東京都の年収800万円以上,リモートワーク／在宅勤務（制度あり）の転職・求人情報

【必須条件】
■M＆Aアドバイザリー業務の経験を有する方
■財務デューデリジェンス・バリュエーション等のM＆A周辺業務の経験を有する方
■いずれの業務も未経験であるが、各業務への意欲の高い方
（ご自身で知識を深めていただく必要があります）

【歓迎条件】
■公認会計士、税理士資格、証券アナリストの資格をお持ちの方
■監査業務以外で公認会計士としてやりがいのある業務を探している方

【業務内容】
M＆Aアドバイザリー業務、企業価値評価（バリュエーション）業務、
財務デューデリジェンス業務、事業計画作成支援業務
中規模案件（数億円～数十億円程度）の案件を主に手掛けております。（年間30件程度）。
■M&Aアドバイザリー業務
■企業価値評価
■デューデリジェンス
■事業計画作成支援

【クライアント形態】
中規模（ミドルサイズ）案件にターゲットを絞っています。

★2022年M&Aリーグテーブル★
・ブルームバーグ：大手金融機関に次いで第12位
・リフィニティブ（旧トムソン・ロイター）：大手証券会社各社、大手会計ファームに次いで公表案件第11位、完了案件12位
※同社は少数精鋭ながら、大手証券会社各社に次ぐ実績を有しています。

【必須条件・スキル】
下記すべて
■公認会計士資格（または同等の会計・内部統制に関する高度な専門知識）
■J-SOX実務経験（3年以上目安）： 監査法人でのJ-SOX監査、または事業会社での内部統制構築・運用経験
■多様なステークホルダー（顧客、エンジニア等）との円滑なコミュニケーション能力

【歓迎条件・スキル】
■Big4監査法人での監査・アドバイザリー経験
■上場準備中（IPO）企業における内部統制構築のリード経験
■SaaS/ITスタートアップでの勤務経験や開発チームとの協業経験
■テクノロジー（特に生成AI）による業務効率化への強い関心

【求める人物像】
■「監査する側」から「テクノロジーで仕組みを作る側」にシフトしたい方
■グロースフェーズのベンチャーの不確実性を楽しめる方
■エンジニアと対等に議論しながら、プロダクトを共創したい方

【業務内容】
クライアント対応（全体業務のうち約7割）とプロダクト開発への貢献（全体業務のうち約3割）の両輪を担っていただきます。

【具体的には】
▽クライアント対応／導入支援コンサルティング
上場企業やIPO準備企業に対し、「smoove J-SOX」の導入から定着までを支援します。

■内部統制対応の現状分析と課題整理、導入計画の策定
■3点セット（フローチャート・RCM・業務記述書）のデータ移管支援
■整備評価・運用評価・監査法人対応のテクニカルなサポート
■カスタマーサクセス視点での継続的な運用改善提案

▽AI活用・プロダクト開発への貢献
専門家の視点をプロダクトに還元し、エンジニアチームと共にプロダクトを成長させます。

■生成AI（Claude/Gemini等）を活用したJ-SOX業務自動化の企画・検証
■専門知見に基づく機能の要件定義・仕様の言語化
■エンジニアチームへのドメイン知識のインプット、および仕様検討への参画
■新機能のベータテストおよび品質管理

※開発（コーディング）を行う必要はありません。「何を作るべきか」を専門家として定義する役割です。

【必須経験・スキル】
＜マネージャー＞
■公認会計士又は税理士の資格を有していること
■公認会計士又は税理士の業界において７年以上の実務経験があること
■レビュースキルがあり、自身で税務判断の経験があること
■チームのマネジメント経験のあること
■Microsoft Excel・Wordなどの基本的なPCスキルがあること
■以下のいずれかに係る３年以上の実務経験があること
（ⅰ）事業承継に係る税務コンサルティング
（ⅱ）Ｍ＆Ａに係る税務コンサルティング
（ⅲ）FAS（ファイナンシャル・アドバイザリー）

＜シニア＞
■公認会計士又は税理士の資格を有していること
■公認会計士若しくは税理士の業界又は金融機関において５年以上の実務経験があること
■Microsoft Excel・Wordなどの基本的なPCスキルがあること

【歓迎経験・スキル】
＜マネージャー＞
■英語力（TOEIC800点以上）があれば尚可
■ストラクチャーを自ら設計し、かつ、提案したことのある経験があれば尚可

＜シニア＞
■英語力（TOEIC800点以上）があれば尚可
■Big 4・国内大手会計事務所での業務経験があれば尚可
■資産税業務の実務経験があれば尚可

【職務内容】
■純資産20億円以上の富裕層、非上場会社に対する財産承継及び事業承継に係るアドバイザリー業務に従事していただきます。
■ほとんどのクライアントが純金融資産3,000万ドル（45億円以上）の超富裕層、簿価純資産50億円以上の非上場会社であることから、通常のアドバイザリー業務に比べて難易度が高くなります。
■相続人、被相続人が非居住者である事案もあるため、国際相続・国際事業承継に興味のある方を歓迎します。

【具体的には】
■非上場株式に係る財産評価業務
■財産承継/事業承継のスキームの立案・実行に関するアドバイザリー業務
■公益法人に係るアドバイザリー業務財産承継対策
■国際相続・国際事業承継に係るアドバイザリー業務
■法人税・所得税・相続税・贈与税に係るコンプライアンス業務

＜MUST＞
・会計・税務領域を専門としてキャリア形成したい方
・ITスキルに興味・関心がある方

＜WANT＞
・公認会計士試験の受験経験がある方
・会計事務所・税理士法人等でのインターン経験がある方
・英語でのコミュニケーションに自信がある方
・会計資格をお持ちの方（税理士、会計士、USCPA、簿記など）

税務・会計の専門性とテクノロジーを掛け合わせ、税務業務や組織の在り方そのものを進化させたい方を求めています。
業務プロセスやデータ、システムまで含めて全体を捉え、「兆しをとらえ、未来をひらく」変革を実現したい方に適したコースです。
新しいテクノロジーや業務改革に関心を持ち、学び続けながら価値創出に挑戦できることが重要です。
税務・IT・ビジネスなど異なる専門性を持つメンバーとチーミングし、チームとして成果を生み出せる方を歓迎します。

このような方を歓迎します。
● 税務・会計に関心を持ち、テクノロジーを活用した業務変革に挑戦したい方
● 業務プロセスやデータの流れを俯瞰し、課題を構造的に捉えられる方
● AI、RPA、BIなどの新しい技術に興味を持ち、学び続けられる方
● 専門の異なるメンバーと協働し、橋渡し役として価値を発揮できる方
● 現状にとどまらず、より良い税務の未来を自ら考え、形にしていきたい方

● 税務部門の戦略策定・グローバル税務ガバナンス構築支援
● 税務プロセス変革およびテクノロジー導入（プロジェクト構想策定・PMOを含む）
● EPMソリューション（Tagetik等）導入支援
● Microsoftソリューション（SharePoint/Power Platform等）導入支援
● 税務ソリューションパッケージ（THOMSONREUTERS ONESOURCE等）を活用した税務サービスの企画・開発・導入支援
● データ分析技術（機械学習・生成AI・ETLツール・BIツール等）及びチャットボットの税務プロセスへの導入・運用支援

＜MUST＞
・会計・税務領域を専門としてキャリア形成したい方
・ITスキルに興味・関心がある方

＜WANT＞
・公認会計士試験の受験経験がある方
・会計事務所・税理士法人等でのインターン経験がある方
・英語でのコミュニケーションに自信がある方
・会計資格をお持ちの方（税理士、会計士、USCPA、簿記など）

税務・会計の専門性とテクノロジーを掛け合わせ、税務業務や組織の在り方そのものを進化させたい方を求めています。
業務プロセスやデータ、システムまで含めて全体を捉え、「兆しをとらえ、未来をひらく」変革を実現したい方に適したコースです。
新しいテクノロジーや業務改革に関心を持ち、学び続けながら価値創出に挑戦できることが重要です。
税務・IT・ビジネスなど異なる専門性を持つメンバーとチーミングし、チームとして成果を生み出せる方を歓迎します。

このような方を歓迎します。
● 税務・会計に関心を持ち、テクノロジーを活用した業務変革に挑戦したい方
● 業務プロセスやデータの流れを俯瞰し、課題を構造的に捉えられる方
● AI、RPA、BIなどの新しい技術に興味を持ち、学び続けられる方
● 専門の異なるメンバーと協働し、橋渡し役として価値を発揮できる方
● 現状にとどまらず、より良い税務の未来を自ら考え、形にしていきたい方

● 税務部門の戦略策定・グローバル税務ガバナンス構築支援
● 税務プロセス変革およびテクノロジー導入（プロジェクト構想策定・PMOを含む）
● EPMソリューション（Tagetik等）導入支援
● Microsoftソリューション（SharePoint/Power Platform等）導入支援
● 税務ソリューションパッケージ（THOMSONREUTERS ONESOURCE等）を活用した税務サービスの企画・開発・導入支援
● データ分析技術（機械学習・生成AI・ETLツール・BIツール等）及びチャットボットの税務プロセスへの導入・運用支援

＜MUST＞
・会計・税務領域を専門としてキャリア形成したい方
・ITスキルに興味・関心がある方

＜WANT＞
・公認会計士試験の受験経験がある方
・会計事務所・税理士法人等でのインターン経験がある方
・英語でのコミュニケーションに自信がある方
・会計資格をお持ちの方（税理士、会計士、USCPA、簿記など）

税務・会計の専門性とテクノロジーを掛け合わせ、税務業務や組織の在り方そのものを進化させたい方を求めています。
業務プロセスやデータ、システムまで含めて全体を捉え、「兆しをとらえ、未来をひらく」変革を実現したい方に適したコースです。
新しいテクノロジーや業務改革に関心を持ち、学び続けながら価値創出に挑戦できることが重要です。
税務・IT・ビジネスなど異なる専門性を持つメンバーとチーミングし、チームとして成果を生み出せる方を歓迎します。

このような方を歓迎します。
● 税務・会計に関心を持ち、テクノロジーを活用した業務変革に挑戦したい方
● 業務プロセスやデータの流れを俯瞰し、課題を構造的に捉えられる方
● AI、RPA、BIなどの新しい技術に興味を持ち、学び続けられる方
● 専門の異なるメンバーと協働し、橋渡し役として価値を発揮できる方
● 現状にとどまらず、より良い税務の未来を自ら考え、形にしていきたい方

● 税務部門の戦略策定・グローバル税務ガバナンス構築支援
● 税務プロセス変革およびテクノロジー導入（プロジェクト構想策定・PMOを含む）
● EPMソリューション（Tagetik等）導入支援
● Microsoftソリューション（SharePoint/Power Platform等）導入支援
● 税務ソリューションパッケージ（THOMSONREUTERS ONESOURCE等）を活用した税務サービスの企画・開発・導入支援
● データ分析技術（機械学習・生成AI・ETLツール・BIツール等）及びチャットボットの税務プロセスへの導入・運用支援

【必須経験・スキル】
■応募時点で社会人年次6年目以上～13年目以下の方
■事業会社でのサステナビリティ経営の企画・推進業務経験、あるいは、コンサルティングファームにおけるサステナビリティ支援経験
■ビジネスレベルの英語力（TOEIC800点以上）

【歓迎経験・スキル】
■金融機関での勤務経験
■生命保険業に関する基礎知識
■TCFD・CDP、IT・DXに関する業務経験
■統合報告書・サステナビリティレポート等の企画・制作経験
■サステナビリティに係る、セミナー等での登壇・寄稿経験

【職務内容】
同社（グループ含）におけるサステナビリティ経営の企画・推進をご担当いただきます。

【具体的には】
■同社（グループ含）におけるサステナビリティ経営の企画・推進
■同社（グループ含）における環境取組（TCFD/TNFD等）の企画・推進
■サステナビリティに関する情報収集
■各種イニシアティブ・社外機関との渉外、政策提言
■財務/非財務情報の連関に関する研究
■インパクト・アウトカム測定
■サステナビリティに関する従業員教育

【キャリアパス】
数年はサステナビリティ経営推進部で全社サステナビリティ経営の企画・推進業務に従事した後、本人希望や適性、機能発揮状況等を踏まえ、部門企画やグループ会社、海外でのサステナビリティ経営企画・推進業務等のキャリアパスを想定しています。

【組織概要】
サステナビリティ経営推進部は、サステナビリティ経営推進部本務者（7名）と、兼務者（23名）がいます。本務者は上記の【具体的には】に記載の業務、兼務者は海外事務所や国内（官公庁含）の情報収集・渉外業務、および資産運用領域におけるESG投融資を担当しています。今回は、本務所属として、業務を統括する課長のもと、これまでの職歴やご本人の希望、適性を活かした領域に従事していただきます。

【必須経験・スキル】
■弁護士資格保有の方または司法修習生の方※
※司法修習生の方は、司法修習修了のうえ弁護士資格を取得いただくことが必須条件となります。
■海外案件を希望する方

【歓迎経験・スキル】
■ビジネスレベルの英語力をお持ちの方（TOEIC800点以上目安）
■海外在住経験のある方
■海外案件のご経験がある方

【職務内容】
同社の中期経営計画では「国内保険市場のバリューアップ」「国内における安心の更なる多面化」「海外事業の拡大」「財務戦略のステージアップ」「強固な経営基盤構築」を掲げ、保険・運用事業の高度化に加え、多角的な事業展開（海外保険事業・アセマネ事業・新規事業等）を推進しており、当該事業戦略の実現・遂行に向けた法務機能の強化を志向するなか、特に海外分野において活躍できる弁護士資格を保有している人材を募集しています。

【具体的には】
■法的問題の対応全般（法務部門の統括、グループ法務管理、訴訟等対応（代理人とはなりません）、戦略投資対応、契約書審査、商標等出願準備、官公庁対応、対外交渉、内部統制　等）

【特徴・魅力】
■同社は約1,400万人の契約者数、約97兆円の総資産（いずれも同社連結2023年度末）等、世界各国の生命保険会社の中でトップクラスの水準を誇る、生命保険業界のリーディングカンパニーです。金融機関としての健全性や、それを支える豊富な人材で、一つ一つの問題に対して、信念を持ち、誠実に、そして確実に応えていきます。これからも生命保険を通じた「安心」の提供はもちろん、国内最大級の機関投資家として日本経済を支えていきます。業務を通じた社会貢献ができ、やりがいを実感しながら力を尽くすことができます。
■本業たる生命保険業はもちろんのこと、不動産や融資等の運用領域や、新規事業、海外保険事業、アセマネ事業等、多様な業務があるため、自分の個性を生かしつつ、幅広い業務に携わることができます。
■社内弁護士も10名（2025年4月現在）おり、インハウス経験のない方でも安心して働ける環境が整っています。

【キャリアパス】
入社直後は、法務関連業務を中心にご担当いただきますが、その後は海外分野を中心に多様なフィールドにてご活躍いただきたいと考えています。そのため、法務部での経験に加え、国内外事業の企画・開発部門やコーポレートガバナンス部門等もご経験いただくことを想定しています。

【組織概要】
■法務関連業務を専門に取り扱う部署として、法務部が独立した組織となっています。
■法務部の所属員は39名（東京28名、大阪11名）です。

【必須経験・スキル】
■応募時点で社会人年次6年目以上
■決算・税務申告実務経験3年以上、または監査法人勤務歴3年以上（金融機関、特に生命保険会社の経験があれば尚良）
■TOEIC700点と同程度以上（財務諸表の確認や簡単なメールのやりとりができる）
▽以下のいずれかの資格を有していること
■公認会計士（短答試験合格を含む）
■税理士（科目合格を含む）
■米国公認会計士（科目合格を含む）
■日商簿記1級
■その他上記に準ずる専門資格

【歓迎経験・スキル】
■IFRS及び米国会計基準に関する知識
■社内外の変化や組織に感度高く反応し、課題解決に向けて主体的に周囲を動かせる方

【職務内容】
主計部会計・税務Gにて、単体決算、連結決算、税務対応等をご担当いただきます。

【具体的には】
■単体決算業務
■連結決算業務
■決算開示資料の作成業務
■子会社に対する指導
■支援業務・税務申告業務
■管理職や経営層へのレポーティング　など

【キャリアパス】
■ご入社後はまずは主計部会計・税務Gへの配属となり、単体決算業務・連結決算業務などを通じてスキル専門性をさらに磨いていただきます。
■希望と適性に応じて、会計分野の専門性を磨いたキャリアパスを築く方や、経営企画・グループ経営管理・海外事業等の部門で活躍する方など、多彩なキャリアパスが想定されます。

【組織概要】
■主計部会計・税務Gは30名程度在籍しており、単体決算チームと連結決算チームに分かれて業務を行っております。税務申告業務はチーム横断で対応しております。
■今回の募集は、各チームの課長のもと、課長を補佐しチームを牽引するポジションです。

【働き方・職場環境】
■在宅勤務やフレックス勤務など柔軟な働き方が可能です。また、毎週水曜日はノー残業デーとなっており、メリハリある働き方が可能です。
■先輩職員の面倒見が良く、温かみのある職場です。

【必要な経験・スキル】▽いずれか必須
■公認会計士
■税理士
■簿記1級をお持ちの方

【期待要件】
■金融機関での勤務経験ありの方
■読み書きが可能なレベルの英語力をお持ちの方
■プロジェクトマネジメントスキルをお持ちの方

【その他】
キャリアパスとして、会計⇔税務領域内での相互異動あり

【英語力】
■一定の読み書きが可能なレベル(TOEIC600程度以上が望ましい）

【職務内容】
経営企画部主計グループにおける会計･税務
■会計
・決算業務
・制度対応（バーゼル規制含む）
・関係各部との折衝等

■税務
・税金計算
・税務申告
・税務調査対応
・国際税務
・タックスプランニング等

【必須要件】
以下いずれかに該当する方
■事業会社での内部監査の経験（3年以上）
■公認会計士資格をお持ちの方

【歓迎経験・スキル】
■金融機関(銀行・保険)における内部監査経験
■J-SOX、資産自己査定監査、情報セキュリティもしくはシステム監査の経験
■公認会計士・公認内部監査人等の内部監査関連資格
■組織間、社外関係者間のコミュニケーションスキル
■部門業務の理解能力および問題発見能力
■PCスキル（エクセル・ワード等）
■端的な日本語文章作成・読解力

【業務内容】
社内各部門に対する監査業務等
　・内部監査計画の立案
　・内部監査の実施および改善状況のフォローアップ
　・内部監査等に係る経営報告
　・部門モニタリング

制度的監査業務（資産自己査定監査　他）

【必須経験・スキル】
■企業における決算業務経験（連結決算業務の経験）
または
■監査法人勤務により連結会計に関する知見を有すること（公認会計士も可）
■簿記2級以上相当の会計税務資格
■ネイティブレベルの日本語力

【歓迎経験・スキル】
■IFRSに関する知見
■英語力

【求める人物像】
■会計に関する高度な専門知識を有する方
■多様性に富む業務に積極的に取り組んでいくチャレンジ精神をお持ちの方
■リーダーシップをお持ちの方

【職務内容】
■連結決算全般
・銀行及びグループ各社の投融資案件、M&A等に係る会計面での対応
・連結財務諸表等開示書類の作成
・連結判定
・親会社（SBI HD：IFRS適用会社）のためのIFRS関連対応（IFRS調整用データ作成等）
なお、同行グループ自身におけるIFRS導入は未定です。

【配属部署について】
■財務管理部
グループ財務管理部は、同行及びグループ会社の経理、決算業務、税務業務、並びに関連する金融庁等への各種報告を主な業務とし、連結決算、国際会計基準推進室、総括、税務、銀行経理、アプラス経理、新生フィナンシャル経理、昭和リース経理、新生インベストメント＆ファイナンス経理の9セクションで構成されています。

【働き方】
■在宅勤務を活用しております。
■フレックスタイム制適用部署であり、柔軟な働き方が可能です。（コアタイム11:00～14:00）

【Must要件】
■監査法人で実務経験のある公認会計士
または
■コンサルティングファーム等におけるFP&A・管理会計等の実務経験やプロジェクト経験

▽知識・スキル
■PL／BS／CFの基礎的理解、および数値を用いた分析・示唆出しができる
■経営層・事業部門と建設的に議論できるコミュニケーション力・論理的思考力
■新しい領域にも主体的にキャッチアップし、自走して業務を推進できる力

【Want要件】
■急成長環境や上場企業でのコーポレート業務経験
■経営陣へのレポーティングまたは提案経験
■マネジメントもしくはリーダー経験(人数規模不問)
■自ら手を動かして業務推進をしてきた方

※上記に加え、AI活用No.1企業グループへの取組を加速するため、生成AI（最新のIT技術・ツール）に対する興味関心がある方

【職務内容】
■中期経営計画および単年度予算の策定
・全社および事業別の中期経営計画の立案・更新
・単年度予算の策定プロセスの設計・推進

■事業・部門・グループ会社別の収益性分析とレポーティング
・各事業・部門・子会社のPL分析（収益性、コスト構造、KPIなど）
・経営層向けレポートの作成、改善示唆の提案

■経営管理指標・KPI体系の設計と運用
・重要KPIの定義・可視化・モニタリングの仕組み構築
・経営管理の高度化に向けた分析・改善

■経営企画 / 管理会計領域のシステム・プロセス整備
・予算管理や管理会計に関わる業務プロセスの改善
・システム導入・運用改善による効率化・精度向上

■グループ全体の資金効率最大化に向けた財務戦略の立案・実行
・資本効率・キャッシュフロー最適化に向けた施策検討
・事業拡大に必要となる財務戦略・資金施策の立案

■その他、経営企画／管理会計／財務戦略に関連する業務全般

【組織について】
■経理財務統括部は「単体経理財務室」と「連結経理財務部」で構成されていますが、組織の垣根を越えて情報共有・業務連携を積極的に行う一体的なチームです。
■組織は約15名で構成されており、うち5名は大手監査法人出身の公認会計士です。
■また、法務部門には複数の弁護士が在籍しており、日常的に専門知識に触れ、学び続けられる環境が整っています

【キャリアパス】
■成長を続ける当社のビジネス最前線に関わる部門と連携し、新規事業の検討や事業構造の理解など、経営に直結する業務に携わる機会が多数あります。
■経営層への直接的な報告・ディスカッションを行うため、高い視座での意思決定プロセスに触れ、論理的思考力・経営感覚が磨かれる環境です。
■チーム内外の会計士・弁護士をはじめ、監査法人や税理士など多様なプロフェッショナルと協働する機会が豊富で、専門性とビジネス知識をバランスよく伸ばせます。
■弊社は連結決算にIFRSを適用しており、IFRSの知識・実務経験を習得できる希少な学習機会があります。

【魅力】
①経営に極めて近いポジションで、意思決定の中枢を担える
経営層へのレポーティング・議論の機会が多く、“経営が何を考え、どの情報で判断し、どう事業を動かしていくか”を最前線で体感できる環境です。財務数値の解釈だけでなく、経営視点の判断力が磨かれます。
②経企 × 管理会計 × 財務戦略を横断し、“経営基盤をつくる側”へ回れる
1つの機能に閉じず、中期経営計画、事業別PL分析、KPI設計、財務戦略といった 企業成長の根幹をつくる領域を一気通貫で担当できます。キャリアとして極めて希少性の高いスキルセットが身につきます。

【必須経験・スキル】
■財務または経理での実務経験（目安5～10年程度）
■売上高1,000億円以上を超える企業での決算・開示業務経験

【歓迎経験・スキル】
■公認会計士の資格をお持ちの方
■製造業（特に機械系）での経理・財務実務の経験
■IFRSを適用した決算・開示等の業務経験
■SAPを利用した経理・財務実務の経験
■FP&Aの実務経験
■監査法人にて製造業に対する監査業務の経験
■財務・経理機能の強化や高度化、戦略実行に携わった経験をお持ちの方
■ビジネスレベルの英語力

【求める人物像】
■多面的な視点で、あるべき会計方針・処理の検討に自律的に取り組み、リーダーシップを発揮できる方
■経理プロセスの変革や業務改善に積極的にチャレンジする強い意欲を持った方
■自身の専門性を活かしながら、継続的にキャリアの開発に努めつつ、財務・経理部門の機能強化や高度化、戦略実行に携わりたいという思いをお持ちの方
■経営陣に近いコーポレートの立場、経営を支える視点を持って業務に取り組みたいという意欲を持った方

■IHIのコーポレート機能として、グループ全体における経理（決算）業務をご担当いただきます。
同社ではエネルギー、社会インフラ、産業機械、航空・宇宙・防衛など多様な事業をグローバルに展開しており、今後更なるグローバルでの成長を目指すための、IHIの単体決算あるいはIHIグループの連結決算の取りまとめ業務を、ご経験によってお任せいたします。

単に経理担当として作業や取り纏めをしてもらうというだけでなく、経理の専門性を追求し、それを軸としつつ、コーポレートとしての財務機能の強化や高度化、戦略実行に貢献していただきたいと考えています。

【業務内容】
単体または連結決算の取りまとめとして以下の業務をお任せ致します。
◆月次、四半期、年度末決算における計数取りまとめ
◆グループ各社からのデータ収集、精査、統合プロセスの管理（海外グループ企業とのコミュニケーションも発生します）
◆監査対応（外部監査法人および内部監査部門）を含む決算プロセスの効率化検討・推進
◆有価証券報告書、半期報告書の作成と提出
◆投資家や外部ステークホルダーに向けた開示資料の準備

※業務のキャッチアップ後には、会計基準や制度変更時における導入検討や社内適用方針の策定、決算業務の高度化・効率化などの企画的側面にも携わっていただくことを想定しています。

【アピールポイント】
■高い技術力を生かしてグローバルで事業展開をしていることから、ダイナミックな仕事に従事することができます。
■CEOの右腕であるコーポレートの中核部門として、高い専門性を持ちながらIHIグループ全体の決算・開示をリードしていくことができます。
■連結決算をとりまとめながら、株式市場との対話の基礎となる成長戦略ストーリー策定にも携わることができます。
■オペレーショナルエクセレンスを目指し、業務の高度化・効率化や会計基準・制度の策定などの企画系業務にも携わる機会があります。
■事業側と経営層・取締役会の橋渡しとして、俯瞰的な経営の視点を学ぶことができます。
■希望に応じて、将来的にはローテーションで国内・海外の関係会社へ出向する可能性もあり、より経営に近いポジションで業務を行う機会があります。

【必須経験・スキル】
■金融業界、会計事務所にて専門職としての実務経験、あるいは同等の経験
■日本会計基準及び米国会計基準の実務に精通していること
■優れたリーダーシップ・スキルを有し、チーム構築・人材育成を達成できること
■口頭、書面による優れたプレゼンテーション能力や対人コミュニケーション能力を有すること
■Microsoft Officeの業務ソフトウェアに精通していること
■公認会計士（JICPA）又は米国公認会計士（CPA）の資格、あるいは同等の資格
■英語でのコミュニケーション能力があること（ビジネスレベル）

【歓迎経験・スキル】
■SAP等のERPシステムに精通していること

【求める人物像】
■非喫煙者もしくは入社時点で喫煙されない・禁煙する意志がある方

※同社は「『生きる』を創るリーディングカンパニー」として、そして何よりも社員の健康維持・増進のために、「2028年までに社員の喫煙率を０％にする」ことを目指して、禁煙を促進する取り組みを強化しています。上記背景より入社時点で非喫煙者であることを募集要項に記載しています。

【職務内容】
■日米の会計基準の調査・管理（会計処理）、新規会計基準適用対応、複雑な取引に対する会計処理の検討。新規ビジネス（新規商品、企業買収、関連会社設立等）に係る会計処理の検討等を主業務としつつ、会計処理、報告プロセスの構築、事業部門からの要請に基づく各種プロジェクトへのフィナンス領域からの関与。
■公認会計士との契約締結並びに委託事項の管理、外部監査対応窓口、財務報告に係る内部統制評価に関する事項（内部監査部所管業務を除く）に関しての経理企画課長の補佐
■最新の会計動向をアンテナ高く収集し、新規投資資産の増加、高度な投資手法・投資戦略への適切な会計の対応方針を思考
■投資資産の分散化、より高度な投資手法・投資戦略の導入に適切に対応しつつ、日米の投資会計部門が適切かつ効率的に会計処理・レポーティングを実施することを支援
■新たな事象に適切な会計方針を選択する、あるいは新たな会計基準の導入を図る際には、既存の経験・知識にとらわれることなく、最適な対応を思考する必要がある。さらに、プロセス改善のために既存のプロセスの改善にとどまらず、新たなソリューションを導入する思考が求められる。

【ポジションの魅力】
■会計、決算および財務報告の面より日米関係部門との調整・統合を行うことができるため、経営陣とのコミュニケーションが多く、会社経営をサポートしていることが実感できます
■日米両方の会計基準に基づく保険会社の会計業務を経験できます
■US親会社とコミュニケーションを取って業務を行うため、グローバルな業務に関与いただけます

【組織情報】
■経理部　経理企画課