【必須経験・スキル】 ■コンサルティングファームでの事業系DD、経営改善等のプロジェクト経験者（2年以上） ■PE経験者やPEの投資先への派遣経験者歓迎 ■PE業界・ビジネスへの理解・あるいは強い興味がある方 ■ビジネス英語 ■新しいことへのチャレンジ精神 ■コンサルタントとして優秀なだけでなく、組織・人を動かせる成熟感 【歓迎経験・スキル】 ■上記の職務内容を経験したことがある、もしくは経験したい方 ■自ら情報ソースにあたり、情報収集と分析を体系的に遂行し、経営や問題解決への示唆を導出することができる ■コンサルタントとして課題設定・論点設定が出来、社内外の関係者を巻き込み、求める方向性に動かすことができる 会社の収益性モデル、オペレーティングモデルを反映したKPIツリーと施策体系の設計、体制構築とモニタリングの仕組みを、リーダーの下で自律的に構築し、株主目線と会社目線の擦り合わせ／橋渡しができる ■CPA保有者歓迎

【職務内容】 ■Global PEの投資先に対して、ハンズオンでValue Creation、改革プロジェクトの推進を支援 ■主にDD初期フェーズから、経営改善施策の仮説を構築し、Day1前後から計画策定、実行支援を統括・推進する役割 ■実際の経営改善策は売上向上、マーケティング、コスト削減、店舗出店戦略、デジタル戦略、M&A等と多岐にわたるため、PwCのネットワークを活用しながら、総合的かつ着実なValue creationの設計と実行を投資先会社とともに実現していく 【具体的に】 ■経営基盤の整備（管理会計導入、KPI設定など） ■組織体制、ガバナンス再構築 ■経営戦略（予算・中期経営計画）の立案・実行モニタリング ■バリューアップ施策（成長戦略、トップライン改善、コスト削減、キャッシュ改善など）の立案・実行モニタリング

【必須経験・スキル】 ▽以下の経験のいずれかについて該当する方 ■コンサルティングファームにおいて、事業系DD、経営改善等のプロジェクトでマネージャー以上の経験 ■PE経験者やPEの投資先への派遣経験者歓迎 ■コンサルティングファームでのマネージャー未満の経験であっても、その後事業会社においてPL責任のあるポジションでの経験 ■PE業界・ビジネスに対する理解、M&A／再編に関する知識・経験 【歓迎経験・スキル】（Senior Associate/Managerの要件に加えて） ■上記に準じる企業価値向上の経験（特にハンズオン支援）・実績があれば尚可 ■プロジェクトマネジメント能力 ・ロジックで動かない組織・社員に対しても、複数の観点から人に働きかけ、困難な局面でも目標に向けて主体的にPJを推進・統括できる ・PwCの他M&A・DDチームや国内外のネットワークを活用し、各施策・テーマを融合的に設計し、推進することができる ■コミュニケーション能力 ・経営陣に対して臆することなく提言し、バランス感覚を持ち相手の懐に入り、合意形成へとつなげることができる ・金融プロフェッショナル（PEファンド、投資銀行/FA、銀行）との数値関連でのコミュニケーションができる 経営コンサルティング能力、事業分析力および改善実行力 ・数字を伴った計画策定（中計など）、財務インパクトと連動したアクションプランを策定することができる ・売上拡大からコスト改善等のプランニングと実行まで伴走し、行動を促進させることができる ■特定業界・業種に係る知見・経営改善の実績がある方歓迎 ■大企業に対する組織横断の全社改革プロジェクトをリードした経験のある方歓迎 海外プロジェクトの経験や多文化環境での業務経験がある方歓迎 ※Senior Associate/Managerの要件は、 Job ID：J-00003959、Job Name：PEでのValue Creation業務【DDV】をご参照くださいませ。

【職務内容】 ■Global PEの投資先に対して、ハンズオンでValue Creation、改革プロジェクトの推進を支援 ■主にDD初期フェーズから、経営改善施策の仮説を構築し、Day1前後から計画策定、実行支援を統括・推進する役割 ■実際の経営改善策は売上向上、マーケティング、コスト削減、店舗出店戦略、デジタル戦略、M&A等と多岐にわたるため、PwCのネットワークを活用しながら、総合的かつ着実なValue creationの設計と実行を投資先会社とともに実現していく 【具体的に】 ■経営基盤の整備（管理会計導入、KPI設定など） ■組織体制、ガバナンス再構築 ■経営戦略（予算・中期経営計画）の立案・実行モニタリング ■バリューアップ施策（成長戦略、トップライン改善、コスト削減、キャッシュ改善など）の立案・実行モニタリング

【必須経験・スキル】 ■戦略、経営管理、財務・会計、オペレーション、IT・デジタルなど一定の業務分野に対する知見 ■探求心・洞察力・ロジカルシンキング能力 ■クライアントリレーション、コミュニケーション能力 ■PCスキル（Excel、Powerpoint、Word）のスキル（特にExcel中級以上） ▽下記いずれかに該当する方優遇 ■コンサルティングファームでの組織・経営管理・業務改革、IT企画/導入等の実務経験（担当領域は問いません） ■監査法人等での連結決算・決算早期化支援、リスク管理・内部統制・グループガバナンス構築等の経験 ■事業会社、商社における事業企画、M&A経験 ■投資ファンドでの実務経験者（特には投資先でのPMI, Value-up経験） ■M&Aアドバイザーとしてディール支援、統合支援などの実務経験 ■クロスボーダー案件等で英語を使って仕事した経験 【歓迎経験・スキル】 ■クロスボーダー案件等で英語を使って仕事した経験 ■公認会計士、USCPA、中小企業診断士、証券アナリストに関する資格尚可 ■英語力、海外駐在経験あれば尚可 ※高い英語力があれば、クロスボーダー案件への関与機会多数、海外駐在機会等も増加

【職務内容】 下記業務をご担当いただきます。 ■M&A、事業再編による企業価値向上に向けた経営統合（PMI）の支援 ・オペレーション・ITデューデリジェンスを通じた、統合影響・シナジー分析、及びPMIプランニング ・統合ビジョン・事業計画・統合計画の作成、ガバナンス・経営管理の高度化支援 ・シナジー定量化・事業価値向上施策の検討、モニタリング・実行支援 ・会計・人事といったバックオフィス、営業・SCM等のバリューチェーンオペレーション等の組織・業務設計、導入支援 ■事業再編・カーブアウトを通じたポートフォリオの最適化支援 ・事業再編や事業単位での買収・売却（カーブアウトディール）、JV設立に関するオペレーション面からのフィジビリティスタディ・ストラクチャー検討 ・プレM&Aフェーズにおける事業分離のための組織機能・オペレーションの分析、IT環境の分析と分離計画の策定、財務影響の精査、ディールパッケージの作成 ・ディール実行時のセルサイドないしバイサイドからのデューディリジェンス、事業統合、事業分離に係る具体設計、プロジェクト推進、実行支援 ■オペレーションデューデリジェンス ・バリューチェーン/オペレーションの構造ならびにパフォーマンス分析 ・カーブアウトディールにおけるオペレーション・組織機能分離、グループ機能分離の課題分析、財務影響の把握/試算 ・ITデューディリジェンス 【上記支援作業における下記のタスク】 ■クライアントの組織・業務・ITのレビュー・ベンチマーク、統合/分離影響の分析、改善機会の抽出 ■業績向上に向けたデータ・財務分析、モデル策定/ダッシュボード構築 ■オペレーション機能の統合、人事・財務会計機能の統合、連結決算、内部統制の統合・最適化 ■株式売買契約、事業譲渡契約、その他ディールに係る付随契約内容の検討 ■多数のステークホルダーを含むプロジェクトマネジメント ■各種検討資料および報告書の作成（エクセル、パワーポイント） ■提案活動に関わる調査・分析

【必須経験・スキル】 ■社会人経験2年以上 ▽いずれかの資格を保有する方 ■公認会計士試験全科目合格者 ■米国公認会計士（全科目合格者） 【歓迎経験・スキル】 ■経理・財務等の業務経験のある方 ■監査法人にて会計監査経験がある方 ■英語力（ビジネスレベルの英語力）

【職務内容】 ■財務諸表監査 ・日本基準の財務諸表監査（金融商品取引法監査、会社法監査、各種業法に基づく監査、公開準備会社の財務諸表監査、特殊法人監査、その他） ・海外基準の財務諸表監査（国際監査基準に基づく監査、米国監査基準に基づく監査） ■内部統制監査 ・金融商品取引法に基づく内部統制監査（J-SOX) ・米国企業改革法（404条）に基づく内部統制監査 ■その他証明業務 ＜クライアント＞ ■製造・流通・サービス業界（自動車・エネルギー、化学・医薬及びその他産業資材、小売・消費財及びサービス） ■情報・技術・エンターテインメント業界 国際監査業務、国内監査業務の両方の業務があり、幅広い経験を積んでいただく機会があります。 充実した研修制度と徹底したオンザジョブトレーニングにて、監査、会計の知識の習得をサポートしています。

【必須経験・スキル】 ▽以下いずれかの経験をお持ちの方 ■3年以上のコンサルティングファーム、または、監査法人等でのコンサルタントとしての業務経験者 ■3年以上の経営管理、経営企画等に係る業務の経験者 ■3年以上の法務/コンプライアンス/リスク管理に係る業務の経験者 【歓迎経験・スキル】 ▽下記、いずれかのスキル・経験等があれば歓迎いたします。 ■事業会社の海外拠点でのビジネス経験 ■TableauやPower BI等のツールやSQLのスキルを活用し、データ分析を活用したプロセスの改善・高度化の経験 ■GRCツールの導入経験、Uipath等を使ったプロセスの自動化経験などテクノロジーを活用した経営管理・リスク管理プロセスの改善・高度化の経験 ■銀行・証券会社・保険会社やそのグループ会社でコンプライアンス体制の構築や定性的なリスク管理（いわゆる2線業務）、内部監査の経験 ■海外拠点の内部監査、コンプライアンスモニタリングの経験 ■不正リスクマネジメントに係る業務の経験 ■グループ会社を含めたガバナンス運営、グローバル法務・コンプライアンス体制の構築に関与した経験 ■リスクガバナンス、リスクアペタイトフレームワーク、統合的リスク管理の運営経験 ■各種コンプライアンス違反（贈収賄、会計不正及び品質偽装対応等）への対応経験 ■各業種特定の法規制・コンプライアンスの対応経験（特に金融機関、製薬業界） ■コーポレートガバナンスコードに係る経験 ■日本公認会計士または海外CPA（USCPAを含む）、公認内部監査人（CIA）、公認情報システム監査人（CISA）、公認不正検査士（CFE）、公認AMLスペシャリスト（CAMS/CAMS-Audit）、公認グルーバルサンクションスペシャリスト（CGSS）の資格をお持ちの方 ■国内外の弁護士資格保有者、法科大学院、海外のロースクールを卒業された方 ■ビジネスレベルの英語力（海外出張可能なレベル） ■GRC領域で経験を積みたいと強く希望しチャレンジ意欲を有する方

【職務内容】 ■グローバル化、M&Aの活発化、市場環境の変化、イノベーション、規制変更、労働人口減少、内部不正、サイバー犯罪、自然災害など、企業が対応すべきリスクは多様化し、日々変動しています。 ■また、企業は持続的な成長と中長期的な企業価値向上の観点から、実効的なガバナンスの構築がよりいっそう求められています。 ■そのような状況の中、事業アイデアの誕生からグローバル企業に成長するまでの企業の様々なステージに応じ、企業のニーズを一から把握し、パートナーとして会社と一緒に企業価値を向上させることが期待されています。 ■日々変化する環境に適応し、クライアント開拓からデリバリーまでの全てのフェーズで活躍したいという強いビジネスマインドをお持ちの方を募集しています。資格やバックグラウンドも異なる5か国以上の多様性に富んだチームの中で、海外のPwCメンバーやPwC Japan グループの各社と密接に連携したプロジェクトも多数あるため、チームワークとリーダーシップを発揮し、プロジェクトを強く推進することが期待されます。 【具体的には】 ■ ガバナンスおよび内部監査支援 ・グローバルガバナンス態勢の設計・構築・高度化支援（内部監査、企業全体のアシュアランス機能連携、企業風土改革、GRCツール導入支援） ・内部統制評価支援（JSOX/USSOX含む） ・取締役会の実効性評価支援 ・不正調査およびガバナンス再構築支援 ■リスク管理およびコンプライアンス支援 ・グローバルリスク管理の設計・構築・高度化支援（TPRM（第三者リスク管理）体制構築支援含む） ・グローバルコンプライアンスリスクアセスメントおよび高リスク領域の統制強化支援 ・新法規制の調査および対応プラクティス支援 ■その他、GRC関連支援 ・BCPおよびオペレーショナルレジリエンス態勢構築支援 ・ESGリスク管理支援

【必須経験・スキル】 ■公認会計士かつ、監査法人において会計監査業務経験3年以上 【歓迎経験・スキル】 ■DD業務、FA業務などのFAS業務経験 ■IFRSの知識を有する方 ■PPAの知識を有する方 ■不正調査経験（フォレンジック等）

【業務内容】 FAS業務全般に関与していただきます。 【具体的には】 ■DD業務（財務DDが主、希望に応じて税務DD/ビジネスDDも関与可能） ■バリュエーション業務（株式価値算定/統合比率算定/PPA/財務モデリングなど） ■FA業務（エグゼキューション中心、ソーシング業務は行わない。TOB/株式交換/株式移転などの案件もあり） ■M&Aにかかる会計/税務相談業務 ■カーブアウト分析（カーブアウトPL/BS分析、プロフォーマ分析） ■M&A等の資金調達に必要な事業計画策定などの支援業務 ■PMI業務（経理/財務のほか、PMO/ガバナンス/経営管理等） ■不正調査業務（フォレンジック等） ■事業再構築支援業務（事業ポートフォリオ見直し、再生計画策定/事業売却検討、セラーズDD等） 【キャリアパス】 ■年功序列ではなく、実績/能力ベースでの評価。 ■またM&A未経験者の場合は、財務DDから経験し、その後バリュエーション、FA、PMIやビジネスDDなども経験してM&Aにかかる必要業務を一気通貫に経験する機会を得られます。 ■アソシエイト ⇒ シニアアソシエイト ⇒ アシスタントマネージャー ■マネージャーからはマネジメントコース（チームを牽引）、専門コース（各事業部のチームにて専門性を発揮）に分岐。シニアマネージャー、ディレクター。 ■事業部長 ⇒ 副部門長 ⇒ 部門長（FAS部門のトップ） ※所属は株式会社AGSコンサルティングになり、株式会社AGS FASに出向する形態になります。

【必須経験・スキル】 ■弁護士資格（日本・海外） ■業務経験3年以上（企業法務やM&Aに携わってこられた方は、3年未満の経験でもご相談ください） 【歓迎経験・スキル】 ■国又は地方自治体との間での業務経験がある方。もしくは、業務経験等はないが、それを補ってあまりある強い関心と情熱のある方 ■会計の知識（簿記2級程度や関連する学歴など）

【職務内容】 ■インフラストラクチャー（空港、上下水道、公的不動産、スポーツ施設等）PPP/PFI関連の政府・自治体・民間企業向けのコンサルティング、財務アドバイザリー ■スマート・シティ関連のコンサルティング、財務アドバイザリー ■政府・自治体向けのパブリック・ガバナンス（行政デジタルトランスフォーメーション、経営管理態勢構築、公会計、自治体内部統制等）関連のコンサルティング、財務アドバイザリー ※PFI（プライベイト・ファイナンス・イニシアティブ）とは 公共施設等の設計、建設、維持管理及び運営に、民間の資金とノウハウを活用し、公共サービスの提供を民間主導で行うことで、効率的かつ効果的な公共サービスの提供を図るという考え方です。 ※PPP（パブリック・プライベート・パートナーシップ：公民連携）とは 公民が連携して公共サービスの提供を行うスキーム。PFIは、PPPの代表的な手法の一つ。PPPの中には、PFI、指定管理者制度、市場化テスト、公設民営（DBO）方式、さらに包括的民間委託、自治体業務のアウトソーシング等も含まれます。 【魅力】 ■弁護士や会計士をはじめ、多様な専門性・職歴を持った仲間と共に、様々な案件の法的論点整理や、事業スキームの検討等を行うことができます。 ■官民連携案件では、公共側から事業方式や事業条件の設定を行うケースが多く、課題解決に対し望ましい事業方式等の検討支援を行うことができます。

【必須経験・スキル】 ■公認会計士または公認会計士試験合格者 ■業務経験3年以上 【歓迎経験・スキル】 ■公的機関（国、地方公共団体、関連団体等）に対するコンサルティング経験 ■ビジネス英語能力 ■監査法人、コンサルティング会社、シンクタンク、行政機関、金融機関等での同種の業務経験者 歓迎 【求める人物像】 ■自ら進んで自己研鑽し、未知の分野に対する向上心・学習意欲のある方

【職務内容】 ■インフラストラクチャー（空港、上下水道、公的不動産、スポーツ施設等）PPP/PFI関連の政府・自治体・民間企業向けのコンサルティング、財務アドバイザリー ■スマート・シティ関連のコンサルティング、財務アドバイザリー ・官民連携の在り方、組織論、人材論等の在り方の検討支援 ・公益目的と事業性の両立の在り方検討支援 ・財務的な持続可能性の検証支援 ■政府・自治体向けのパブリック・ガバナンス（行政デジタルトランスフォーメーション、経営管理態勢構築、公会計、自治体内部統制等）関連のコンサルティング、財務アドバイザリー （例） ■公的機関に関する制度調査、制度設計・改善・運用等の支援 ■行政DX導入支援 ■官民役割分担に関する制度設計・改善・運用等の支援 ■公会計に関する制度設計・改善・運用等の支援 ■成長戦略（例：AI/RPA等のデジタル技術の活用、地方創生、SIB、社会的投資等）に関する実行支援 ■その他、「より良い公的機関の経営」を実現するために必要な各種支援 【魅力】 ■会計士や弁護士をはじめ、多様な専門性・職歴を持った仲間と共に、様々な案件の法的論点整理や、事業スキームの検討等を行うことができます。 ■官民連携案件では、公共側から事業方式や事業条件の設定を行うケースが多く、課題解決に対し望ましい事業方式等の検討支援を行うことができます。

【必須経験・スキル】 ■PPP/PFI事業に関するコンサルティング経験がある者、あるいはPPP/PFI事業に行政職員として関わりのある者、あるいは民間側でPPP/PFIに従事したことがある人（特に建築設計など）を対象 ■上記に関して業務経験3年以上、あるいは構想段階から事業実施段階まで関わった経験 【歓迎経験・スキル】 ■一級建築士、技術士（都市及び地方計画）、弁護士、公認会計士（公認会計士試験合格者含む） ■ビジネス英語能力 ■監査法人、コンサルティング会社、シンクタンク、行政機関等での同種の業務経験者 歓迎

【職務内容】 ■インフラストラクチャー（スポーツ施設、文化施設、防災施設、医療施設等）PPP/PFI関連の政府・自治体・民間企業向けのコンサルティング、整備計画のアドバイザー、財務アドバイザリー （例） ・公共施設等の基本構想・基本計画等の作成支援（行政支援） ・PPP/PFIに係る導入可能性調査、アドバイザリー/発注支援、モニタリング（行政支援） ・PPP/PFIに係る民間事業者の財務アドバイザリー（民間支援） ■スマート・シティ関連のコンサルティング、財務アドバイザリー （例） ・官民連携の在り方、組織論、人材論等の在り方の検討支援 ・公益目的と事業性の両立の在り方検討支援 ・財務的な持続可能性の検証支援 ■政府・自治体向けのパブリック・ガバナンス(行政デジタルトランスフォーメーション、経営管理態勢構築、公会計、自治体内部統制等)関連のコンサルティング、財務アドバイザリー （例） ・公的機関に関する制度調査、制度設計・改善・運用等の支援 ・行政DX導入支援 ・官民役割分担に関する制度設計・改善・運用等の支援 ・公会計に関する制度設計・改善・運用等の支援 ・成長戦略（例：AI/RPA等のデジタル技術の活用、地方創生、SIB、社会的投資等）に関する実行支援 ・その他、「より良い公的機関の経営」を実現するために必要な各種支援 【魅力】 ■多様な専門性・職歴を持った仲間とともに、これまでPFIの対象となってこなかった施設類型や、大規模案件に関わることができます。 ■官民連携案件では、公共側から事業方式や事業条件の設定を行うケースが多く、課題解決に対し望ましい事業方式等の検討支援を行うことが出来ます。

【必須経験・スキル】 ■経理・財務部門でのSAP導入プロジェクト経験（要件定義/設計フェーズ）またはそれに準ずる知識・経験 ■英語力（初級以上） 【歓迎経験・スキル】 ■経理・財務部門での実務経験 ■経理・財務業務の改善経験 ■USCPA、公認会計士の合格者、有資格者

【職務内容】 ■SAP及び周辺システム導入プロジェクトにおける経理・財務・管理会計領域に係る業務ユーザー側要件定義サポート（システム領域は別メンバーがサポートします） ■SAP及び周辺システムを活用した業務水準の高度化・業務効率化施策の提案及び実行サポート（システム領域は別メンバーがサポートします） ■業務マニュアル・関連プロセスの文書化 ■データ移行テスト・ユーザートレーニング・ユーザー受入テスト等支援 【魅力】 ■海外M&A、海外進出支援にも携われるため、英語を活かすこともできます。 ■財務経理のオペレーションを担うバックオフィス機能のほか、M&AやIPOなど企業の成長戦略を推進。CFOや経営陣のビジネスパートナーとしてのやりがいを感じられます。

【必須経験・スキル】 ■事業会社での経理実務経験（連結決算・開示）（目安5年以上） ■英語力（（初級レベル以上） 【歓迎経験・スキル】 ■上記要件のリーダー～マネージャーとしてご経験 ■経理財務に関する業務改革やIT導入に関する社内プロジェクトのご経験 （ユーザー部門担当者として、連結会計システムやERPシステムの導入に関与した経験等） ■英語：TOEIC 600点以上

【職務内容】 ■クライアント経理財務業務に深く入りながら業務分析・効率化・高度化を通じてより付加価値高い組織への変革を支援 【具体的には】 ▽具体的なテーマは下記で、まずは連結決算や単体決算などの経理業務を中心とした業務支援を想定しています。 ■クライアント経理部門業務の遂行 （連結決算～開示、単体決算、リース会計、管理会計（予算策定～管理）、事業業績管理、非財務情報管理・開示等） ※対象業務は以下へも拡張予定です。 ■クライアント業務の理解・分析に基づく効率化・高度化施策の立案と遂行 ■業務引受型ビジネスモデル（マネージドサービス）への移行・推進 【魅力】 ■海外M&A、海外進出支援にも携われるため、英語を活かすこともできます。 ■財務経理のオペレーションを担うバックオフィス機能のほか、M&AやIPOなど企業の成長戦略を推進。CFOや経営陣のビジネスパートナーとしてのやりがいを感じられます。

【必須経験・スキル】 ■MS Office（Word、Excel、PowerPoint）の実務操作スキル必須 ■向上心、自律性、学習意欲の高い方 ■論理能力、問題能力・解決能力のある方 ■コミュニケーション能力の高い方 ■問題意識を持ち改善を進めようとされる方 ■自ら考えて業務を進められる方 ▽下記いずれかに該当する方 ■コンサルティングファームで経営管理（管理会計）コンサルティングの経験が概ね3年程度 ■事業会社の財務企画・事業企画部門等で事業戦略策定や経営管理（予算管理、利益管理など）の経験が3年以上 【歓迎経験・スキル】 ■グループ経営管理の業務経験 ■複数のプロジェクトのリーダー経験（分野不問） ■公認会計士もしくはUSCPAの資格保有者 ■財務会計・経理の実務経験 ■複数事業の経営管理の経験 ■親会社として複数子会社の予算をまとめて経営報告をされていた経験 ■Tableau等のBIツールの使用経験 ■英語：TOEIC600点以上（ビジネス以上であれば尚可） ■日本語：流暢

【職務内容】 ■経営管理（管理会計）に関するアドバイザリーサービス ■経営企画や経理部門などへのサポート ■経営管理体制の改善提案と実行サポート ＜主なサービス＞ ■経営管理簡易診断 ■現状可視化、経営課題抽出（課題、改善案検討） ■経営管理改善プラン、改善策立案支援 ■経営管理システム構築支援 ■経営管理体制構築支援 ■経営データ分析 ■経営報告資料の作成 ■経営管理に関する研修、ワークショップ実施 ■予算策定支援 など

【必須経験・スキル】 〈マネージャー〉 ■コンサルティング会社での、財務アドバイザリー・トレジャリー関連サービス提供 （案件獲得、デリバリーの双方）の経験（マネージャーとして2年以上の経験が望ましい） ・マネージャー以上にはサービス開発も含めた役割を期待しており、セールス＆デリバリーの面で貢献してもらうことも期待している ・関連する事業領域に対するデリバリーも厭わないマインド （同事業部門の別チームのデリバリーが生じること有り） 〈シニア〉 ■コンサルティング会社、監査法人、シンクタンクでの、会計・IT・業務プロセス関連のアドバイザリー経験（3年程度以上） ■事業会社の財務部門における経験（5年程度以上）と、業務改革及びIT導入（ERP,TMS,CMS)に関する社内プロジェクト経験 （例えばユーザー部門担当者として、財務関連システムの導入に関与した経験） 〈共通〉 ■資格は必須ではないが、簿記2級レベル以上の知識は必要 ■MS Office（Word、Excel、PowerPoint）の実務操作スキル。 ■セルフスターター／プロフェッショナルマインド 【歓迎経験・スキル】 〈マネージャー〉 ■事業会社（財務部門）での財務に関するITプロジェクト／グローバル関連のプロジェクト経験有れば尚可 〈共通〉 ■公認会計士・米国公認会計士・証券アナリストがあれば尚可 ■Power BIの実務操作スキルがあれば尚可 【語学力】 〈マネージャー〉 ■日本語：ビジネスレベル以上 ■英語：TOEIC 730点以上必須（800点以上＋会話を含む実務経験が望ましい） 〈シニア〉 ■日本語：ビジネスレベル以上 ■英語：TOEIC 700点目安

【職務内容】 ■財務の観点からのグループガバナンス強化、トレジャリー機能の高度化に向けた構想策定支援 ■投資管理方針/資金調達方針の策定支援 ■財務システム（TMS,CMS）の選定、導入支援/経理財務部門におけるオペレーション構築・改革支援（業務効率化等） ■財務リスク管理の高度化支援（為替リスク、金利リスク、流動性リスク） ■非上場会社における公募社債発行支援/クロスボーダーIPO支援 ※カジュアル面談をご希望の方も歓迎！

【必須経験・スキル】 ■英語：TOEIC600点以上（800点以上あれば尚可） ■MS Office（Word、Excel、PowerPoint）の実務操作スキル ▽下記のいずれかに当てはまる方 ■国内外の公認会計士資格保有者もしくは全科目合格 ■会計基準に関する知識・経験（5年以上あれば尚可） ■財務会計実務もしくは決算実務の経験（5年以上あれば尚可） ■会計監査業務もしくはアドバイザリー業務経験 【歓迎経験・スキル】 ■ERPや連結システムの実務経験があれば尚可

【職務内容】 ■IFRSなどの会計基準や財務報告に関するアドバイザリー ■海外IPO、米国ファイリング（F-4等）の財務会計アドバイザリー ■M&Aにおける会計・財務報告分野のアドバイザリー ■管理会計やコーポレートトレジャリーなどに関するアドバイザリー ■各種のデジタルツールを用いた財務・会計プロセスの改善に関するアドバイザリー ＜プロジェクト例＞ ■海外M&Aの場面で： ・企業結合会計、連結会計支援 ・PMI（買収後統合）支援 ■海外進出・上場の場面で： ・IFRS・US GAAP等導入支援 ・海外上場、米国ファイリング（F-4等）支援 ■組織・業務の再編・改善の場面で： ・組織再編に係る会計支援 ・決算早期化を含む決算プロセス変更支援 ・管理会計の高度化支援 ・経理・決算オペレーション支援 ※ポジションはご経験、スキルを考慮して選考後に確定します

【必須経験・スキル】 ▽以下のいずれかの経験を有する方 ■金融機関の財務経理部門、又は、コンサルティング業界（会計関連・内部統制等）での経験 ■監査法人での財務諸表監査・内部統制監査経験。JICPA試験合格者又はUSCPA（3科目以上合格者）を希望 ■業務内容に記載した領域に関する金融機関の経営企画部門、リスク管理部門での経験。かつ財務会計にも高い関心がある方 ■上記経験に当てはまらなくとも、JICPA又はUSCPA試験合格者 【語学力】 ■日本語 ネイティブレベル ■英語（TOEC650点以上）推奨 ※ ※英語力は必須ではありませんが、入社後伸ばしていただくと活躍の場が広がります。

【職務内容】 ■財務会計プロセス等の高度化支援 ・IFRS（国際会計基準）導入、新会計基準対応、財務報告プロセスの高度化・変革（ERP導入・デジタル活用による各種施策）の支援等のサービスを提供 ・財務会計と親和性の高い経営管理・資本政策等戦略策定、管理会計高度化、バーゼル規制対応、市場・信用リスク管理高度化の支援等のサービスを提供 ■内部統制構築・高度化支援 グローバルグループガバナンスの構築、海外子会社内部統制構築・改善、デジタル活用による業務プロセス改善、データアナリティクスを活用した統制環境構築、統合的データガバナンス構築の支援等のサービスを提供 ■サステナビリティ・気候変動・非財務情報サービス サステナビリティ、気候変動、非財務情報分野の保証やアドバイザリーサービスを提供 グローバルネットワークによる海外との連携、デジタル活用に関する専門家等との連携を前提に、国内外の金融機関に対する最先端のアドバイザリー業務を提供しています。 また、上記業務に関し、主として財務会計アドバイザリーの専門家の観点から財務諸表監査に従事することもあります。