】 ■ファイナンス、会計、税務、法務、事業企画等に関連する経験 ■金融機関や事業会社におけるM&A関連業務 【求める人物像】 ■顧客のために行動できる方 ■プロアクティブな方 ■コミュニケーション力が高い方 ■スピードとクオリティの料率 ■M&Aが大好きな方

【業務内容】 ■Ｍ＆Ａ取引における案件の「オリジネーション」と「エクセキューション」業務 ■クライアントへのＭ＆Ａ戦略の立案と実施の提案 ■取引時における「ネゴシエーション」「バリュエーション」「ドキュメンテーション」を中心としたプロジェクトマネジメント業務 【アピールポイント】 ■ソーシング～トランザクション～ＰＭＩまでＭ＆Ａの一連の機能がすべて揃っており、Ｍ＆Ａの全てのフェーズに関わることが可能です。 ■日本、米国、中国、シンガポール、ベトナムなど多国籍な社員とともに働く環境で、クロスボーダーのディール機会が豊富にあります。 ■国内大手総合証券、Big4系FAS、監査法人、大手総合商社、大手事業会社など様々なバックグラウンドを持つ経験豊富なメンバーから沢山の学びが得られます。 ■未経験でも圧倒的なスピードで一流のＦＡに成長することができます。

【必要な経験・スキル】 ■監査法人での経験3年程度以上 ■公認会計士/会計士試験合格者 【求める人物像】 ■資格に捉われず、会計・税務全般を経験したい方 ■協調性があり、チームワークを大切に出来る方

税務・会計業務が主ですが、手を挙げればFAS業務の経験もつめます。 １） 税務会計業務 質問対応（税務・会計関連、事業承継） 税務リスクを減らすという観点でのブックレビュー 税務申告書の作成 ２） FAS業務 財務・税務デューデリジェンス バリュエーション 【社内組織】 大きく4つの部門に分かれており、各部門に15名～25名のスタッフが所属しています。 部門ごとに業種・業務内容が分かれているわけではありませんので、様々な業務を経験することができます。 【業務イメージ】 ご経験値に応じて、1人で数社から十数社のクライアントを担当して頂きます。規模の小さなクライアントであれば1人で、規模の大きなクライアントの場合は、複数名で担当し、業務を分担しながら進めて頂きます。 【スポット業務について】 M&A関連の業務や資産税関連の業務については、業務の依頼があったときに、希望するメンバーに割り振っています。自分の希望する業務に手を上げてもよいですし、やる気があれば、様々な業務にチャレンジして、経験を増やすことも可能です。

【必須要件】▽以下いずれかに該当する方 ■公認会計士（試験合格可） ■税理士（科目合格可） 【歓迎経験・スキル】 ■実務経験者※未経験者歓迎 【求める人物像】 ■ 監査法人で業務をしていたが、税務申告や事業報告など、関連業務に関心がある方 ■お客さまに「なるほど」と言われると、うれしくなる方 ■いい加減なことを言わない、責任感のある方 ■向上心、向学心の高い方 ■人に教えることが好きで、お客様の悩みに誠心誠意応える気持ちのある方

【仕事内容】 以下業務に従事頂く予定です（会計業務5割、税務業務2割、行政庁対応3割のイメージ） 【詳細情報】 ■会計分野の相談指導 ■月次巡回監査 ■法人税・消費税申告業務 ■変更認定・認可申請書の作成 ■事業報告提出書の作成 ■上場企業の税務業務 担当件数10～15件 ※入社後まずは巡回監査を覚えて頂きます。1年以内に8～20件程度の決算業務を一通り身に付けて頂きます。いずれは、副所長として所内の巡回監査職員の指導と決算全般のチェックができるよう成長していくことを期待しています。 ※所長以下、組織体制はフラットであり風通しも良い事務所です。 ※大手クライアントの担当として上記に従事頂く予定です。

【必須経験】 ■マネージャークラス ・公認会計士、税理士いずれかの有資格者 ■シニアスタッフクラス ・税理士事務所での顧問業務経験(科目合格は問わない)をお持ちの方（目安：3～5年ほど） 【歓迎要件】 ■監査以外に顧客へのサービス提供経験 ■税理士法人の立ち上げに関与したい方 ■将来的に独立を考えている方 ■監査法人以外の働き方にチャレンジしてみたい方 ■仕事に対して前向きに取り組んでいきたい方 ・IPOのご経験 【同ポジションにて得られるもの】 ■税務申告及び税務相談に関する一連の業務経験 ■将来的なキャリアの多様化支援及び独立支援制度

【業務内容】 ■税務申告業務(所得税・法人税・消費税など) ■税務相談 ■記帳スタッフの教育指導 ■財務コンサルティング ■上記に付随する業務 ※まずは税務をはじめとした会計事務所業務全般に慣れて頂きながら、徐々にコンサルティング業務のようなスポット業務を行なって頂きます。 ※顧客先開拓は別途営業チームがいるため、営業を行う予定はありませんが、ご希望に応じて営業やマーケティングの経験を積むことも可能です。 【採用背景】 事務所の規模が拡大していく中で、サービス業（飲食、美容、フリーランス、ヘルスケアなど）の契約数の増加に伴い、税務相談、申告業務等が税務業務が拡大しているため。 【同ポジションについて】 ■テクノロジーの活用による徹底したDX化とマニュアル化による単純作業の合理化により、申告業務や税務相談だけでなく、「資金調達支援」や「事業計画策定」などのアドバイザリー業務、コンサルティング業務、その他経営相談などを強化することで、このような急成長を実現しております。 ■「会計士・税理士、会計人材にもっと活躍してもらいたい」という想いから、事務所内だけのキャリアアップだけでなく、「キャリアの多様化支援」や「独立の支援」などを積極的に推進しております。

【応募資格】 ※30代活躍中！！ 【事業会社で以下のいずれかの職種経験のある方】 ・法人向営業経験者 ・IT系（SE・インターネット専門職）経験者 ・生産管理・生産技術部門経験者 ・建設エンジニア ・経営企画・事業企画・業務企画部門経験者 ・マーケティング部門経験者 ・人事部門経験者 ・経理・財務部門経験者 ・コンサルタント 【以下の経験がある方は歓迎します】 ・戦略・経営・IT・人事・M＆A・IPOコンサルティング ・収益構造改革や再建・再生の経験。（資本政策も組めれば尚良し） ・再建計画等の作成経験。 ・財務戦略の経験。 ・税理士法人・会計事務所で各種アドバイザリー業務経験。 ・業務改善のためのシステム導入やリプレイスの経験。 ※経営者との面談、報告、提案等の経験のある方歓迎します 【こんな業界出身者の方が活躍しています】 ・都市銀行・地方銀行・リース出身者 ・研修、人材紹介、管理部門アウトソーシング、人材派遣、求人広告出身者 ・ゼネコン（サブコン含）、ハウスメーカー、建材、リフォーム出身者 ・物流・倉庫出身者 ・総合商社・専門商社・食品・アパレル・化粧品、医療機関出身者 ・電気・電子・機械・自動車関連メーカー ・Sier、通信キャリア・ISP、総合SIベンダー、ソフトウェア・コンピュータ周辺機器・ネットワーク機器メーカー出身者 ・インターネット広告、EC、Web制作会社、マーケティングリサーチ出身者 ・広告代理店、SP・PR・イベント関連、印刷出身者 ・監査法人、税理士法人、会計事務所出身者

仕事内容 ■診断 クライアントの現状や業務フローを分析し、課題、対応策を抽出。改善ポイントに見合ったプランを立案し、経営成果を定量・定性の両面でまとめ、企画提案書を作成。 ■提案報告、受注活動 診断結果、立案した改善プラン、成果予測を含めクライアントに提案・報告。 ■指導スタート クライアントの自立と自律を促すため、訪問は月2～3回程度。指導は集中的に実施。そのためクライアントとの関係性強化が重要です。担当クライアントは複数社、1案件6か月～1年以上を要します。 【当社ならではの特徴】 多種多様な業界・業種・業態にわたって実績がある当社では、各チーム毎に専門領域を持ってコンサルティングを手がけています。希望があれば、チームの専門領域に縛られずに、成長の機会を求めて、幅広い領域のコンサルティングを掛け持ちすることも可能。自分が興味を持っている分野のコンサルティングを手がけ、伸ばしたいスキルを磨くことができます。 【キャリア入社者の主な経歴】 人材派遣法人営業10年（32歳） 総合電機メーカー技術営業７年、観光業新規事業開発４年（35歳） 地方銀行法人融資営業10年、製造業総務人事2年（35歳） ソフトウェア開発法人営業11年（34歳） リース法人営業10年（32歳） 総合リフォーム業営業・新規事業開発10年（33歳） 半導体電子電気部品商社営業企画５年（29歳）

【必須条件】 ◆要普通自動車免許 ▽以下のうちいずれかの経験をお持ちの方 ◆税理士事務所3年以上 ◆金融機関での5年以上 ◆経理業務5年以上 ◎税理士資格を取得して、今後活躍したい方歓迎です！ 【こんな方は優遇します】 ◆経理・財務・税務に関する資格をお持ちの方

税理士業務の補助者として、税務業務全般をお任せします。 【具体的には】 ■決算・税務申請業務 ■財務・会計・税務全般のチェック・申請・相談対応 ■税務調査の立会い ■節税対策や資金繰りのアドバイス ■経営計画の支援等 【クライアントについて】 同法人が得意とする医業・農業・飲食業界をはじめとした様々な業界の中小企業から個人まで多岐に渡ります。 月平均一人20～25社程度を担当します。 【入社後について】 あなたの経験・スキルに合わせて案件をお任せします。 希望に応じて社内外のセミナー受講も可能です。 【将来的には…】 入社後に税理士資格を取得した社員も多数います。 「税理士になりたい」 「クライアントの事業の発展の手助けをしたい」 そんな方にとっては実りのある事務所です。 ◎専門分野を熟知したベテラン社員はもちろん、上司がことがあれば、なんでも相談してください。